岗位职责 1、深入研究初、高中物理课程标准，掌握各版本教材的核心差异，构建系统化的知识架构，持续关注学科发展最新趋势。 2、分析行业题库内容产品形态，联合多部门推进多场景题库方案的研发，主导题库内容制作，完善知识点体系与标签系统建设。 3、协同相关部门保障项目高效落地与执行，为技术或产品团队提供专业的学科支持与建议。 4、能组建并带领本学科教研队伍，合理分配任务，调动成员积极性，推动团队目标顺利实现。 工作要求： 1、物理学类相关专业本科及以上学历，具有扎实的专业理论功底。 2、3年以上高中物理实际教学或学科内容研发经验，精通初、高中物理教材结构及考试命题规律。 3、熟练使用WPS或Office、MathType、LaTeX、Geogebra等办公及在线工具，胜任题库内容的编辑与输出。 4、具备较强的沟通协作、项目统筹与抗压能力，富有团队意识，能够有效组织并激励团队成员。

急聘！！！急聘！！！急聘！！！高薪诚聘！ 岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的专业知识，现面向各学科各学段公开招聘教师； 2、及时了解并掌握中考、高考的考试范围及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行学习沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研活动，协助教材及教学资料的编写与审核工作。 底薪+课时费+生活补贴+生日福利+各类福利补贴，学期内双休，寒暑假旺季单休。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真负责，具备一定抗压能力； 6、时间观念强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，能熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业与管理双通道发展路径，员工可根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师---科目负责人---教学主管---教务校长 2、专业方向：普通教师---优秀教师---金牌教师 培训机制： 提供多元化培训体系：带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养、管理能力提升等，全面支持员工专业成长。 薪酬福利： 薪资水平：18000---30000（按课时计酬，上不封顶） 1、底薪+课时费 2、严格依照国家规定，入职即缴纳五险一金； 3、享有婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等，兼顾工作与休息； 4、定期举办丰富多彩的文化活动，营造轻松活力的工作环境； 5、疫情期间，公司保障工资按时足额发放，无减薪、拖欠及裁员情况； 6、地理位置优越，生源稳定优质。

招高中物理老师

岗位职责： 1. 负责相关学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先录用

工作内容 1.认真负责正常上课。 2.日常安排 备课教研培训学习。 3.常规的教学服务，包括反馈、教学计划、考试卷、参与教研、配合班主任家长会等。 工作地点 六号线常营地铁口附近 (繁华商场 就在旁边) 工作时间 周三到周五:14:30-20:30 周 六 日:8:30-19:30 周 一 二:休息 我们需要 初高各科优秀教师，一起奋斗创造美好 薪资水平 安稳点8k-12k 努力点12k-16k 拼命点16k-25k 备注:目前高中各科急缺

授课对象:初中，高中 授课科目:物理 岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“班课教学”和“一对一教学”，以小班课为主，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方案。 2、能进行一对一、小班课个性化课程设计及教研活动； 3、能独立承担课程设计和答疑工作； 任职要求： 1、年龄22岁至38岁，大专以上学历，师范专业优先，有相关竞赛经验者优先。 2、有教学经验或课外辅导经验者优先。 3、工作认真负责，积极主动，对学生有耐心，讲课生动幽默，能够调动学生的学习兴趣。 4、普通话标准，具有较强的语言表达能力和沟通能力，能迅速把握学生特点，并制定相应的教学计划，给学生恰当的学习方法指导。 5、必须具备较强的和学生及家长的沟通能力，有很强的亲和力 6、热爱教育事业，工作积极主动、责任心强。 7、工作勤奋，踏实，能承受一定压力者优先。

岗位职责： 1.负责初中/高中物理课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改及课后辅导 2.根据教学大纲和学生学情，设计科学合理的教学方案与实验活动 3.组织开展物理实验教学，确保实验安全规范，提升学生实践与探究能力 4. 参与学科教研活动，配合完成教学评估、期中期末命题及试卷分析 5. 关注学生学习状态与心理发展，加强家校沟通，协同促进学生全面发展 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备物理相关专业背景，持有相应学段教师资格证 3.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与互动能力 4. 熟悉新课标理念，能熟练运用多媒体及实验教具开展教学 5.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历

岗位职责： 1.负责初中或高中课程的教学工作，完成备课、授课、作业批改及考试评估 2. 结合学生认知特点设计互动式教学方案，提升课堂参与度与学习效果 3. 关注学生个体差异，开展课后辅导与学情分析，助力学业成长 4.参与教研活动、教学研讨及学科资源建设，持续优化教学质量 5.配合学校完成班级管理、家校沟通及各类教育教学相关任务 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话二级乙等及以上 3. 掌握现代教育技术，能熟练运用多媒体及教学平台开展教学 4. 具有较强的沟通表达能力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

一、岗位职责 1. 负责初中、高中学生一对一家教授课，按学生薄弱点针对性教学。 2. 课前备课、讲清知识点、讲透题型，提升成绩、建立学习方法。 3. 课后布置作业、批改、答疑，跟踪学习效果，定期反馈学情。 4. 根据学生情况做查漏补缺、同步巩固、期中期末冲刺、中考 / 高考备考。 5. 维护家长沟通，做到耐心负责，提升口碑与续课。 二、任职要求 1. 本科及以上，初高中知识扎实，熟悉教材与考点。 2. 有家教经验、代课经验、教师资格证优先；优秀应届生 / 大学生可。 3. 表达清晰、有耐心、责任心强，会抓重点、会提分。 4. 时间稳定，不随意请假，遵守教学安排。 5. 喜爱教育，善于鼓励学生，沟通能力好。

岗位职责： 给初高中学生上物理课，为学生提高物理成绩。 任职要求： 1、教育学、物理学或相关领域本科及以上学历，普通话标准，有教师资格证，有教学经验者优先； 2、具备良好的教师职业操守和服务意识，热爱教育教学工作。做到按时上课、不迟到早退，提前准备上课讲义，认真做好课前、课中、课后服务，下课及时做好教学反馈； 3、具备较强的沟通能力和团队合作精神。

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招聘:绿化领班，面积65岁以下，身体健康，要求有绿化养护领班经验，工资4500元-5500元，管吃管住，工作地点亦庄开发区，联系王经理，电话

兼职物理老师一位，经验丰富，有亲和力

教师岗位 岗位职责： 1. 熟悉本学科初高中各年级教学重点及中高考核心考点 2. 负责一对一及班组课程授课，完成课前备课与课后学习反馈 3. 定期参与校区组织的教学研讨活动 4. 协同学管师开展家长会沟通工作 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备1至3年教学经验 2. 欢迎教学能力突出的应届毕业生积极投递 教师面试流程包含笔试与试讲环节 晋升通道： 1. 学科教师—学科组长—学科带头人—学科经理 2. 初级教师—中级教师—高级教师—卓越教师—3A教师—5A教师 薪资待遇：五险一金，无责任底薪，上五休二，高中阶段8K-15K，初中阶段5K-10K 招聘亮点：晋升机制完善，享有多次调薪机会

有教学经验的，7.8.9年级数学物理化学老师。大学生能力强也可以。普通话标准。

【岗位职责】 1、跟课：参与直播授课过程，提醒并确保学生按时上课 2、答疑：定期组织小班辅导、家长会，讲解课程重点，制作知识点讲解视频 3、运营：负责学员班级群的日常维护与问题解答，处理家长咨询，开展微信群及朋友圈内容运营 4、续费：与家长建立稳定沟通关系，维护现有客户资源，推动课程续报 【任职资格】 1、本科及以上学历，持有教师资格证或具备教学辅导经验者优先； 2、具备良好的沟通能力，表达清晰，普通话标准，富有责任心与耐心； 3、热爱教育行业，具备服务意识，有意愿长期发展于在线教育领域。 【岗位薪酬】 1、无责任底薪(4.1K~4.5k)+课时费+续班奖金，综合收入8K-14k 2、上班时间：13点~22点，17到18点休息（打车补贴11点开始，每天都有，30元额度，企业支付）周二周三双休 3、入职缴纳五险一金，3个月后升级为六险一金 4、试用期6个月，签署三年合同，薪资待遇不打折 5、面试流程无试岗期，采用笔试+面试形式，通过后即可入职！ 【工作地点】 武汉洪山区光谷app广场4号楼20F(5A级办公环境)

【工作职责】 1、承担班课物理的常规授课任务； 2、主动参与教学研究活动，协同师资培训部门及教材研发团队推进课程与产品优化； 3、提升教学服务质量，维护家校互动关系，助力学员续报。 【任职资格】 1、教育程度：本科及以上学历，持有教师资格证； 2、经验：了解山东本地教材体系与教学特点，具备实际教学经历者优先； 3、技能：扎实的学科基础，逻辑清楚，具备较强的沟通表达能力与亲和力，认同教育事业价值。 【工作时间及待遇】 早9点~晚6点半，中午休息1个半小时 入职即缴五险一金，满3个月增配补充商业保险。

开业招聘玩偶迎宾兼职人员。工作地点为怀柔商场的花草记。招聘人数为2人。薪资为每小时20元，合计工作4小时。

岗位职责 1、一对一陪伴孩子读书、写字、音乐、运动等活动 2、每周 3-4次陪伴孩子去机构上钢琴课 3、平时辅导孩子家庭作业 岗位要求 1、大专以上学历（有特殊教育背景、师范类专业毕业优先） 2、品行端正、性格沉稳、有爱心、喜欢运动、具有陪伴患有沟通障碍的大龄男孩的耐心和热情 3、如果需要可以提供住宿 4、年龄在25-45岁之间 5、每天工作8小时 6、薪酬待遇等面谈 工作地点：北京市昌平区北清路王府花园 备注： 家庭成员： 妈妈、爸爸、 、老二女孩（12岁）、 其他家庭成员：1位老人、2个家庭阿姨 诚恳招人，中介勿扰

现在需要一名包圣女果的工人20一小时20:00后加班25一小时地址：新发地老苹果院电话

北京西五环晋元桥招聘工作人员。工作时间为8小时。提供午餐。日薪260元。

工作地址:顺义高丽营18元每小时，18-50周

岗位职责 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系，现面向各学科学段公开招聘教师岗位； 2、及时了解并把握中考、高考的考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化且切实可行的教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生的学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行有效沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研工作，承担新教材及教学资料的编写与审订任务。 任职要求: 1、具备本科及以上学历； 2、具备良好的表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任感，热爱教育事业，工作积极主动； 4、普通话水平达标； 5、性格乐观开朗，工作态度严谨认真，具备一定抗压能力； 6、时间管理能力强，不随意请假或调整休息时间； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、具有实际教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司设置专业发展与管理双通道晋升路径，支持不同能力特质和职业规划的员工成长。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人；部分员工入职5-8个月可晋升为教学主管或研究员；部分员工入职6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持：包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英人才培养及管理能力提升培训，全面助力员工专业成长。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000（按课时计酬，上不封顶） 1、有责底薪+课时绩效； 2、依法缴纳五险一金，入职即办理； 3、享受婚假、产假、哺乳假、国家法定节假日、带薪病假及带薪年假，保障员工充分休息； 4、定期组织企业文化活动，营造积极活跃的工作氛围； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质，办公地址：地铁6号线朝阳门站银河SOHO B座20309

北京兼职：1.农业大学6.10-11连续做2.航天航空大学6.9-10连续做每个学校3个女孩9:30-18:3015020餐补=170/天，室外有遮阳篷，不累协助类工作报名发资料，注明报那个。

四个人一个岗位，同时站到23:20两个人休息两个人上班，2:20换另外俩人休息到5:20，然后干到6点20就下班了。

180一天，月结打卡。急招路演活动人员：要求:，18-55岁，有经验优先，有责任心，积极主动，遵守纪律，上班时间9点到下午18点。活动日期及地点:有意者联系，平谷金象新平北路（27，28两天）

岗位职责： 1. 负责相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在岗培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 所授课程基础知识牢固，具备良好的教学基本功。

北京大兴瀛海招聘烧烤师傅。工作地点位于北京市大兴区瀛海，店面面积50平米，室外可摆放少量桌椅，环境干净整洁，客源稳定，生意良好。薪资待遇每月9000元，具体面议，提供良好工作氛围和发展空间。岗位主要负责烧烤出品，把控口味与质量，有相关经验者优先考虑。有意者请联系李总。