岗位职责： 1.负责少儿或成人书法课程的教学设计与授课，涵盖楷书、行书等基础书体训练 2.因材施教，制定个性化学习计划，定期组织作品展示与阶段性成果评估 3.维护教学环境，管理学员档案及学习进度，及时与家长或学员沟通反馈 4.参与校区书法活动策划，如书法比赛、公益课堂、文化讲座等推广工作 5.配合教研团队优化课程体系，持续提升教学专业性与课堂感染力 任职要求： 1.热爱传统文化，具备扎实的书法功底和良好的示范书写能力 2.普通话标准，亲和力强，有较强的语言表达与课堂组织能力 3.有教育行业从业经验者优先，师范类、艺术类相关专业背景更佳 4. 具备责任心与耐心，认同素质教育理念，能适应灵活排课安排 5.无学历及经验硬性限制，以实际教学能力与职业素养为首要考量

岗位职责： 1.负责面向小学生的书法课程教学，涵盖楷书基础与进阶内容 2. 校外招生发宣传页等获客方式 3. 组织课堂练习、作品展示及校外展示 4. 配合机构完成教学资料整理、课后沟通及家长/学员服务工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.学历不限，艺术类、教育类、中文类等相关专业背景更佳 3.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

岗位职责： 1.负责面向小学生的书法课程教学，涵盖楷书基础与进阶内容 2. 校外招生发宣传页等获客方式 3. 组织课堂练习、作品展示及校外展示 4. 配合机构完成教学资料整理、课后沟通及家长/学员服务工作 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.学历不限，艺术类、教育类、中文类等相关专业背景更佳 3.责任心强，耐心细致，认同素质教育理念

独立完成上课，修改课堂上的画，点评，家长反馈，课程规划

华通图书馆招领读老师！负责0-12岁少儿分级领读、书单推荐及阅读活动落地。要求有责任心、善于沟通，具备良好学习能力，热爱少儿阅读事业。工作轻松氛围好，喜欢孩子、想深耕少儿阅读的你，快来加入我们！

岗位内容： 1. 制定并实施美术教学计划，承担课程开发、试卷编制及命题等相关工作； 2. 讲授绘画、素描、色彩等基础美术课程，负责日常班级管理工作； 3. 参与学校美术项目的规划、执行及后期总结工作。 任职要求： 1. 美术类专业本科及以上学历，具备扎实的教学能力与授课实践经验； 2. 熟悉多种美术技法与艺术流派，系统掌握美术史、美学理论等相关知识； 3. 性格开朗积极，责任心强，关注学生个体发展，善于进行个性化引导； 4. 具备良好的组织协调能力、沟通技巧及团队协作意识。

【岗位职责】： 1、通过电话及视频方式，与学员家长保持沟通，反馈学习进展； 2、负责微信个人号、微信群及朋友圈的内容维护与运营； 3、定期组织小班教学、家长会，进行知识讲解及教学视频录制； 4、及时准确解答家长疑问，具备良好服务意识，节假日期间保持消息响应； 5、承担课程销售任务，完成相应业绩指标 【工作时间】： 下午2-11点，每周一、周二休息 【薪资待遇】： 无责底薪＋绩效，综合收入8-15K 【任职要求】： 1、本科及以上学历，优先师范类院校或公办二本毕业生并持有教师资格证，也欢迎26、27届研究生申请（需实习4个月及以上，表现优异可转正） 2、具备出色沟通能力，服务意识强，普通话标准，有责任心和耐心； 3、性格积极乐观，目标感强，能应对压力与挑战，有教育领域课程推广实习经历者优先； 4、具备对应学科教师资格证者优先考虑（非硬性要求） 5、职业稳定性高，有长期深耕教育行业的规划与意愿

工作时长每天差不多8个小时，工资待遇不错

岗位职责： 1、承担小初高阶段（可自主选择）课程的教学实施及教研开发工作； 2、参与教学方案的设计与课程体系规划，配合完成教学环节并保障教学质量； 3、关注学生发展情况，及时与家长进行有效且积极的沟通； 4、按时完成续班及费用续缴相关工作； 5、落实上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1、具备本科及以上学历（优先考虑211/985院校毕业者）； 2、语言表达流畅，普通话达标，对教育事业有热情； 岗位待遇： 薪资构成：基础工资+课时津贴+餐费补贴，综合收入8-12K，享受月度保底薪资； 上班时间：9:00-18:00，中午休息2小时，每周一、周二公休； 公司福利： 1、入职即办理五险一金（试用期内同步缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金）； 2、享有5-20天带薪年休假，享受国家法定节假日，另设生日假、婚假、产假、陪护假、哺乳假； 3、发放节日福利（含春节、端午、教师节、中秋等）、生日、结婚及生育礼金，儿童节为子女提供礼品，配备高温补贴； 4、组织年度健康体检，开展年度境内外团队旅游； 5、员工本人及子女可免费报名课程，亲属报班享八折优惠；

岗位职责： 1. 统筹企业培训项目的全局规划与战略方向制定 2. 构建并持续优化培训课程架构，匹配企业人才成长需求 3. 落实培训活动的执行，监控实施成效并推动迭代提升 4. 整合内外部支持资源，保障培训项目高效落地 任职要求： 1. 具备三年以上企业培训或相关工作经验，拥有教育机构合作背景者优先 2. 具有战略思维，可独立完成培训体系的发展规划 3. 精通课程的研发与设计，掌握成人学习的核心规律 4. 具备出色的沟通与协调能力，能够协同多部门推进项目实施

郑州市金水区招水电

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任职要求： 1、负责书法绘画相关内容的临摹复刻与创作优化。 2、具有扎实的书法或绘画基础。 3、具有较好的审美能力和艺术表达能力。 4、兼职、全职都可以 加分项 1、热爱文创行业及对传统文化有浓厚的兴趣。 2、有原创手写、国风插画、国画创作经验优先。 ( 备注:此岗位不教学)

一、教学授课（核心） 1. 负责硬笔/软笔书法常规教学（幼小衔接、小学生为主）。 2. 按大纲备课、写教案、做示范：执笔、笔画、结构、章法，楷书/行书为主。 3. 因材施教：制定个性化学习计划，课堂巡视、一对一纠正姿势与笔法。 4. 布置、批改作业，阶段测评+作品点评，跟踪学习进度。 5. 教学融入国学/书法文化，培养专注力与审美。 二、家校沟通与服务 1. 建立学员档案，定期向家长反馈课堂表现、进度与提升建议。 2. 及时响应家长咨询与投诉，提升续报与转介绍。 3. 课后答疑、作业辅导，维护学员黏性。 三、活动与教研 1. 参与书法比赛、作品展、公益课、文化讲座策划与执行。 2. 参加教研会、磨课、课程优化，完善教材与教学方法。 3. 配合校区招生宣传、体验课试讲。 四、教务与环境 1. 课前准备笔墨纸砚、字帖、教具；课后整理教室、维护整洁。 2. 管理教学物资，做好登记与盘点。 3. 维护课堂纪律，营造安静雅致的书写氛围。 五、职业素养 1. 热爱传统文化，书写功底扎实、示范标准 。 2. 普通话标准、亲和力强，耐心细致，擅长少儿引导。 3. 遵守校区规章制度，服从排课与工作安排。 六、任职要求（简版） - 大专及以上，书法/美术/教育相关专业优先 。 - 1年以上少儿书法教学经验，软硬笔均可。 - 有教师资格证、书法考级证书者优先。

书画｜书法老师 工作职责 一、教学授课（核心） - 负责少儿/成人硬笔+软笔书法授课，主要以硬笔为主；按教学大纲完成楷书、行书等基础书体训练。 - 课前备课、写教案、准备范字/字帖/教具；课堂规范握笔、坐姿、运笔，手把手示范纠正。 - 因材施教，给学员做个性化学习计划，定期做阶段测评与作品点评。 - 课后批改作业，布置练习任务，跟踪学习效果。 二、学员与家校服务 - 维护课堂秩序，耐心辅导零基础/低龄学员，激发兴趣。 - 建立学员档案，记录进度与问题；定期向家长反馈学习情况、进步与不足。 - 及时解答家长疑问，处理投诉与建议，提升满意度与续课率。 三、教研与活动执行 - 参与教研会议，配合优化课程体系、课件与教材。 - 组织/参与书法比赛、作品展、公益课、写春联等活动。 - 协助录制教学视频、整理示范作品，支持线上线下教学。 四、校区与运营配合 - 管理教室环境，维护笔墨纸砚、教具与卫生。 - 配合体验课、试听课授课与转化，协助招生引流。 - 完成上级安排的其他教学与教务工作。   任职要求（一并给你，发招聘直接用） - 热爱传统文化，书法功底扎实，示范书写标准、美观。 - 普通话标准，亲和力强，有耐心，擅长和孩子/家长沟通。 - 有少儿书法教学经验优先；有教师资格证、相关专业背景加分。 - 执行力强，能配合排课、活动与家校沟通。

职位详情 本岗位招聘书法老师2人；年龄要求在18-27之间； 我们正在寻找一位书法老师，全职岗位，月薪6000-10000元，底薪加课时提成，社保齐全。工作内容包括教授硬笔书法，少儿书法，毛笔书法。适合阳光热情和有耐心的你，书法专业毕业，善于与小朋友互动交流，有书法从业经验者优先，只要你热爱书法，年龄在18-27岁之间，欢迎加入我们。发薪日期为次月15号，期待你的加入!

必须书法专业，可以是没毕业的大学生，实习生都可以

【六险一金+无责底薪5000起，真实均薪9000-15000（TOP老师30k+）】 【同行业绩优异者，底薪可面议】 【工作时间】13:00-22:00（周一全天、周二白天，任务完成享双休） 【岗位优势】 1. 【AI赋能高收入】：借助AI系统自动完成好友添加、初步沟通及学情了解等基础操作，内置智能话术库实时辅助销售过程，无需从零积累经验，新人也能高效成单；业绩突出者月薪过万轻松实现； 2. 【入职即享福利】：入职即签劳动合同，当天起缴纳六险一金，无试岗环节，每月10日准时足额发薪， daily车补30元，月度话费补贴，定期组织团建活动，提供下午茶点，安排年度健康体检；配备办公手机、电脑、降噪耳机、文化衫等全套物资； 3. 【全面休假制度】：享有周一周二固定双休，法定节假日、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、育儿假等多项假期权益； 4. 【发展通道广阔】：企业处于快速发展阶段，AI技术不断升级，第二业务团队正在扩招，管理岗位与AI训练师等新兴职位储备大量晋升机会； 【工作内容】 1、客户拓展 使用AI工具实现客户好友的自动化添加；分析用户学习需求，筛选高意向客户，完成每日既定触达指标； 2、深度交流与关系维护 联动AI助手，结合客户需求制定个性化学习方案，解答疑问以增强专业信任感，持续跟进服务，促进复购与转介绍； 3、成交推动与闭环管理 策划并落实销售推进策略，达成业绩目标后，对接课程安排与售后支持，保障客户体验与满意度。

辅导大学生写作业

岗位职责： 1.负责初中/高中地理课程的教学工作，依据课标设计教案、组织课堂教学与课后辅导 2. 运用地图、GIS工具及多媒体资源开展互动式教学，提升学生空间思维与地理实践能力 3.组织地理课外活动（如野外考察、气象观测、环保调研等），拓展学生学科视野 4. 参与期中期末命题、阅卷及学情分析，定期向家长反馈学习进展5.配合教研组开展集体备课、听评课及教学研究，持续优化教学方法 任职要求： 1.持有相应学段教师资格证，地理相关专业背景优先 2.具备良好的语言表达与课堂组织能力，热爱教育事业，富有责任心与亲和力 3.熟悉新课标理念，能融合跨学科知识开展项目式学习 4. 具备基础信息化教学能力，可熟练使用智慧教育平台及地理教学软件 5. 无违法违纪记录，身心健康，符合教育行业从业基本要求

岗位职责: 1.提供居家线上舞蹈课程，确保教学质量和学生满意麼 2.制定和执行课程计划，包括音乐理论和演奏技巧的讲解 3.通过视频平台与学生互动，提供个性化的指导和反馈 任职要求: 1.具备优秀的舞蹈素养和教学能力2.能够灵活运用多种教学手段，适应不同学生的学习需求 3.具有良好的沟通技巧，能够激发学生的学习兴趣并建立良好的互动关系

【岗位职责】 1. 核心课件研发：承担5-6年级小学数学思维在线大班课课件的策划与开发，依据线上教学场景特点，融入互动设计与趣味元素，确保内容符合学生认知发展规律，有效支撑课堂授课效果提升。 2. 课程体系搭建：深入理解新课改方向及小学数学课程标准，精准掌握5-6年级学段学生的学情特征，主导或参与制定该阶段数学思维课程的教学大纲与授课规划，保障课程结构科学、系统且具连贯性。 3. 教学物料产出：围绕课程框架与实际教学需求，编写配套讲义、习题库、课后巩固作业等教学资料，确保内容与核心知识点紧密衔接，切实帮助学生强化学习成效。 4. 个性化学情支持：关注个体学习差异，结合教学过程中的反馈数据，定制化设计补充性学习资源（如薄弱环节专项训练、能力拓展材料等），为差异化教学提供教研支持。 5. 教研迭代优化：持续追踪教育教学发展趋势，整合一线教师反馈与学生学习表现，定期对课程内容、课件形式及教学资料进行更新优化，不断提升课程品质。 6. 跨部门协作：与授课教师、学习辅导团队密切协同，传达教研设计理念与教学重点；协同产品与技术团队推进教研成果在课程实施中的落地应用。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，数学相关专业背景优先，具备3-5年小学数学教学或教研经验，熟悉5-6年级数学知识体系及教学关键难点者优先。 2. 熟悉国家新课改政策和小学数学课程标准，准确把握1-2/5-6年级学生的认知发展规律、学习行为特征及常见学习障碍。 3. 具备出色的课件制作能力，熟练操作PPT、AI等工具，能独立完成课件的设计与实现，善于将抽象数学概念转化为直观、生动的教学呈现。 4. 具备较强的数据分析与问题诊断能力，能够基于学情数据和教学反馈识别课程短板，并提出可行的改进策略。 5. 工作认真细致，责任感强，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识，能够高效推动教研项目执行落地。 【加分项】 熟练运用AI工具提升课件视觉表现力与教学体验，有成功课程优化案例者优先

舞蹈老师: 工作内容： 1、负责教学计划的执行 2、并不需要负责招生等事物，只需负责公司的日常授课,汇演.等工作 舞蹈老师：职位要求： 1、不需幼儿授课，工作轻松自由 2、身体健康，形象好，气质佳！ 3、有团队合作精神和敬业精神，执行力好，抗压能力强，富有责任心 工作时间：六小时工作制 薪资待遇:底薪+提成，阶梯式提成。适合挑战高薪的人才，综合月薪1W+ 有无经验均可，有授课经验者优先，待遇从优。

可线上面试！ 不限经验和教资，小白可投递~~ 【薪资看这里】无责底薪4k起步+课时费+续班提成，综合6-8k 【福利看这里】六险一金，打车补贴，周内双休 【学科看这里】小初数学、物理、化学、英语、语文 不限教资与专业 【职责看这里】 负责督促200-300个学生及时上一周一次或两次的主讲老师直播大班课，课后针对难点进行二次讲解，同时进行答疑解惑、布置作业、批改作业等教学工作，每三个月需进行课程续费，保证生源（续费一年4次） 【详情看这里】 陪伴学习，保证学习效果：协助主讲老师直播授课，课前课后出镜讲解习题，指导学习方法，及时跟踪反馈学生学习效果； 帮助成长，培养学习习惯：通过电话微信沟通学习情况，保证学生课前预习、按时到课、课后练习，养成良好学习习惯； 答疑解惑，解决学习问题：课前课后辅导答疑、作业批改、心理疏导等，解决学生及家长各类学习相关问题； 运营思维，调动学习热情，促进续费：调动学生学习热情，增加学生、家长互动，促进学生续费并长期持续学习。 【要求看这里】 一本及以上学历，不限专业不限教资，对应学科或师范院校专业优先，有教师资格证优先； 具备一定的对应学科基础知识，学习能力强；有线上线下教学辅导经验优先 普通话标准，具备良好的沟通能力；热爱教育行业，有较强的爱心、责任心和服务意识； 【薪资福利详情看这里】 无责底薪4.5K起+课时费+续班奖金，综合收入7K-10K； 试用期薪资100%，不打折扣；六险一金，部门下午茶，周年礼物，打车报销，节假日惊喜福利，带薪年假&病假，员工健康体检，入职基本办公物品（笔记本电脑+手机+耳机等）超万元配置等一应俱全； 【工作时间地点看这里】 工作时间：13:00-22:00，周内双休，休周二周三； 工作地点：郑州高途大厦； 【面试投递看这里】 简历投递 - 简历筛选 – HR电话沟通 – 线上2轮面试 - offer- 沟通入职时间 【加入高途的N个理由】 美国上市公司，国内互联网在线教育大厂，平台大机会多；持续盈利，能为年轻伙伴提供相对稳定的发展环境和成长空间； 立足教育行业，互联网扁平化管理模式，遵从老师文化、伙伴文化，98后&00后占比90%，团队年轻活泼有热情，对应届生同学更加耐心、尊重、包容； 领先行业的薪酬水平（年薪8-10W），福利超多超丰厚（六险一金、带薪年假&病假、落户成都、每日打车报销等），给你在成都自在生活更多保障； 培养体系完善，助力伙伴各阶段发展，如新员工培训、专业技能培训、通用素质培训、管理者培训，更有企业大学，随时Get新技能； 行业牛人云集，一起探讨相互学习，快速成长，遇见更好的自己。 更多值得的理由，等你来探索和定义！

薪资详情： 薪资范围：8000—13000元/月 社保类型：六险一金 底薪+课时费+绩效，入职前三个月有保护期，充分保证老师收入。 ###精英召集令｜学而思少儿英语 **引领卓越教育，赋能未来之星** **重塑3-英语学习新高度** **优渥回报** 提供具有市场竞争力的薪酬福利，匹配您的专业价值 完善的职业发展体系，助力从教学能手到教育专家的进阶 加入我们，不止于一份工作，更是成就教育事业的旅程！ ------------------------ ###核心职责：定义教学卓越标杆 1.**教学与服务精进** -精准实施总部教学战略，确保校区课程高标准落地 -建立多维教学质量监控体系（课堂观察、数据分析、成果评估），驱动教学流程持续优化 2.**名师授课与效果保障** -执教3-少儿英语课程，运用前沿教学法与数字化工具解锁学习潜能 -实施个性化学习路径追踪与干预，确保学员语言能力显著提升 3.**品牌活动与影响力构建** -执行校区规划，保证特色教学活动落地效果（精品公开课、主题家长会、成果展示会等） -锻造品牌口碑与吸引力，促进学员招募与区域影响力提升 4.**家校信任与价值传递** -构建高粘性家校共同体，提供专业化教育咨询服务 -前瞻性响应家长关切，提升客户满意度与续费率 --- ##任职要求：寻找教育精英 **我们期待这样的你**： 1.**基本条件** -**年龄22-32岁**，本科及以上学历，英语专业优先 -英语专业四级（TEM-4）证书必备（需验证），专八/CELTA/DELTA等证书优先 2.**经验与能力** -1-3年少儿英语教学经验（优秀应届生可放宽） -英语口语流利，具备全英文授课能力及课堂掌控力 3.**核心素养** -亲和力强、喜欢孩子，富有责任感、同理心与耐心 -对教育怀有热忱与使命感，能在压力下从容高效工作 4.**加分项** -具备课程研发、教学管理经验者优先 -擅长运用数字化教学工具或有特色教学方法者优先

双休，六险一金！！！ 【员工福利】带薪年假、节假日礼物、生日会、年度体检、每月团建、下午茶； 岗位职责： 1. 设计培训计划，开展学科知识类培训活动，指导辅导老师，提升其专业教学水平； 2. 协助搭建并优化培训课程体系与培训产品，按月完成学科资料的编制； 3. 负责本学科试卷的整理、文件及视频内容的拆分与归类； 4. 教学质量检查：对辅导老师的授课能力进行评估与总结； 岗位要求： 1. 熟悉初中课程内容，具备2年以上班课授课或教师培训经历； 2. 具备良好的表达能力、抗压能力以及出色的沟通协调技巧； 3. 乐于分享，有在公开场合进行经验交流的经历者优先； 4. 热爱教育行业，专注投入，追求卓越，学习适应能力强。

自主研发（非外包）、项目稳定、早九晚六单双轮休（午休2小时），10号准时发薪！ 公司发展势头强劲、项目优质、福利完善、团队氛围融洽，无夸大宣传！ 2016年云劭博正式成立。云劭博智能科技有限公司专注于英语、数学个性化学习软件的研发与创新，依托数据分析与前沿技术持续优化学习效果与用户体验。公司具备扎实的技术研发实力及深厚的教育行业积累，目前已在全国设立9家独立区域运营中心，“万聪”品牌智能自习室线下覆盖1800家门店，打造了线上线下协同的教育生态体系。为支持业务扩展与多学科战略布局，现面向社会公开招聘优秀人才。 急聘！数学学科经理 现有成熟数学教研团队，期待您的加入！ 岗位职责： 1、全面负责高中数学课程体系的规划与内容开发 2、制定智能化教学策略与自适应学习路径，提升内容推荐准确性 3、建立内容生产规范与质量评价机制，统筹题库建设与课程资源开发 4、紧密配合产品与技术团队，将学科逻辑转化为可执行的技术实施方案 任职要求： 1. 本科及以上学历，数学、数学教育或学科教学（数学）相关专业优先，持有高中数学教师资格证者优先；高考数学成绩120分以上者优先考虑 2. 具备5年以上高中毕业班教学经验，或在知名教培机构/教辅单位从事核心教研工作经历者优先 3. 熟悉国家课程标准及中高考命题方向，具有初高中数学知识体系构建能力 4. 了解数学类教育产品，有参与数学类产品教研开发经验者优先 5. 具有5人以上教研团队管理经验，精通教研项目全流程管理，具备跨部门协作推进项目落地的能力