消防岗位招聘:
一、注册消防工程师1名(工资面议)
岗位职责及要求:
1.负责相关项目的评估、检测并出具相关报告;
2.对现场消防设备维修、改造,调试进行技术指导,出具相应的方案;
3.公司安排的其他任务。
二、消防维保人员3名(4-7k)
岗位职责:
1.对消防设施进行日常维护保养并出具报告;
2.能排查消防相关系统的常见故障并处理,确保消防设施正常运行;
3.能配合完成消防设施的检测;
4.公司安排的其他任务;
5.熟悉消防规范、有消防施工经验的优先录用
三、消防安全讲师1名(4-7K)
岗位职责:
1.企业消防安全管理培训
2.消防安全演练
3.公司安排的其他任务
注:所有应聘人员需持证上岗,要有责任心。
培训师消防工程师维修消防
5月28日 16:36
公司扩展,需要家政职业规划师10名,家政讲师10名,包括多媒体拍摄,剪辑,直播,口播等等,敢拼敢闯有冲劲,接受新手,手把手带,综合薪资5000到3万,上不封顶,月休4天,包吃住,有想法的联系我!姚经理
培训师
5月27日 14:37
招培训师
大秦果果商业运营管理有限公司
招聘岗位:培训专员
任职要求:本科学历,35岁以下,有零售、餐饮、酒店行培训工作经验优先
薪资:5k-6k
工作地点:秦都区玉泉西路
联系电话:同
培训师
5月17日 22:51
家政人员,规划师,讲师,社团等
1.有销售,家政从业经验人员优先。
2.有爱心,有责任心,能吃苦的。
3.薪资绩效制,月收入8000-30000元以上。
培训师
4月23日 09:19
公因司扩展,急需规划老师,创客合伙人,各科讲师!做过销售,保险自或己过做老的板优先[强]年龄22岁~53岁以内,不要求学历,有亲和力,有责任心,会沟通,工资6000~30000/休4上班早8晚6,中午休2小时,包吃住͏,可职全可兼职
培训师
4月22日 08:22
教研老师,无任何销售性质!!!
职位详情:
1.负责给参加面试的学员授课;
2.负责所授课程的教研工作;
3.负责耐心解答学员课程疑问;
任职要求:
1.本科及以上学历;
2.表现力强,擅长互动交流,关注学生体验及反馈;
3.具备良好抗压能力和敬业精神,责任心强;
4.具有优秀的言语表达能力,以及研究和分析能力;
5.有相关授课经验,师范类专业优先;
薪资待遇:
6k-12k
6000-12000元/月培训师社保3-5人月结
3月27日 13:20
薪资待遇:3500-4000元/月,,(公司依据教导员消防专业程度,教学量,训练科目将对教员考核,有绩效奖金、年终奖国家福利待遇)工作时间:每天工作8小时,每月休假2天,根据学员体能训练强度教导员可自行调整。
3000-4000元/月培训师包住包吃社保1-2人月结
6月4日 13:29
国新电器招
招聘岗位:全年招聘业务员,销售员,销售经理
岗位一、美的家用空调培训师1名
岗位二、西门子导购1名
岗位三、东芝馆馆长1名
岗位四、销售若干名
岗位五、专职出纳1名
岗位六、空调业务员
岗位七、空调维修师傅若干名
岗位八、空调安装工若干名
工资面议
联系电话:
培训师销售空调安装导购出纳空调维修
6月4日 09:04
有药品营销管理及学术培训经验优先,没有经验的相关专业应届毕业生培训上岗。年龄20岁至45岁,性别不限。哪里人不限,家是哪里的不限,不需要到公司来坐班。没不需要底薪5000元加业绩提成。月收入5000元至10000元不等。加年终奖金分红。年收入15W以上不封顶。要求能经常河北、天津、山西、内蒙出差。
5000-10000元/月培训师高温补贴餐补1-2人月结
6月4日 08:00
会开车,公司负责培训内容!
月基本工资:4100-5200元
在职综合工作8000+
正常工作6000-8000
努力工作10000以上
二,岗位要求:
1、22-45岁,男女不限
2、会开车,会用智能手机即可
入职不需要交钱
培训师
6月3日 15:24
新疆乐邦家政服务有限公司
急需
招聘10名派单老师底薪加提成5000~7000
家政培训讲师20名工资7000~9000加提成,
地州负责人20名工资10000工资加绩效(业务能力强,具备家政运营管理者,优先考虑)
火热招聘:
培训师文员行政经理
6月3日 15:18
某商学院
企业家管理培训班班主任
薪资待遇:5k-10k/月+提成+游学补助+福利
岗位要求
1.全日制本科及以上学历,年龄30周岁以上,男女不限;
2.工作经验三年以上,至少经历过两个以上单位或两个岗位以上的锻炼;
3.热爱教育培训事业,具有极强的沟通能力,性格开朗大方,包容性和抗压能力强,有活动策划经验;
4.从事过高端培训行业或与企业家及高端商务人士有深度业务交流经验的,有营销工作经验的优先考虑。
岗位职责
1.根据学院教学安排,做好班级上课通知、召集班会、外出游学等相关内容的工作;
2.负责班级的日常管理及服务工作;
3.做好班级活动策划级组织实施,维护好学员关系,增强班级粘性;
4.做好外地班级所在的协调及维护工作;
5.根据月目标及年度目标完成招生工作。
工作地点:长春市延安大街
联系电话:()
培训师
6月3日 14:27
一、:电工/焊工/高处作业培训老师
任职要求:
1.有大专及以上学历,
2.从事电工、焊工、高处行业,60岁以下,男女不限,
3.取得相关行业操作证或中级工及以上职业技能等级证
二、:企业负责人和安全管理人员培训老师
招聘条件:
有本科及以上学历,60岁以下,男女不限,并取得中级及以上注册安全工程师职业资格证或高级职称。
岗位职责:
1.负责电工、焊工、高处等课程的备课与授课
2.配合团队成员做好课前课后服务
薪资待遇:按天数结算,500~1500/天,每期课程结束结算
!!!!学校直招,不收取任何费用,条件符合欢迎了解
500-1000元/天培训师3-5人月结
6月3日 10:27
岗位福利:8:30-12:00,14:00-18:00(夏季)13:30-17:30(冬季)月4休,5险,节假日正常。无责底薪(每月最低到手)6000!任职要求:最好有大型企业培训讲师经验,或者招商会、赋能会、主持等经验,不要无经验!不要无经验!岗位职责:1、培训需求调查:参与培训需求的调查分析,了解培训学员的现状及组织者对课程的期望,以此策划培训内容;2、培训内容策划:根据培训需求,编制培训讲义,准备学习材料,收集与课程相关的资料、信息、案例、活动,深刻理解并有效整合培训内容,设计培训授课方式,确保培训内容的专业性与生动性,确保培训方式符合学员学习习惯;3、培训授课与实施:专业并生动地进行课程讲授,做好现场把控,根据课程反馈,不断完善培训课程;参与负责重点培训项目的策划、课程开发、讲师筛选、组织实施;确保各项培训与员工发展活动取得预期效果;4、培训效果总结:做好培训记录并跟进培训后的效果反馈;分析总结培训工作,提出培训管理与课程完善合理化建议;对培训效果进行评估,并提交分析报告;5、培训资源建设:开发灵活适用的培训与学习渠道;参与建立培训讲师与培训课件管理制度,负责企业内部培训讲师的挖掘与培养,负责组织开发外部培训机构资源,审核外部培训讲师与课程的培训效果和品质。
培训师
6月2日 14:58
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