金凯新型墙板科技有限公司 ①招聘电工1名：40－50岁左右，有高压电工证。具有3年以上建材类生产企业设备机械维修经验。精通各类机械设备运行原理、电路等。动手能力强，上手快，能及时解决机械故障。吃苦耐劳，适应加班，接受维修设备时的脏乱！ ②陶粒车间招聘铲车司机1名：综合薪资：6000-8000元/月；年龄在30-45岁；必须持有有效的铲车操作证；适应两班倒的工作制。 岗位职责：严格遵守“铲车管理制度”持证上岗；负责铲车的日常维护与保养(润滑，清洁等);保障铲车正常使用。每天上下班前必须进行例行的车辆检查。(安全系统，行走系统,传动系统，液压油缸，各种阀体等)；工作认真仔细责任，负责车间配合各部门的转运等工作。能吃苦耐劳，能接受工作环境的灰尘和噪音，有团队意识，服从安排。 工作地点：杨桥殿下源村江西金凯陶粒车间 ③长期招聘销售精英：专科及以上学历，年龄30-45岁之间，市场营销、土木工程等相关专业；有房地产、建筑工程等相关销售经验，有从事建材行业3年以上经验优先； 岗位职责：负责市场调研和客户需求分析；确认销售目标和销售配额；热爱销售，积极主动；负责公司水泥空心板、砖胎膜、陶粒、发泡陶瓷等产品的市场开发、推广和销售。具备较强的市场分析、营销、推广和良好的沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;做好每个月的销售统计工作情况；邀约客户、洽谈、报价、发货安装、稍后服务等。综合薪资4000-10000元/月。 联 系 人：谢经理 联系电话：     面试地址：江西抚州东乡国科产业园2栋405室

金凯新型墙板科技有限公司 ①招聘电工1名：40－50岁左右，有高压电工证。具有3年以上建材类生产企业设备机械维修经验。精通各类机械设备运行原理、电路等。动手能力强，上手快，能及时解决机械故障。吃苦耐劳，适应加班，接受维修设备时的脏乱！ ②陶粒车间招聘铲车司机1名：综合薪资：6000-8000元/月；年龄在30-45岁；必须持有有效的铲车操作证；适应两班倒的工作制。 岗位职责：严格遵守“铲车管理制度”持证上岗；负责铲车的日常维护与保养(润滑，清洁等);保障铲车正常使用。每天上下班前必须进行例行的车辆检查。(安全系统，行走系统,传动系统，液压油缸，各种阀体等)；工作认真仔细责任，负责车间配合各部门的转运等工作。能吃苦耐劳，能接受工作环境的灰尘和噪音，有团队意识，服从安排。 工作地点：杨桥殿下源村江西金凯陶粒车间 ③长期招聘销售精英：专科及以上学历，年龄30-45岁之间，市场营销、土木工程等相关专业；有房地产、建筑工程等相关销售经验，有从事建材行业3年以上经验优先； 岗位职责：负责市场调研和客户需求分析；确认销售目标和销售配额；热爱销售，积极主动；负责公司水泥空心板、砖胎膜、陶粒、发泡陶瓷等产品的市场开发、推广和销售。具备较强的市场分析、营销、推广和良好的沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;做好每个月的销售统计工作情况；邀约客户、洽谈、报价、发货安装、稍后服务等。综合薪资4000-10000元/月。 联 系 人：谢经理 联系电话：     面试地址：江西抚州东乡国科产业园2栋405室

招聘铲车、叉车司机一名，有纸厂工作经验的优先

铲车司机

金凯新型墙板科技有限公司 ①招聘桃力窑机修电工1名：40－50岁左右，有高压电工证。具有3年以上建材类生产企业设备机械维修经验。精通各类机械设备运行原理、电路等。动手能力强，上手快，能及时解决机械故障。吃苦耐劳，适应加班，接受维修设备时的脏乱！ ②陶粒车间招聘铲车司机1名：综合薪资：6000-8000元/月；年龄在30-45岁；必须持有有效的铲车操作证；适应两班倒的工作制。 岗位职责：严格遵守“铲车管理制度”持证上岗；负责铲车的日常维护与保养(润滑，清洁等);保障铲车正常使用。每天上下班前必须进行例行的车辆检查。(安全系统，行走系统,传动系统，液压油缸，各种阀体等)；工作认真仔细责任，负责车间配合各部门的转运等工作。能吃苦耐劳，能接受工作环境的灰尘和噪音，有团队意识，服从安排。 工作地点：杨桥殿下源村江西金凯陶粒车间 ③长期招聘销售精英：专科及以上学历，年龄30-45岁之间，市场营销、土木工程等相关专业；有房地产、建筑工程等相关销售经验，有从事建材行业3年以上经验优先； 岗位职责：负责市场调研和客户需求分析；确认销售目标和销售配额；热爱销售，积极主动；负责公司水泥空心板、砖胎膜、陶粒、发泡陶瓷等产品的市场开发、推广和销售。具备较强的市场分析、营销、推广和良好的沟通、协调能力，分析和解决问题的能力;做好每个月的销售统计工作情况；邀约客户、洽谈、报价、发货安装、稍后服务等。综合薪资4000-10000元/月。 联 系 人：谢经理 联系电话：     面试地址：江西抚州东乡国科产业园2栋405室（请说在） 关注#： 点击#：

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