岗位职责: 1.负责玩具产品的打包工作，到货卸货拉货理货，确保包装质量和效率 2.配合团队完成日常仓库作业，保持工作区域整洁有序 3.及时反馈工作中的问题，提出改进建议 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能够与同事协作顺畅 2.有责任心，能够按时完成上级交付的任务 3.能够快速适应工作环境，积极融入团队

负责快递分拣理件，工资4500-6000每月，公司有宿舍，交社保买保险。年龄18-55岁

分拣扫描倒包18/小时 装车卸车20/小时 20-50岁 吃饭不扣时间 工资下班当天发 不可中途离开 带上身份证！

负责产品的调试以及保养，并拣货分配好，需要对仓库的产品种类做到熟悉，需要力气，对台球有兴趣或者木工经验优先

宁波鄞州区招配/理/拣/发货

职位描述： 1、负责电商部销售的海鲜进行分拣，打包，装运； 2、仓库货品和环境的清洁，整齐，卫生工作； 3、负责仓库商品验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作。 任职要求： 1、年龄18-50 2、能吃苦耐劳，工作踏实 3、身体健康 4、无不良嗜好 薪资待遇： 1、包吃包住，每年休息带薪休假 2、工资保底：6600元每月，加计件提成700元每吨，综合每月工资7000—9000元，工资卡自带，不限制银行 3、应聘者可先添加微信或者打电话咨询，觉得合适再到公司入职！

电商仓库（分拣理货贴标签） 包吃住 包吃住 长白班岗位：18-45岁，主要分拣、理货、扫码、贴标签 上班时间9.00—20.00 底薪4200+计件改为计件，综合工资：6000-8000元！ 每个月15号发工资，做满7天可以预支生活费

招废纸打包工2人

工作内容： 1、严禁野蛮操作 2、所卸货物不能混 3、收货第一时间和客服拍照确认件数和交接单核对（清点件数、与单据进行比对） 4、异常件（缺件、破损、危险品、快件退包等）第一时间反馈客服并拍照 5.货物需要量好尺寸做好记录 6、进仓完交接单，货物称重，拍照发群 任职要求：35岁以内，高中学历以上，服从指令，吃苦耐劳，细心，能熟练加减法算重量，会简单操作电脑，有机场物流或物流经验优先 工作时间：4:00-15：00 薪资待遇：5.5k+提成（综合6500-7000）， 福利：提供工作餐，高温补贴，节假日福利，年假，做六休一

12000元/月左右招焊工20-45！集装箱

镇海中学甬江校区附近需要一台120型号的挖掘机，工期为几天。要求设备具备环保牌照，操作人员需持有操作证。

奉化莼湖招聘带班司机，工作时间为明天和后天两天，薪资为每天300元。有意者可联系报名。

12000元/月左右招焊工20-45！集装箱

宁波市鄞州区招装修木工350一天9小时不包吃住，隔墙吊顶要会做，不要二把刀，不会做立马辞退

"莆田涵江长夜班仓储工 6000-6500 岗位内容：拣货，用扫码枪扫描货品通过叉车拉到指定位置 岗位要求：20—45周岁，员工 长夜班：20元/小时（包吃夜宵、早餐），综合月薪5500-6000/月； 工作时间：11-12小时，月休2天，长夜班 晚上8点30-早上7点 ，中间0:00-0:30休息吃宵夜 其他福利：每月工时超过260小时，补贴一百满勤。 宿舍费150元/月，水电费平摊！包吃 住宿5元/天 综合月薪5500-6500/月； 工作时间：11-12小时，月休2-4天 福利待遇：厂区有食堂，先吃后补！夜班人员包吃（无餐补），提供住宿，水电费平摊！ 可直接发放银行卡或者微信每个月10号发工资。可预支 工作地址：涵江江口四十米路"

衡水湖乡商贸有限公司岗位1：计件工2300-3000元/月岗位2：食品推广业务员5000-10000元/月岗位3：D本市内送货员6000元/月岗位4：C本下县送货兼业务5000-8000元/月岗位5：暑假分拣工2400元/月岗位6：营业员2500-3300元/月岗位7：库房工3000-5000元/月电话：

岗位职责： 1. 负责生鲜果蔬的接收、清点与入库登记，确保货品数量与单据一致 2. 按订单要求准确完成拣选、分装、打包及贴标工作，保障商品新鲜度与完整性 3. 配合物流环节完成出库复核与发货交接，及时更新系统库存状态 4. 保持作业区域整洁卫生，定期清洁周转筐、操作台及冷藏设备 5. 遵守食品安全与操作规范，发现异常品及时上报处理 任职要求： 1. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 2. 能适应生鲜仓储环境（低温、快节奏），身体健康、吃苦耐劳 3. 有配/理/拣/发货相关经验者优先，无经验者可带薪培训 4. 初中及以上学历，能简单操作扫码设备或基础办公软件 5. 具备良好的沟通协作能力，服从工作安排，遵守劳动纪律

岗位职责： 1. 负责生鲜果蔬的接收、分拣、称重、贴标及打包作业，确保品相完好、规格准确 2. 按订单要求完成拣货与复核，保障发货及时性与准确性 3. 协同完成仓内理货、补货及货架整理，保持作业区域整洁有序 4. 配合质检人员做好产品品质初筛，及时反馈异常情况 5. 严格遵守食品安全与操作规范，落实个人卫生及防疫要求 任职要求： 1. 工作认真细致，能适应快节奏仓储作业环境 2. 身体健康，无传染性疾病，能胜任站立作业及适度体力劳动 3. 具备基本识字算数能力，会使用电子秤、扫码枪等基础设备者优先 4. 有生鲜、电商仓配或食品行业相关经验者优先 5. 最低学历不限，年龄18-50周岁，能提供有效身份证件

长白班岗位|工时稳定，可随时面试办理入职工作内容:质检，拣发货，活简单轻松，上手快年龄要求:男女16-50周岁均可安排要认识字 薪资待遇: 21元/小时不包吃 满7天后转为计件，多劳多得综合工资6500~9000

猪肉分割熟练工，做的好9000一个月 岗位职责 1、负责猪肉分割的整体处理工作； 2、负责猪肉分割的细节处理：按客户实际需要做好对应的处理； 3、负责整体台面的卫生保持工作及地面、水道等。 任职资格： 1、认真学习、遵守公司规章制度，团结上进； 2、优秀的沟通表达能力，善于学习，积极主动，抗压能力强。

【岗位职责】 1. 安全管理 1.1 制定和实施车队安全管理制度，确保危险品运输符合相关法规和标准。 1.2 组织安全培训和应急演练，提高驾驶员和押运员的安全意识和应急处理能力。 1.3 定期检查车辆安全设备，如灭火器、防滑链等，确保其处于良好状态。 1.4 处理运输过程中的安全事故，配合相关部门进行调查和处理，并采取措施防止事故再次发生。 2. 车辆管理 2.1 负责车辆的调度和安排，根据运输任务合理分配车辆和驾驶员，确保运输效率最大化。 2.2 建立车辆档案，记录车辆的维修、保养、年检等情况，保证车辆处于良好的运行状态。 3. 人员管理 3.1 招聘、培训和考核驾驶员、押运员等车队员工，提高员工的业务水平和综合素质。 3.2 建立员工档案，记录员工的工作表现、奖惩情况等，为员工的晋升和薪酬调整提供依据。 3.3 关心员工的工作和生活，解决员工的实际问题，提高员工的工作积极性和满意度。 3.4 监督员工遵守公司规章制度和工作流程，对违规行为进行及时纠正和处理。 4. 运输管理 4.1 制定运输计划，根据客户需求和货物特点，合理安排运输路线和运输时间，确保货物按时、安全送达。 4.2 跟踪运输过程，及时了解车辆的运行情况和货物的运输状态，解决运输过程中出现的问题。与客户保持沟通，及时反馈运输信息，满足客户的需求，提高客户满意度。 4.3 负责运输费用的核算和结算，确保运输费用的准确性和及时性。 5. 成本控制 5.1 制定车队成本预算，控制车辆维修、保养、燃油等费用，降低运输成本。优化运输路线，提高车辆利用率，降低空驶率，提高运输效益。 5.2 对车队的费用支出进行分析和评估，提出改进措施和建议，提高成本管理水平。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，交通运输、物流管理等相关专业优先。 2. 具有3年以上危险品运输车队管理经验，熟悉危险品运输行业的法规和标准。 3. 熟悉车辆管理和维修知识，能够熟练使用办公软件和车队管理系统。 4. 具备良好的组织协调能力和沟通能力，能够有效地组织车队员工完成运输任务。 5. 具备较强的安全管理意识和应急处理能力，能够及时处理运输过程中的安全事故。 6. 持有C1及以上驾驶证，具有危险品运输从业资格证书者优先。 7. 具有良好的职业道德和责任心，工作认真负责，能够吃苦耐劳。 8. 具备较强的团队合作精神，能够与其他部门密切配合，共同完成公司的运输任务。

岗位职责： 1.负责金科信系统操作，完成输单、发箱封号、费用统计等日常物流单据处理 2. 协调司机与客户，高效对接运输安排，确保重箱出卡、预录等关键节点准确及时 3.跟踪货物运输状态，及时反馈异常情况并协同解决 4.整理归档物流相关单据及数据，保障信息可追溯、账实相符 5. 配合部门完成其他物流支持类工作，提升整体运营效率 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作能力及良好的沟通表达能力 2. 有物流、货代或仓储相关经验者优先，熟悉集装箱运输流程更佳 3.工作细致负责，具备较强的数据敏感性和执行力 4.能适应快节奏工作环境，具备一定的抗压能力与团队协作意识 5.熟悉金科信系统或同类物流管理软件者优先

分割猪肉白条，上夜班。要有经验会弄的，1年以上。

【岗位职责】 1. 依据公司同城发展方向及业务需求，完成同城站点的业务开拓与维护、站点相关管理等工作； 2. 负责传达公司政策，并完成同城站点日常管理工作； 3. 完成同城站点业务开拓及维护； 4. 负责同城站点人员管理及团队建设和内部用工风险管理； 5. 积极做好外部相关部门的沟通，保持良好的关系，确保同城站

收货理货拣货，18-25岁，有责任心

工作轻松就摆摆货上秤收收银这些一天也没啥事干工作轻松8小时吃饭一小时

岗位职责： 1、统筹日常物流工作的组织与执行，确保货物按时、安全送达目的地； 2、跟踪物流运作环节，优化运输路径，提高配送时效与运作效率； 3、应对物流突发情况，快速响应并解决运输过程中的各类问题，维护客户体验； 4、管理物流服务商合作体系，开展评估与筛选，建立稳定高效的合作伙伴关系； 5、定期开展物流成本分析，制定降本增效措施，助力公司达成成本管控目标。 任职要求： 1、具备优秀的沟通与协调能力，能妥善处理内外部协作事务； 2、了解物流行业基本运作模式，有物流或供应链相关工作经验者优先考虑； 3、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 4、工作积极主动，责任心强，能在高强度工作环境下保持稳定输出； 5、可接受灵活的工作安排，具有良好的团队意识与协作能力。

工资待遇：入职即享有无责底薪首月6825，次月起7480，平均工资6个月以上10K+，1年以上15K+，2年以上20K+ [任职要求] 1.25-34岁，形象气质良好; 2.要求1年以上销售经验 3.全日制大专及以上学历（有销售经验，可放宽学历要求） 4.熟悉基础的办公软件使用; [岗位职责] 1.维护老客户：与客户保持良好的长期合作关系; 2.开发新客户：（公司会提供客户资源） 3.日常关注货物信息，处理客户来电对接等; [福利待遇] 1.享受假期:享有法定假、带薪年假、婚假、生日假，奖励假等假期; 2.免费配置电脑，电话卡、 3.免费专车接送：外出拜访客户时提供专职司机专车接送; 4.提供培训：提供入职带薪培训、培训安排免费住宿; 5.快速晋升:提供完善的晋升机制，晋升渠道:客户助理-销售助理-销售专员-销售经理-总监-高监;

跨境电商仓库打包

管吃，下班发工资