【公司简介】 我们是一家主打时装科技运动亲民的奢侈服装品牌公司，公司充满激情，运动，科技的文化氛围生活方式。产品聚焦******男性用户，注重面料版型做工质感与美学结合。公司当前营收预计突破1亿元，已完成从市场打磨到品牌拓展的关键跃迁，正在系统推进利润优化、成本控制与组织效率提升。欢迎有深度、有实操能力的战略型财务人加入，共同打造可持续增长的消费品牌生态。 【岗位职责】 1、统筹搭建并管理公司整体财务体系，涵盖预算编制、会计核算、成本管控、税务规划及资金运作等核心模块； 2、深度掌握服装行业生产链条，联动工厂端持续优化制造成本与采购议价机制； 3、构建以SKU为单位的盈利分析模型，支撑业务端调整品类布局与渠道资源配置； 4、规划并执行合规税务方案，包括核定征收安排、个体户架构管理、开票体系设计等； 5、牵头搭建人力资源绩效管理体系，设计科学的分红机制、激励政策与考核标准； 6、围绕公司中长期发展战略和融资规划，提供财务建模与可行性研究支持； 【任职要求】 1、本科及以上学历，财务类相关专业背景，持有CPA/CMA或中级会计职称者优先； 2、具备3年以上快消品或电商领域财务管理实战经验，有服装行业从业经历者更佳，曾主导年营收超1.5亿品牌财务工作者优先； 3、了解服装生产工艺流程及成本构成，具备工厂及供应链谈判实操经验者加分； 4、精通主流电商平台（如抖音、淘宝、私域）财税操作模式，拥有实际税务筹划与合规落地案例； 5、熟悉核定征收机制及个体工商户等灵活主体的合规运营管理； 6、具备扎实的经营分析视角与数据处理能力，能从财务维度驱动业务决策优化； 7、性格稳重细致，商业嗅觉敏锐，可与创始人形成能力互补；为人诚实可靠、作风严谨，具备责任感与共创意识； 8、具备12年以上工作经验者优先考虑

工作内容： 1、主导公司财务战略的制定与实施，保障财务体系稳健运行； 2、带领财务团队完善财务流程及内控机制，提升财务管理效能； 3、深度参与企业核心经营决策，提供专业的财务分析与决策支持。 岗位要求： 1、具备扎实的财务管理背景，能独立完成财务策略的规划与落地； 2、拥有较强的团队管理能力，善于激发团队积极性并推动目标实现； 3、具备优秀的沟通与协调能力，可高效协同各部门开展工作。

岗位职责 1. 统筹公司整体财务管理工作，涵盖流程优化、财务分析、账务核算、税务规划及财务战略制定等方面； 2. 开展财务运营分析，输出可行性建议，为管理层决策提供数据支持与专业依据； 3. 主导企业重大财务事务，如预算编制、资金运作、税务规划、成本结构设计与持续优化等； 4. 税务管理：全面组织各类税费申报与缴纳，确保税务操作合规、准时、准确无误； 5. 风险管控：搭建税务风险预警体系，定期实施税务自查，发现潜在问题并制定解决方案； 6. 沟通协调：配合公司内部各部门间相关事项的衔接与推进。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计相关专业，具备中级会计职称或以上，持有注册会计师或税务师资格者优先； 2. 五年以上财务全盘管理经验，熟练掌握预算管理、财务分析、会计核算、纳税筹划等核心职能，有教培行业背景者优先； 3. 具备良好的跨部门沟通与协作能力，责任心强，能够主动推动问题解决； 4. 精通会计准则，熟悉国家财经法规及相关税收政策； 5. 具备生鲜行业财务工作经验。 大小休/双休，8K～15K

我们正在招聘一位资深财务总监， 全面负责公司财务工作的统筹管理与团队指导， 工作内容涵盖财务分析、预算规划、团队建设、风险管控等方面。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计或金融相关专业； 2. 具备5年以上财务管理工作经历，拥有四大会计师事务所背景者优先考虑； 3. 熟悉国家财务、税务法律法规，掌握国际会计准则； 4. 具备较强的商业洞察力与决策水平，能够开展风险识别及资金统筹安排； 5. 责任心强，具备团队协作意识，能带领团队解决复杂财务问题； 6. 熟悉投融资操作、企业并购重组及团队股权激励机制设计； 7. 持有注册会计师资格证书； 8. 家庭状况稳定，情绪成熟，抗压能力强

岗位职责： 1. 负责公司各类业务数据的收集、整理、统计与分析，确保数据准确性和时效性 2. 编制日常及专项统计报表，为管理层决策提供数据支持与趋势研判 3. 协助开展产业研究、经济数据分析及城市开发相关课题的量化支撑工作 4. 维护统计台账与数据库，优化统计流程，提升数据处理效率与规范性 5. 配合财务、投资及咨询部门完成跨部门数据需求与专项分析任务 任职要求： 1. 学历不限，统计学、经济学、数学、信息管理等相关专业优先 2. 具备基础数据分析能力，熟练使用Excel、SPSS或Python等工具者优先 3. 工作细致严谨，具备较强逻辑思维与报告撰写能力 4. 了解规划设计、产业研究或资本运作相关业务背景者更佳 5. 责任心强，具备良好的沟通协作意识与学习能力

主要职责： 1.规划并落实企业财务战略，支撑公司长远经营目标的实现 2.主导财务报告体系运行，保障报表数据真实准确，满足内外部信息使用需求 3.统筹企业各类风险管控工作，涵盖市场、信用及运营等风险领域，建立有效应对机制 4.确保财务运作严格遵循相关法律法规与监管规定，持续维护企业合规状态 5.与高层管理团队协同配合，提供专业财务支持与决策建议，助力业务稳步增长 任职资格： 1.本科及以上学历，财务、会计、工商管理等相关专业优先，持有注册会计师或同类专业资质者优先考虑 2.具备不少于10年财务领域从业经历，有互联网行业或大型企业全面财务管理实操经验 3.拥有企业融资及上市项目经验者优先录用 4.精通上市公司在财务披露、风险控制、合规管理等方面的规范要求，并具备扎实的落地执行能力 5.具备卓越的领导力、协作意识和沟通协调能力 6.能够承受高强度工作节奏，具备出色的分析判断与问题解决能力

岗位职责 1、担任高层管理职务，主导本职能领域的核心目标与战略规划； 2、拟定并完善相关管理制度与工作流程； 3、全面负责部门日常运营，统筹团队人员的管理、辅导、培训及绩效评估； 4、牵头财务稽核、审计与会计工作的执行，实施监督与指导； 5、建立健全公司财务管理机制，优化管理流程，编制年度、季度财务规划； 6、向管理层定期提交财务报表及相关分析，支持决策制定； 7、牵头组织企业成本管理体系的建设与实施； 8、开展成本预测、控制、核算、分析与考核工作，保障利润目标达成。 任职要求 1、大专及以上学历，财务、会计、金融、经济、审计等相关专业背景；持有CPA资格证书，年龄不超过50岁； 2、具备扎实的投融资实操经验，曾主导完成单笔超1000万元融资项目； 3、累计8年以上财务管理工作经历，其中至少2年在上市公司担任财务总监或同等级别岗位； 4、具备出色的沟通协作能力及团队领导力； 5、有制造业从业背景，熟悉行业规范与管理体系者优先考虑； 6、精通财务核算、预算管控、资金运作、成本控制及税务筹划，具备较强的财务分析、预算管理和风险防控能力。 薪资待遇： 1、底薪+奖金，充分激励个人价值创造； 2、公司依法缴纳五险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育险、住房公积金）； 3、工作满一年可享带薪年假； 4、丰富多彩的员工活动：节日福利、生日会、户外拓展、团队庆功宴、重大节日抽奖等； 5、团队稳定，同事友善，办公氛围轻松活跃，配备微波炉（可自带餐食）、饮水机、冰箱等便利设施； 6、提供清晰的职业发展路径与晋升机会（管理岗位竞聘优先考虑内部员工）。

任职要求： 1、统招本科及以上学历，财务、金融相关专业，具备中级以上职称，注册会计师优先考虑。 2、年龄不超过45岁，具有10年以上财务领域工作经验，其中3年以上在集团总部从事企业财务管理经历。 3、精通税收筹划、财务分析与预测、投融资运作及风险管控等方面工作。 4、熟悉国家财政税务政策及相关法律法规，了解银行与税务系统业务流程，掌握国际会计准则。 5、品行端正，责任心强，作风踏实，工作细致严谨。 6、具备较强的沟通协调能力，良好的职业纪律性、团队协作意识以及创新开拓精神。 岗位职责： 1. 统筹监管财务运营、资金运作、账务处理及税务管理，保障财务体系安全运行、制度健全完善及各项指标达成。 2. 监督年度财务决算报告、月度分析、季度分析及年度分析的编制工作，及时提交并提出优化改进方案。 3. 编制和动态调整财务预算、财务预测及财务规划，提升公司资源使用效率与配置合理性。 4. 统一规划和指导子公司财务管理工作，确保其财务运作高效合规，并与集团整体战略协同发展。 5. 主导公司税务筹划事务，确保依法纳税的同时合理优化税负成本。 6. 监督日常财务工作执行情况，对存在问题予以指导解决，持续优化和完善财务管理系统建设。 薪资面议，待遇优厚，有意者请先发送简历

我们正在寻找一位经验丰富、专业扎实的财务总监，全面负责宜都公司的财务战略规划及日常管理工作。该岗位需深度融入建筑行业特点，通过精细化财务管控支持业务决策，并具备适应阶段性出差的工作能力。

财务总监是企业财务管理的最高负责人，负责制定财务战略、监督财务运作、控制风险并为管理层提供决策支持。 核心职责 1. 财务战略与规划 财务总监需制定并实施公司的长期和短期财务战略，确保财务目标与公司整体战略一致，支持企业长期发展和资本运作。 2. 财务管理与内部控制 负责组织和完善财务部门的管理体系，包括会计核算、成本管理、预算管理、审计监察、资金管理和内部控制制度，确保财务运作高效、合规并降低经营风险。 3. 预算与财务分析 编制年度财务预算和季度调整计划，监控预算执行情况，分析财务数据，预测未来财务状况，为公司决策提供数据支持。定期向董事会和管理层汇报财务状况和经营成果。 4. 财务报表与合规 负责审核和签署财务报表，包括资产负债表、利润表、现金流量表等，确保准确性和合规性。监督税务申报、缴纳及税务筹划，维护公司合法权益。 5. 投资与资金管理 参与重大投资项目、融资、并购及经营活动的财务评估和决策，优化资金配置，合理安排融资和投资活动，保持资金流稳定和充足。 6. 风险控制与监督 评估和管理财务风险，包括市场风险、信用风险和流动性风险，制定应对措施。组织内部审计和财务监督，确保公司各项业务在受控情况下运行。 知乎 7. 对外协调与团队管理 协调公司与银行、税务、工商等政府部门及金融机构的关系，拓展融资渠道，降低成本。管理财务团队，提升工作效率和团队协作精神，组织财务文件和资料的归档管理。

岗位职责： 1.负责厨房吊顶钢架结构的现场电焊安装与焊接作业 2.按施工图纸及现场要求完成76平方米区域框架焊接，确保尺寸精准、焊缝牢固 3. 自备焊机并规范操作，做好日常设备检查与基础维护 4.配合小工协同作业，保障2天内高效完工 5.严格遵守安全操作规程，落实防火、防触电等现场安全措施 任职要求： 1.具备电焊实操经验，能独立完成轻型钢结构焊接任务 2.持有有效焊工操作证（如特种作业操作证），证件真实可查 3. 身体健康，能适应短期集中作业节奏，服从现场管理 4.学历不限，具备中专/技校焊接相关专业背景者优先 5.工作地点为武汉市青山区印象城，需保证工期稳定性

武汉市江夏区招电焊(管道焊工) 工资待遇430/8小时，加班53.75/小时，餐补15/天 1.必须持有压力容器焊工证及焊工操作证。 2.压力容器焊工分为：气保焊，氩弧焊，埋弧焊，手把焊。按车型需要会以上一样或多样 3.试焊要求高，考试试板必须能通过二级探伤，大部分时候考相应焊种的平对接，少数时候带上立对接。 4.有锅炉，罐体，管道等压力容器3-5年以上焊接工作经验。

黄石市大冶市招建筑承包

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【新年开工新人奖5000！】 【新年开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，工作在苏州外地来我司工作的人员，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

我们是一家专业的房地产开发公司，2016年在北京成立，经过10年的稳健发展，市场份额不断扩大，因此公司公司计划在北京成立两家分公司，特此招聘财务总监。

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析与数据支持，助力业务增长 5.管理财务团队，推动人才培养与组织效能提升 任职要求： 1. 财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA或ACCA等专业资格者优先 2. 具备8年以上财务管理工作经验，其中至少3年同岗位或大型企业财务总监/副总监经历 3. 精通企业会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理规范 4.具备出色的跨部门协同能力、战略思维与商业敏感度 5.诚信务实，具备高度责任心与抗压能力

岗位内容： 1. 负责公司日常财务核算、资金运作、成本管控及各类财务报表的编制工作； 2. 参与企业经营决策过程，为管理层提供财务分析支持与风险预警建议； 3. 组织建立并持续优化财务管理制度、业务流程及相关标准化操作规范； 4. 统筹财务预算编制、费用审核及现金流监控，保障公司财务体系稳定高效运行。 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历； 2. 具备5年以上财务相关工作经验，有大型企业集团财务管理背景者优先； 3. 熟知国家财经法律法规及会计准则，熟练掌握财务核算方法与财务分析工具； 4. 具备较强的沟通协调能力，工作认真负责，具备良好的团队合作意识。

岗位描述： 1. 负责公司日常财务核算工作，深度参与企业经营管理决策 2. 根据公司资金运行状况，科学统筹资金安排，保障资金链稳定运转 3. 组织编制并实施年度预算方案，以及月度、季度、年度财务报表 4. 制定财务工作计划，监督资金与资产流动全过程，开展资金与资产运营分析 5. 精通制造业生产成本核算与控制、资金调度及预算执行，具备扎实的财务分析功底 6. 对接银行、工商、税务等相关外部单位，维护良好合作关系 7. 完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1. 具备5年以上财务会计从业经验，其中在制造业或相关行业累计工作满3年 2. 熟知财税法律法规及相关内控操作流程 3. 熟练操作财务软件系统，拥有突出的成本管控、风险防范和数据分析能力 4. 能够立足整体视角，协调生产、销售等各业务部门协作，推动跨部门高效联动 5. 具备优良的职业操守和团队协作意识，能适应高强度工作环境

岗位职责： 1. 依据公司战略发展路径，主动开发企业家及企业客户群体资源； 2. 深入洞察企业家（To C）在资产安全、代际传承、资产管理、医疗健康等方面的需求，以及其关联企业（To B）在融资方面的需求； 3. 整合集团境内外各业务平台资源，围绕企业家及其企业需求，设计综合性服务方案，并推进方案实施与落地执行。 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，金融、财务、经济等相关专业优先，具备5年以上金融行业工作经验。 2. 拥有中大型民营企业或企业家资源及直接对接企业实际控制人的营销经验，熟悉B端与C端多元化金融产品，能提供综合化服务解决方案以满足企业和企业家的多元需求； 3. 熟悉财务分析及相关金融法律法规，具备优秀的沟通能力与扎实的风险合规意识； 4. 具备较强抗压能力，能够适应短期出差安排

薪资4000-6000元/月，月休5天，包吃住（外地员工包住宿），工作时间13:30-21:30，环境舒适、氛围轻松，定期团建，晋升通道完善！ 负责酒馆全盘账务、工资/提成表编制、往来账款及盘点归档；整理运营数据、制作报表，对接各岗位推进工作。 要求：中专/大专及以上，2-3年相关经验，熟练Excel，懂财务优先，细心严谨、沟通协调能力强。

有一造证书高级工程师证的优先。有带团队的能力独立完成项目的能力，完成本公司各个审计造价任务。工资面议 工作地点 十堰市五县一市 工作经验8-10年的

职位描述 一、工作职责 1. 依据审计目标规划审计流程，识别核心风险环节，拟定具有针对性的审计方案； 2. 综合财务信息与内部控制体系开展多维度审计工作，独立完成所负责办公室的审计底稿编制，提出专业意见，并出具中英文审计报告； 3. 按照既定审计方案，独立执行国内办公室重点经营事项的专项审计任务，提供专业建议，并输出中英文审计报告； 4. 对审计过程中发现的问题实施跟踪复核，推动被审计单位落实整改措施，并保持高效顺畅的沟通协调； 5. 负责审计文档的整理、归档及保管，严格执行保密要求； 6. 完成上级交办的其他相关工作。 二、职位要求 1. 硕士及以上学历，审计、财务管理、会计等相关专业背景，通过英语六级或以上，持有中级职称或内审类相关资格证书者优先； 2. 具备多年财务或审计从业经历，有企业内部审计经验者更佳； 3. 熟悉内部审计规范及内部控制相关专业知识； 4. 工作严谨、责任心强，具备良好的沟通能力、团队协作意识及书面表达能力； 5. 具备一定企业管理认知，了解审计作业流程； 6. 品行端正，踏实稳重，值得信赖，富有责任感。 三、薪资福利 1. 薪酬待遇：12k-20k，具体可面议； 2. 基础福利：六险一金，带薪年假，年度体检，节日福利，内推奖励，活动经费，丰富茶歇，营养晚餐等； 3. 进阶福利：父母福利，子女福利，团队奖励，培训津贴，岗位津贴； 4. 职业发展：导师带教，技能培训，管理培训。

【岗位职责】 1负责客户公司日常账务处理与凭证录入 2协助完成税务申报及发票管理 3处理客户财务资料整理与归档 4处理日常账务及相关财务工作 5完成月度、季度财务报表编制 【职位要求】 1无经验也可，愿意学习会计相关工作 2 工作认真负责，有良好的沟通与执行能力 3熟悉财务软件操作，具备扎实的会计实操能力 4认真细致，爱岗敬业，吃苦耐劳，有良好的职业操守； 5思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验。

任职要求： 1、精通各类企业全盘账务操作，能独立完成月度、季度及年度税务申报工作； 2、掌握不同行业企业的常见商业模式及其对应的税务筹划逻辑与方法； 3、深入理解国家及地方税收优惠政策，善于结合政策为企业或客户解决实际财税难题； 4、擅长财务报表解读，能够基于数据识别企业潜在风险，并具备分析判断与应对问题的能力； 岗位职责： 1.负责客户财务数据的整理与账务处理，保障财务信息的准确性与合规性。 2.提供专业的财税法规咨询，协助客户优化财务决策流程。 3.持续跟进财税政策变化，组织内部学习并开展客户培训分享。 4.评估客户财务状况，提出可行的财务优化方案与节税建议。 5.及时响应并处理客户财务相关问题，保障其财务管理高效运行。 薪资福利： 1.试用期5000-6000元，转正后可达8000+年终奖+超额激励分红，综合年薪12万以上； 2.工作时间：8:30-18:00，午休2小时，每日工作7.5小时，享受国家法定节假日、带薪年假、双休，提供工作餐； 3.长期服务员工专属福利：工龄工资，年终奖金，带薪休假，节日慰问金，节日礼品，年度评优奖励，多样化团建活动，国内外团队旅游机会，多项日常激励奖励等

【工作内容】 1、依据公司财务规范，参与团队管理事务，负责对团队备件审核及核算质量开展日常与月度结账期间的抽查与监督，保障账务处理的准确、及时与合规； 2、负责编制、维护及报备日常业务操作手册（SOP）、控制矩阵及相关管理制度等文档； 3、协同财务BP、业务及产研团队推进系统开发与测试工作，提出或确认共享中心相关需求，并跟进团队实施进度； 4、协助主管独立完成每月数据整理与分析任务，并按时提交报告； 5、持续梳理现有流程，推动核算流程优化，识别潜在风险并提出改进措施，推动方案落地执行； 6、主导复杂问题与特殊场景的处理，协调各方资源制定可行解决方案并推动实施； 【工作要求】 1、本科及以上学历，会计、财务管理等相关专业； 2、具备5年以上核算岗位经验，其中2年以上担任经理或主管职务； 3、具有流程优化与项目推动实践经验； 4、具备出色沟通协调能力，能有效对接上级集团、业务部门、财务BP及内部多职能团队； 5、精通会计核算专业知识，有集团化核算管理经历者优先，具备2年以上财务共享中心工作经验者更佳； 6、具备良好的团队管理能力，擅长人员带教与培养；拥有较强的分析判断、规划统筹及标准制定与督办能力； 7、学习能力强，自我驱动意识突出，能够主动沟通、自主学习并持续提升； 8、来自同行业或互联网行业者优先考虑

统招本科学历，年龄26-40岁，5年以上工作经验 任职要求: 1、精通费用预算的编制与管理； 2、具备扎实的成本分析能力； 3、熟悉企业总账核算及完整财务报表的编制流程； 4、具有大型企业财务工作经历者优先考虑 公司按规定缴纳社保，提供良好晋升机会，配备工作餐。 工作时间：上午8:30-12:00 下午13:30-17:30 工作地点：丹江口市，公司可提供住宿

双休双休双休！想要找双休工作的直接来！！不打电话不是电销！！办公环境优越，团队年轻有活力，坐班制，冬暖夏凉 岗位职责： 工作内容简单易上手，会使用微信打字，沟通表达顺畅即可；无经验者可带教，公司安排专人指导，并提供定期培训支持。 1、负责客户日常服务相关工作 2、建立并保持与客户的良好沟通关系； 3、处理客户关于财务问题的咨询，及时跟进客户需求进展 任职要求： 1、年龄18-32岁，表达清晰、形象端正、普通话标准、具备良好沟通能力； 2、高中及以上学历； 3、学习能力强，善于交流，具备出色的理解与表达能力； 4、性格积极乐观，反应灵活，拥有良好的抗压能力与应变水平； 5、对市场有一定敏感度，有进取心、责任感及主动工作的态度。 福利待遇 1、薪资构成：无责任底薪3000-4500+五险+晋升机会+高比例提成+多种奖金，综合月薪6000-12000元，表现优异者收入可达2W-3W； 2、企业福利：高端写字楼办公+综合补贴+法定节假日休息+带薪年假+五险+节日礼品/礼金+定期团建活动等； 3、晋升机制透明：所有管理岗位均优先内部选拔，现因发展需要储备大量管理人才，只要能力达标，2-3个月即有机会晋升，为每位员工提供充分成长空间，助力职业发展； 4、每周双休，享受法定节假日及带薪假期； 5、公司定期开展旅游、联欢会等文娱活动，提升团队凝聚力，丰富职场生活。 公司地址：武汉市楚河汉街总部国际A栋1207室

岗位职责: 1. 接收客户资料，第一时间与客户对接，明确业务具体需求； 2. 指导、培训并跟进客户完成相关流程操作（如问题解答、催促开票、原始票据/工资核对、最新税收优惠政策解读等）； 3. 快速响应客户咨询，在涉及记账报税问题时协同或提醒会计人员及时处理； 4. 督促并确认开票人员为客户开具发票，并在完成后通过电子方式发送或实物邮寄给客户； 5. 执行公司下达的客户续费及增值任务，负责合同续约的相关沟通工作； 6. 维护客户关系，积极推动转介绍和增值服务，同时预防客户投诉和流失情况发生； 7. 配合销售部门答疑解惑，协助完成客户签约洽谈； 8. 重视团队协作与服务质量，积极与会计团队成员沟通，共同保障客户服务体验。 职位要求: 1、具备代账公司会计岗位经历或财税类销售经验者优先； 2、了解税务办理流程，能熟练操作各类财务软件； 3、做事认真细致，责任心强，具备良好的表达能力和团队意识。 薪资：无责底薪3000元（前两个月保底6000元）+全勤奖100元+提成，综合收入7-10K 工作时间: 8:30-12:00；13:30-17:30，下午茶歇15:30-15:45，大小周休息，法定节假日正常休假。

岗位职责： 1、掌握物流行业运作流程，能够独立识别业务环节中的潜在风险，并梳理形成标准化操作规范； 2、具备物流仓储与运输成本的核算逻辑思维，能搭建相应的成本测算模型； 3、可对仓库运营及外部配送的经营数据进行财务分析，并提出优化建议； 4、熟悉物流领域的会计核算流程及相关基础财务知识； 任职要求： 1、全日制本科以上学历，财务类相关专业； 2、欢迎应届生投递，有大中型物流企业成本核算或财务分析工作经验者优先，具备SAP系统操作经验者更佳； 3、熟练运用报表中各类嵌套函数设置； 4、具备良好的职业操守，学习能力强，沟通协调能力突出，富有团队合作意识。 上班时间： 周一到周五8:30-17:00，周末双休 福利待遇： 入职即缴纳五险一金，个人部分缴纳比例：五险占薪资全额10.3%，公积金占薪资全额10%； 提供食宿，享有丰富的节日福利，享受年假及公司假，配备专业带教导师，晋升通道透明，团队氛围积极向上。