中山猎头顾问招聘

招聘：猎头顾问薪资：8000元以上/月1、本科及以上学历，5年以上工作经验，有猎头，人事，销售或咨询类从业经验者优先考虑；2、有一定的分析和判断力，较强的语言沟通表达能力，学习能力佳；3、工作积极，主动性强，执行力好；富有激情、有一定的抗压力；4、善于与人沟通，并能有意识去影响别人，责任心强，为人正直、勤奋、踏实、有耐心；5、职业目标明确，对人力资源有浓厚兴趣，具备职业素养。

招聘：高级猎头顾问3名：（全职／兼职）只需你丰富的人事行政岗位工作经验，熟悉人力资源招聘、培训、考核其中一个模块，有一颗伯乐的心，善于发现人才，挖掘人才，培养人才。具有团队合作精神和拼搏精神，年龄35-65岁优先，双休，工作地点：广州市天河区东风东路东宝大厦1003-1005卓宏公司（杨箕地铁C出口）有意者请电或罗小姐

南沙招聘NANSHA recruitment广州招源工程咨询有限公司诚 聘广州招源工程咨询有限公司位于广东省广州市，是一家专业提供建筑行业工程师猎头服务、专业给企业寻找人才，为人才推广企业的公司。主营产品有：电气工程师、暖通工程师、给排水工程师、造价与监理工程师、结构工程师和建造工程师等高端人才。公司一贯坚持“服务第一，用户至上，贴心服务，信守合同”的宗旨，凭借着高质量的人才信息，良好的信誉，优质的服务，与全国近三十多个省、市、自治区的大中型企业均有合作，竭诚与国内企业双赢合作；积极与需求方和被需求方建立长期有效互动。猎头顾问 4人 8000-12000岗位职责：1、公司提供资源，挖掘潜在的客户并跟进。2、在网站上发布信息，开发新的客户。3、匹配好企业和人才，并跟进后续工作。业务员 3人 6000-10000岗位职责：1、公司提供资源，挖掘潜在的客户并跟进。2、在网站上发布信息，开发新的客户。3、匹配好企业和人才，并跟进后续工作。任职要求：1、无明显纹身。2、熟悉电脑打字。3、热爱销售工作，有上进心，人品正直，性格开朗，做事有激情。4、具有良好的团队协作精神和沟通能力。5、有销售经验者优先考虑，优秀应届毕业生优先考虑。销售经理 1人 10000-15000任职要求：1、有良好的客户意识、团队合作意识及敬业精神。2、根据公司的销售计划，带领团队完成业绩目标。3、有相关销售经理经验。4、熟悉电脑打字。5、热爱销售工作，有良好的沟通能力和组织能力。6、晋升机制：部门经理-区域经理-区域总监-副总，业绩突出、表现优秀的员工，公司提供晋升平台。福利待遇：1、无责任底薪3000元+提成（15-40%），月综合工资8k以上；为期1周的带薪培训。2、提供住宿（电梯房、有空调/热水器、2人/间）。3、享受标准的社会保险（养老保险/医疗保险/工伤保险/失业保险/生育保险）、团体意外险。4、公司每月组织1-2次集体聚餐、唱K、生日会、郊游、团建等集体娱乐活动。5、每年至少2次旅游（云南大理/新疆/西藏/湖南张家界/广西桂林/广东清远/四川重庆等地）。6、另有：合同奖30-200元/月、全勤奖100元/月、业绩奖300-1000元、年终奖50

人事部

【岗位职责】1．进行候选人寻访，候选人筛选及人岗匹配；2．协调安排客户面试，及时解决面试过程中遇到的问题；3．薪酬谈判，offer跟进，候选人入职、试用期跟进及长期维护；4．积累人脉，维护与客户人之间的良好关系。【职位要求】；1．有良好的沟通表达能力及抗压能力；2．对人力资源行业具备一定的度和判断能力。

招聘：猎头顾问（常州新北区）薪资：8333元以上/月岗位职责：岗位职责：（1）针对目标行业，进行行业信息的搜集、公司信息的宣传和行业客户的拓展；（2）与客户沟通，确定人选必备素质；理解客户猎聘需求候选人职业轨

1、通过电话、网络、微信等多种方式开发客户; 2、了解客户需求，向潜在客户推荐适合的项目和服务;3、积极有效的优化个人话术，努力促成签单;4、维护好新老客户关系，通过学习及时解决客户问题，建立良好的长期合作关系;待遇福利:1、双休制,朝九晚六,上班时间上午9:00-12:00下午13:30-18:00;2、节假日按法定假日放假，重要节日发放礼品;3、每月员工聚餐、生日红包、不定期年度旅游、年终奖、超长春节假期;无责任底薪+提成20%-30%

招聘：医药行业talent soucer猎头实习生薪资：150-150/天【工作职责】1. 跟随经验丰富的猎头顾问学习如何寻找候选人2. 职位发布、简历筛选、推荐候选人3. 了解不同行业的发展趋势，明确客户公司的招聘要求，判断候选人是否符合要求，询问候选人意向，必要时提供职业发展咨询4. 学习面试技巧，并对候选人进行每个阶段的面试辅导5. 安排候选人面试，协调时间6. 更新、维护、管理人才数据库7. 参加项目，绘制人才地图【候选人要求】1. 必须是本科或硕士最后一年的在籍学生，2022年1-12月之间毕业2. 每周能保证实习3天或以上3. 国内高校或国外高校都行，专业不限4. 优秀的英文听说读写能力，能够快速阅读大量英文简历并抓住重点，能用英文电话面试并测试出候选人的英文水平高低5. 勤奋、聪明、爱学习、性格开朗、百折不挠、积极向上有追求【加入Hudson的N个理由】1. 有正式员工编制，如果实习表现优秀毕业时可转正2. 有资深猎头顾问一对一带教，学会带眼识人，你将终身受益3. 猎头岗位接触的候选人都是职场精英，你有机会每天和职场精英交流，向他们学习4. 有机会在30岁以前实现年入百万5. Hudson是中国最著名的外资猎头公司之一，提供全方位培训6. 高大上的办公地点，平等尊重的工作氛围，优秀的导师和同事7. 办公室在上海外滩，地铁2/10号线南京东路站出站直达8. 如果你想来上海工作，欢迎异地实习哦

猎头顾问

1-希望你有进取心，想要突破自我，不断获得成长2-想要加入有趣灵魂组合3-想要加入创业型的团队4-应届毕业生也可，只要你有善与人沟通的的热情我们的组合有大厂华为海外的伙伴，还有中小型公司的伙伴，我们不把学历看成标准，但把对自己有要求看成最基本标准我们不仅仅是一家猎头公司，未来我们要搭建的是一个平台，如果你也相信，欢迎加入我们。

【司机要求】:1.男女不限2.身体健康，服从安排，不怕辛苦3.持有c1驾照，无经验有人带不用担心4.无重大交通事故（无一次性扣除12分记录）5.懂得导航【年龄要求】22~59岁【薪资待遇】底薪6000（转正6500）+吃住补贴1000+提成，月休4天，朝九晚六。【结算工资】可日结，月结【配送仓库零件/五金小零件/超市日用品等】【配送范围】中山市区域配送/珠海，佛山配送为主【车辆都是公司自己提供！！不租不卖！！】

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C1新能源小车拉乘客1.日结，保底月纯收入10000,加提成综合薪资12000左右2.不需要押金，公司提供电车加维修保养3.公司派单，自动接单，就近派单，上百条专线自由选择4.要求:年龄20到60岁，没违法犯罪记录，信誉良好5.带身份证，驾驶证，银行卡过来公司报道即可，有意可电话联系

负责人才招聘需求分析和招聘渠道分析负责筛选评估面试

招聘：猎头助理实习生(25届)薪资：5000元以上/月岗位职责：1.协助猎头顾问进行人才搜寻，熟悉并跟进所负责行业及人才的动态信息；2.在多个招聘渠道进行职位发布以及人才搜寻；3.简历筛选，与行业中高层候选人进

招聘：猎头顾问薪资：3000-8000元岗位职责：1、根据客户职位描述，在网上进行职位搜索。 2、与潜在候选人沟通，分析其与客户职位的匹配度，对候选人进行基本筛选。 3、完成简历推荐报告。 4、维护并及时更新人才数据库。岗位要求：1、有良好的职业道德和职业操守，较强的责任感，善于分析客户及人才的心理，有猎头工作经验或销售工作经验优先。2、沟通能力强，善于同各个领域的人员进行积极有效沟通。3、进取心强，能够承受工作及业绩压力。4、会电脑的基本操作。5、大专及以上（条件优越者可放宽至中专）。薪资待遇：1.试用期底薪2800元。2.底薪+绩效+提成，综合工资3000-8000。3.节假日休息，早8:30-晚5:30（午休1小时12：00-13:00，包中餐）上班时间：8:30——12:00；13：00——17:30地址：鄂城区西山街道小桥村。

踏实肯干，做事认真负责，喜欢聊天的宝子欢迎加入

招聘：广饶猎头顾问2薪资：3000-60001.全面负责猎头项目的具体推进、执行，完成年度业务指标2.开发及拓展客户，了解客户潜在人才需求；3.与客户沟通，了解客户需求信息，提供招聘方案与计划；4.进行职位分析，制定详细的寻访方案，选择寻访渠道；5.搜索、面试、评估、筛选及候选人；

负责员工入职离职手续办理，人事招聘，文档归类

诚招人事行政主管一名女不限，25—45岁，三年以上该岗位工作经验，会招聘配置，懂薪酬体系，绩效考核，为人和善沟通能力强，能处理员工关系。福利：包吃住，可购买社保，全勤奖，不吃住补贴，年终奖。月综合薪资7000—9000K地址：中山市小榄镇聚新路聚新工业园二栋五楼尖端科技联系人：雷生电话：

招聘：招聘专员薪资：4000-60001、完成公司各岗位招聘2、完成上级下发的任务1、要有相关的经验，小白勿扰。2、处理事情灵活

急招 人事主管一名6-7K公司地址：东升东锐工业区（花皇饮料）电话或：贺先生

1.处理门店资料归档2.招聘人事工作简单同事氛围好不定时下午茶和聚餐

招聘：人力资源专员薪资：5000-70001.负责发布招聘信息、收集筛选简历并安排面试，利用各种有效招聘途径满足各部门的招聘需求；2.维护、拓展招聘渠道，开展有效招聘，并根据各岗位实际情况建立更新相应的人才库；3执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；4.识别潜在风险并提供解决方案，帮助各部门进行有效的团队管理；5.辅助加强员工沟通管理，畅通公司与员工的双向沟通渠道，做好各类面谈安排与跟进，建立与维护访谈档案并做好相关分析；6.各类活动的策划、组织，并跟踪效果反馈；7.维护与制作各类人事报表，提供人员信息的统计分析数据；8.各类周期性报表（招聘日报、月度考勤报表、水电报表、福利报表等）统计与出具，并做好与财务对接核对工作；9.员工档案管理，入离职、劳动合同、转正转岗等手续的办理。维护更新员工信息档案；10.协助做好企业文化建设；11.完成上级领导交办的其他工作事项。1.人力资源或相关专业专科以上学历；2.两年以上人力资源工作经验；3.熟悉人力资源管理各项实务操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；4.能独立自主开展各项工作并做好汇报反馈；5.具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，良好的服务意识，有团队协作精神；6.熟练使用相关办公软件，具备熟练的网络知识。

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文员主要统计考勤，以及每天工人做的事项以及工作量！底薪+提成

超想光电诚聘：[]【人事行政专员】工资：50008000元/月一、工作内容1、负责公司人才招聘工作，包括简历搜索、面试邀约及安排、入职前后工作安排；2、协助跟进公司各岗位的考核工作；3、做好公司行政相关方面工作；4、完成上级交待的其他工作任务。二、岗位要求1、有2年以上人事行政工作经验；2、熟练办公电脑操作，具备较强的责任心和良好的沟通能力，协调能力、工作能主动积极、抗压能力强。地址：古镇曹三竹围工业区利和附近

急聘一、业务跟单：男女不限，20-38岁，有同等岗位工作经验，5000-6000元/月。二、人事行政专员/主管负责招聘、考勤、工资、培训等工作，要求有3年以上相关工作经验，6-8K（主管岗薪资面议）以上岗位均单休、购买社保、有法定节假日公司地址：古镇同益工业区七坊工业园12幢5楼锦亿照明联系电话（）：