昆明酒店经理招工找活

云南官宏酒店管理有限公司经理 1 名薪资：5000—8000元/月岗位职责：1、制定经营目标与计划。控制酒店各项开支和成本消耗，开源节流，提高酒店经济效益；2、有效运用和选择各种销售渠道，做好线下销售的同时，不断扩大线上销售，提高住宿率；3、定期对员工进行培训，不断提升员工素质、技能和服务质量；4、保持与酒店主管部门的衔接性；5、负责店内各部门的正常营运督导及管理工作，确保完成上级下达的各项经营、管理、考核指标；6、不断改进店内的管理方法，逐步提升员工管理技能，强化营运服务质量，提升店内经济收益；7、实施并创新营销手段，拓展店内客户资源，不断提高顾客满意度；8、妥善处理突发事件和重大客户投诉，维护店内的良好形象；9、组织开发酒店产品，努力提升企业竞争力；10、审阅各部门工作日志及财务部日报表、月报表，并分析当前营业状况和发生的合理与否，制定店内节能降耗工作计划;11、负责酒店的日常销售工作及销售任务的完成。任职要求：1、具有丰富全面的酒店管理经验；2、具有较强的协调沟通、管理和团队建设能力；3、有较强的执行力；4、58岁以下，男女不限。上班时间：8:30-17:30，月休4天，包食宿联系电话：地点：官渡区关上日新路1044号。

招聘：学习与发展经理 L&D Manager薪资：6.5千-7.5千【岗位职责】1、制定并完善酒店各项培训管理制度。2、协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。3、负责新员工的入职培训工作。外请人员来店培训的服务工作。4、负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。5、收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。6、协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。【岗位要求】1、本科以上学历，有相同岗位工作经验1年以上。2、具有良好的沟通能力和协调能力。3、具有较强的英语文字综合能力和口头表达能力。3、能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。4、具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。5、熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

云南官宏酒店管理有限公司经理 1 名薪资：5000—8000元/月岗位职责：1、制定经营目标与计划。控制酒店各项开支和成本消耗，开源节流，提高酒店经济效益；2、有效运用和选择各种销售渠道，做好线下销售的同时，不断扩大线上销售，提高住宿率；3、定期对员工进行培训，不断提升员工素质、技能和服务质量；4、保持与酒店主管部门之间的衔接性；5、负责店内各部门的正常营运督导及管理工作，确保完成上级下达的各项经营、管理、考核指标；6、不断改进店内的管理方法，逐步提升员工管理技能，强化营运服务质量，提升店内经济收益；7、实施并创新营销手段，拓展店内客户资源，不断提高顾客满意度；8、妥善处理突发事件和重大客户投诉，维护店内的良好形象；9、组织开发酒店产品，努力提升企业竞争力；10、审阅各部门工作日志及财务部日报表、月报表，并分析当前营业状况和发生的合理与否，制定店内节能降耗工作计划;11、负责酒店的日常销售工作及销售任务的完成。任职要求：1、具有丰富全面的酒店管理经验；2、具有较强的协调沟通、管理和团队建设能力；3、有较强的执行力；4、58岁以下，男女不限。上班时间：8:30-17:30，月休4天，包食宿联系电话：工作地点：昆明市官渡区关上日新路1044号。

招聘酒店现场管理员，要求三年以上工作经验，年龄25岁－35岁，服从公司安排管理，能够吃苦耐劳，忠诚稳重，坚守诚信正直的原则，有团队精神，有责任心，上进心

昆明长水机场曼居酒店招聘：前厅经理：4500-5500客房经理：4500-5000前台服务员：底薪3200＋提成（综合薪资4300）客房服务员：底薪3000＋计件（综合薪资4500）以上岗位一经录用，供吃供住，月休四天，联系电话

温馨提示：请务必电话联系确认!职位描述：1. 学历背景：大专及以上学历，酒店管理相关专业优先。2. 工作经验：具有1年以上酒店运营管理经验，具有OTA运营经验。3. 熟悉酒店运营流程：包括客房管理、前台接待、餐饮服务等。4. 具备良好的团队管理能力：能够激励和引导团队成员。5. 拥有良好的沟通和协调能力：与各部门保持密切合作。6. 具备较强的问题解决能力：能够快速应对和处理各种突发情况。7. 具备数据分析能力，能够根据数据制定运营策略。8. 熟悉市场营销策略，提高酒店的知名度和业绩。9. 具备良好的客户服务意识，确保客户满意度。10. 熟练使用办公软件，如 Word、Excel 等。11. 具备较强的责任心和抗压能力。12. 能够适应加班和轮班工作制度。

联系人：马经理公司总部报名地址:昆明市、五华区、东风广场、志远大厦。岗位三岗位：酒店主管及前台各1名】【任职内容及要求】1.年龄在45岁，形象气质佳，持有C1/C2驾驶执照。2.负责酒店的日常运营管理，包括客房维护、客人接待、员工培训等方面；3.制定并执行酒店的营销计划，提高酒店的知名度和客流量；4.负责酒店的安全管理工作，确保客人和员工的人身安全；5.定期对酒店设施进行检查和维护，保证设施的正常运行；6.具有酒店管理经验，有成功的管理案例者优先。【岗位：做饭阿姨1名】1.根据酒店提供的食材和客人的口味需求，准备并烹饪的各种菜肴；2.负责厨房的日常清洁和维护，确保食品卫生和厨房设备的正常运行；3.不断创新菜品，提升菜品质量和口味，满足客人的期望；4.遵守酒店的规章制度，维护酒店形象。【薪资待遇】6000-8000元，具体薪资待遇面议，工作环境舒适优美，包吃包住。联系电话：

招聘：前厅宾客服务经理薪资：6-8K元/月岗位内容：1. 负责酒店大堂的日常运营及管理，包括前台接待、客房预订、行李存放等服务；2. 协调各部门工作，确保客人享受到高品质的入住体验；3. 提供专业化的咨询和建议，以满足客人的需求和要求。任职要求：1. 具备2年以上酒店大堂相关工作经验；2. 热情待客，具备良好的服务意识和响应能力；3. 有较强的沟通协调和解决问题的能力，并善于团队合作。

招聘酒店前台主管包吃包住4500元/月行政班位置：西山区欢迎咨询：

管理高端酒店会员

昆钢大厦物业中心诚聘一、客服前台:4000元/月+餐补+五险一金岗位福利:周末双休,节假日正常休息,提供宿舍;岗位要求:1.年龄35周岁以下,男女不限,身高:女160以上,男170以上2.大专以上学历,性格开朗,形象端庄,具有较强的服务意识和亲和力以及沟通能力3.责任心强,处理事务耐心细致,有良好的团队意识,有较好的抗压能力4.熟练使用office系列办公软件上班时间:8:30-17:00,1小时休息时间(含吃饭时间)地址:昆钢大厦物业中心大楼 工作地址：昆明安宁

（微电同号）免费提供单人间/2人间/5人间，夫妻房【招聘要求】：男女不限，年龄16-48周岁，学历初中及以上，26个字母会读写；能遮盖的纹身可以接受‘案底能接受工作内容：具体为电视、笔记本、平板电脑等电子产品品质检查员/维修/来料检验等工序，简单易学易操作；无尘恒温空间，不用穿戴无尘服【薪资待遇】：发薪日在职20/小时(含餐补)月底发放上月薪资；白班8:00~20:00、夜班20:00~8:00；中间两餐吃饭时间合计2h【证件要求】：有身份证原件照片都行联系电话:

有专业打香菜，香芹，小金豆的长工来还有不想进冷库的有专业套冰的要一个注，必须长工

杨林大学城中餐食堂现需招聘以下岗位岗位一：保洁，招2人要求：60岁以内，身体健康，干活麻利岗位二：洗碗工2人要求：60岁以内，身体健康，干活麻利岗位三：洗捡切配工8人要求：55岁以内，身体健康，干活麻利岗位四：厨师要求：50岁以下，有过一年以上食堂大锅菜经验上班时间及待遇：食堂营业午餐及晚餐待遇面议工作地址：杨林大学城海源学院联系:

呈贡吾悦首府，深度保洁130平（含玻璃），现在出发，盘龙区俊发紫薇苑，保洁3小时，现在去能去联系

厦门泰地万豪及万怡酒店招聘管事部PT

招聘：酒店前厅部经理薪资：7000-8000

【招聘】纳里酒店 欢迎有理想的你加入我们：1、前厅经理 2名 综合薪资3000-40002、酒店前台综合薪资2500-3500联系人：李经理电 话：面试地址：御驾街北一巷二号纳里酒店

招聘‼️‼️‼️酒店值班经理一人，男士上班时间:17:00-1:00负责酒店夜间相关事务☎️

3.合肥艺龙瑞云酒店-包河万达广场裕溪路店客房主管：3300试用，综合工资4000，月休四天前厅综合服务主管：3500试用综合工资4000月休四天运营经理4000试用，综合工资4500+报名可以直接联系我

家和商务酒店诚聘 前台一名年龄（25-35之间），客房两名，年龄（35-50），有经验者优先，待遇面谈 电 话： （）地 址：宜良县北古城镇火车北站

1、按照酒店前厅接待流程为客人办理入住、退房手续；2、按照酒店前厅接待礼仪做好客人的迎来送往工作，行旅 游寄存、咨客等工作；3、为离店客人进行结帐、收银工作；4、男，身高170CM以上，女，身高160CM以上，形象气质好，责任心强，热情大方，做事认真、细心有耐心；5、有高星级酒店总台1年工作经验优先；6、月薪：2900元 提成 补贴；7、均提供食宿，购买五险，带薪年假，年终奖（工作满12个月多发2个月的工资），传统节日福利等；8、休息时间：每月轮休6天。面试时间：周一至周五 上午9:00—11:30下午14:00—17:00面试地点：昆明市滇池路1288号，怡景园酒店办公区二楼人事部乘车路线：市内可乘73、44、106、233、A1、C143等公交车至滇池度假区管委会站下车即可

五华区悦客嘉酒店招聘酒店前台，工资3000-4000元/月，有意者电话详谈！

花之城招聘:酒店客房清洁服务员20名。、识字、责任心强，吃苦耐劳,服从管理。年龄18—48岁之间，面部无明显疤痕，无明显纹身。工作内容： 按程序清扫客房薪资待遇：计件制，3500-7000/月福利待遇：免费提供吃住+保险+全勤奖+工龄奖+入职满一年带薪休假工作地点：昆明市盘龙区花之城豪生国际大酒店联系电话：（微同）

实习接待底薪2400+提成前厅接待底薪2600+提成前厅主管底薪3500+提成实习主管底薪3200+提成客房保洁底薪2600+提成三班倒早班8:00～16:00中班16:00～24:00夜班0:00～8:00️月休四天节假日三倍工资购买五险包吃包住吃饭是在酒店吃住宿是在酒店住！上班下楼两分钟超级方便！上班氛围好，欢迎小伙伴们快快加入，大胆尝试！联系人:

招聘岗位:前台接待1、酒店前台接待、协助各部门完成接待工作2、会基础的办公软件，有良好的沟通能力3、要求:身高160cm以上，形象气质佳4、上班时间:三班制5、薪资:3500无责底薪+绩效工作单位：枫叶王府酒店（呈贡区致远路云南民族大学四号门）

家和商务酒店诚聘前台一名，年龄（25-35之间）客房一名，年龄（35-50之间）有经验者优先，待遇面谈地址：宜良县北古城镇火车北站

1.酒店客房可以安排了，来的速度联系。、识字、责任心强，吃苦耐劳,服从管理。18-48岁薪资待遇：计件制，3500-7000/月福利待遇：免费提供吃住+保险+全勤奖+工龄奖+入职满一年带薪休假联系电话：

招聘工作内容：酒店前台接待工作时间：8：00--20：00、20：00--8：00上4天休2天薪资：3000底薪+提成、提供食宿，综合3500左右要求：有工作经验地址：大板桥国际印刷包装城滇福圆大酒店电话：

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