晶彩电子科技有限公司 晶彩电子科技有限公司现招聘： 1、员工 100名 男女不限，45岁以下，眼睛视力佳 2、品质品检 10名 女性，40岁以下，初中以上文化，眼睛视力佳 3、储备干部 5名 男女不限，35岁以内，善于思考，有一定的组织协调能力和发展潜力 4、IT信息员 1名 大专以上学历，计算机专业优先 5、设备维修员 1名 有电工证和设备维修经验 6、保洁 2名 女性，55岁以下，身体健康，服从安排以上所有岗位包吃包住 地址：茶陵一期工业园 联系电话：，江小姐 张小姐（）

招聘压型机长，纸箱唛头排版平面设计，购养老保险☎️ 醴陵市兴发纸品包装有限公司因业务发展需要现面向社会招聘以下英才: ✅压型机长 岗位要求: 1、招聘1人，做事勤快，工作认真负责，能服从上级领安导排 2、负责完成车间主任安排的生产任务 3、熟练掌握压型机的各项操作 4、负责设备维护及保养等工作 薪资:4500-5000 ✅纸箱唛头排版平面设计 岗位要求: 1、做事勤快，工作认真负责，能服从上级领导安排 2、熟练CDR和PS平面软件操作 3、熟练掌握本岗位的各项操作技能 4、负责本区域设备维护保养$ 薪资:4000-5000 公司福利: 三节福利、购买养保老险 工地作址:醴陵市阳三办事处泉湖村黄鸭塘组(城南中学附近)

招聘储备干部10人，年龄在37岁以下，男女不限 要求：有电气自动化行业工作经验优先，能够看懂电气图纸 待遇：5000-7500 工作地点：株洲云龙区 电话：

宇康电线电缆有限公司招聘啦 ♥环保车间 1、线材工程师1名，要求会熟悉CAD软件操作画图，有线材经验者优先，熟悉线材工艺流程，薪资待遇面议 2、线材开机员5名，薪资待遇4500~7000元 3、仓管1名，要求有仓库管理经验1年及以上，薪资待遇面议 4、业务助理2名，要求熟悉电脑操作熟练，有相关业务的业务助理经验者优先，薪资待遇面议 宿舍有空调，独立床铺，独立卫生间，热水器，水电平摊。 每月休息4天，人性化管理，公司环境好，环保车间。 生产产品：线束 招聘要求：18－48岁， ，身体健康，无传染性疾病。 面试时间 :上午8:30-11:30点，下午13:30-16:30点！ 联系电话

谐振电子有限公司 招聘岗位： 1、普工30人，48岁以内 ，薪资4000-5000元； 2、SMT操作员2人，薪资4500-5500元； 3、品检员(OQC\IQC\IPQC)6人，薪资4200-5000元； 4、研发技术员1人，30岁以内，薪资4200-4500元； 5、PQE工程师1名，薪资7000-8000元； 6、保安1人，40岁以内，薪资4000-4500。 福利待遇：长白班、有薪假、节日福利、每月生活用品发放、包住，餐补，工龄工资。空调车间、宿舍，免费WIFI等，工资收入稳定，发薪准时。 联系电话：

招聘PCBA电子工程师一名，要求学历大专；能做PCB板绘制、打烊、调试验证；愿意与客户接洽功能要求；愿意与软件工程师沟通程序功能。薪资面议

招聘：研发工程师 薪资：4000-6000元/月 1、能熟练使用CAD、UG、PROE等绘图软件及办公软件；2、大专及以上学历,男女不限；3、具备较强的沟通协调能力；

招聘：储干 薪资：4000-6000元/月 1、大专及以上学历,机械制造、机电一体化、工程及自动化、机器人工程等相关专业优先；2、学习、动手能力强,有上进心,服从管理。

诚聘 湖南万容包装有限公司 模具设计员 ￥8000-10000元 生产总监 ￥15000-20000元 财务副部长（入职购五险一金+包吃住公寓宿舍+年终奖+绩效奖各种节假日福利等） ￥面议 采购经理（入职购五险一金+包吃住公寓宿舍+年终奖+绩效奖各种节假日福利等） ￥6000-8000元 制程工程师 ￥10000-12000元 产品设计工程师 ￥7000-9000元 质量部长 ￥9000-11000元 自动化操作机手（入职购五险一金+包吃住公寓宿舍+年终奖+绩效奖各种节假日福利等） ￥5000-8000元 注塑机操作员（两班倒，无需经验）急招 急招 ￥5000-8000元 管培生 ￥4000-5000元 体系工程师（入职购五险一金+包吃住公寓宿舍+年终奖+绩效奖各种节假日福利等） ￥6000-7000元 吹瓶技术员 ￥7000-9000元 吹瓶技术员（入职购五险一金+包吃住公寓宿舍+年终奖+绩效奖各种节假日福利等） ￥8000-10000元 电话：石女士 地址：湖南省长沙市宁乡经济技术开发区永佳西路169号

聘 怀化金源电子有限公司（位于一期标准化厂房6栋3楼） 怀化金源电子有限公司成立于2023年4月，位于怀化市芷江自治县罗旧工业园一期，生产面积3300平方米，主要生产DCDC、ACDC电源模块，产品主要运用于工控、轨道交通、新能源、电力、医疗、通讯等领域。 需 求 岗 位 普工 40名 岗位，能识字，身体健康、视力正常、。 薪酬福利： 1、计件+计时模式，首月计时，次月转计件； 2、工资待遇：计时22天制，底薪1380-1600元，平时加班11.93-13.64元/小时，周末加班15.9-18.18元/小时，综合工资3000元以上； 3、计件工资，多劳多得，综合工资3000-4000元； 4、工作环境：空调车间，坐式作业，环境舒适； 5、其他福利：购买工伤保险，包吃包住，全勤奖100元/月，节假日福利。 6、作息时间：正常上班时间为上午8:00-12:00，下午12:30-16:30；加班时间为16:30-18:20（每天加班和2小时）。18:20下班，本公司下班时间早，下班后有时间照顾家庭，辅导小孩；每周休息一天。 设备工程师 2名 工作职责： 1、负责监控设备稼动率，对量产产品制程、效率进行分析和推动改善； 2、制定模块电源生产线设备的保养计划，并按计划实话保养； 3、设备常用备品备件和耗材的请购和管理； 4、通过设备、自动化、治具、工艺改进节省人力，提升生产效率、品质水平、降低员工作业强度和作业水平。 任职资格： 1、设备方面2年以上工作经验，熟悉回流焊、波峰焊、自动灌胶机、自动点胶机、老化等设备的调试、维护、保养工作； 2、大专以上学历，机电或机械等相关专业。 综合薪资：4000-7000元/月 金源电子招聘联系人 蒙先生：

招聘：技术主管/工程师 薪资：1-1.2万/月 1.负责工厂产品开发和工艺设计工作。 2.制定技术规范、验收标准、操作规程等各项技术工艺管理程序。 3.负责技术工艺图纸的绘制。 4.及时指导、处理、协调和解决工厂产品出现的技术问题，确保经营工作的正常进行。 5.负责有关工艺技术方面工人的培训、现场指导，生产工艺流程的改进和优化。 6.负责产品生产过程所需技术和质量文件的审核工作。 7.负责工厂布置、生产线布置工作。 8.负责在重要合同评审时提供技术支持，必要时协助财务部做好向客户报价工作； 9.负责有关工艺方面的现场指导，解决工艺质量问题； 10.及时掌握客户量技术信息，做到和客户质量同步、技术同步、开发同步。 11.负责工厂新产品、新技术的调研、论证、开发、设计及试装工作。 12.负责组织新产品设计方案的制定和实施工作。 13.负责新产品研发阶段的测试及鉴定与审核工作 14.负责技术管理人才培养、技术队伍的管理。有计划的推荐引进、培养专业技术人员， 搞好业务培训和管理工作。 15.负责收集和分析产品设计资料，研发产品发展趋势，跟进行业动态、政策导向、新技 术、新材料、新工艺的应用，确保产品品种不断更新和扩大。

招聘：研发工程师 薪资：0.8-1.2万/月 1、编制项目可研报告、实验方案、实验报告，开展实验，汇报实验结果，推进项目进展； 2、小试完成后，编写项目总结报告及中试和试生产方案，配合进行项目中试和试生产，为项目工业化提供技术支持； 3、配合项目相关材料的撰写及专利撰写，积极维护项目支持产权。

招聘：产品研发工程师（湖南邵阳） 薪资：1.5-2万/月 岗位职责： 1、负责新材料、新产品研发项目小试设计、制造、测试过程； 2、负责新材料、新产品制程数据并汇总输出报告，主导推进量产； 3、负责重要工序样品制作和实验跟进。 4、负责研发技术实验室6S及相关管理工作 任职要求： 1、本科以上学历，化学、物理、材料等理工科相关专业； 2、3年以上锂电池行业产品设计开发工作经验，有电子烟产品研发经验优先； 3、能独立跟进制作研发项目，从客户的需求分析，设计制程风险识别、评估及管控，保质保量 保时达成内外部客户需求； 4、熟练掌握常用的office办公软件和minitab等数据分析软件，有较强的数据分析和独立思考能力； 5、工作积极主动，进取心强，动手能力强，做事快 ，乐于学习，艰苦奋斗，与公司共同成长

招聘：聚合物膜工程师 薪资：1.5-1.8万/月 岗位职责： 1.聚合物合成与开发； 2.聚合物工艺开发，膜材料制备与批量化生产； 3. 开展膜电极材料体系配方优化、工艺改进等相关研发任务； 4. 开展膜性能性能及寿命的表征、测试与结果分析； 任职要求： 1. 全日制硕士以上，材料、电化学、化学或化工相关专业； 2. 具备扎实的专 业基础知识，熟练掌握主要材料结构表征与性能测试方法； 3. 具备较强的动手能力；逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功底，能够独 立完成相关技 术报告的撰写。 4.具备较强的动手能力、；逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功底，能够独 立完成相关技 术报告的撰写； 5.有燃料电池膜材料相关研发经验者优先。

招聘：PACK工程师 薪资：0.8-1.5万/月 PACK工程师工作内容： 1、负责18650电池PACK产品（主要电动车，储能，电动家居和电动工具等）的工艺设计、2、保护板方案选型确认，样品试制与测试； 3、负责产品开发阶段异常处理； 4、负责产品试产跟进和量产异常处理； 5、负责新产品方案的评审、制作产品规格书、BOM等文件； 6、为销售部提供技术支持。 PACK工程师职位要求： 1、大专以上学历，电子/电气专业相关者优先 2、相关锂电池工厂实际工作经验2年以上者优先 3、熟悉锂离子电池保护电路工作原理、用途方法，熟练掌握电池串并连PACK设计和控制 4、熟练运用CAD、PROTEL等专业软件及办公软件，了解BMS和PCB的测试

招聘：软件工程师 薪资：1-1.5万/月 岗位职责： 1、根据需求文档完成软件系统代码的实现，编写调试代码,完成代码注释与开发文档； 2、参与系统的设计，完成服务端软件开发和调优工作； 3、保证服务器功能长期稳定运行； 4、分析并解决软件开发过程中的问题； 5、配合项目团队完成相关任务目标。 任职要求： 1、全日制本科及以上学历，一年以上工作经验，计算机科学与技术或软件工程专业，英语四级及以上； 2、熟练C++、linux，熟悉常用设计模式、数据结构； 3、有多线程、网络通讯、视频编解码、数据库等相关开发经验优先； 4、具备良好的团队合作精神，善于沟通，善于学习，对工作有较高的热情、自信、责任心； 5、有良好的编程规范及撰写技术文档能力。

吉泰鑫电子有限公司 招聘信息 一、品质主管一名 要求：大专以上，年龄45岁以下 待遇：月薪4000-6000 ，长白班,每周日休息 二、高频拉长一名 要求：高中以上，年龄30-40岁，有电子厂工作经验者优先 待遇：月薪3500-3800，长白班,每周日休息 三、CAD绘图员一名 要求：高中以上，年龄45岁以下，，熟悉CAD及相关电脑软件 待遇：月薪2800-3300，长白班,每周日休息 四、储备干部两名 要求：高中以上，年龄45岁以下，电子专业优先 待遇：月薪2800-3300，长白班,每周日休息 五、普工一百名 要求：年龄18-50岁，身体健康,视力良好,能吃苦耐劳,因工作简单,有无经验均可。 待遇：第一个月计时,每天100元,第二个月计件,多劳多得,全勤奖100元,计件工资3000-5000元,公司提供宿舍,水电自理,包中餐。长白班,每周日休息。 联系电话：辛女士 工作地点：湖南省常德市临澧县安福街道高新技术产业开发区南区标准化厂房9A9B#四楼

8湖南省新化县长江电子有限责任公司 统计人员1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。 工程助理3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。 生产储备干部6名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。 划线5名： 要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。 干压工程师2名： 要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。 人力资源主管/经理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。 设备管理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。 研发工程师3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业背

2新化县新天地精细陶瓷有限公司 管理干部3名： 女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历，生产、行政、品质等有相关管理经验者。工资：面议。 工程师2名： 女不限，年龄40岁以下，大专及以上学历，能熟练使用CAD、UG等机械设计绘图软件、有自动化管理经验。工资：面议。 销售3名： 女不限，年龄40岁以下，大专及以上学历，市场营销或国际贸易等相关专业，有工业产品销售经验。 工资：面议。 技术人员4名： 女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历，平面磨床、模具装配、线切割、调模技师。工资：面议。 普工数量不限： 女不限，年龄45岁以下，初中及以上学历，热压成型、平面研磨、干压、检验、包装。 工资：3000-5000元。 地址：新化县经济开发区向红工业园特种陶瓷产业园B栋 联系电话：

洞庭海大饲料有限公司招聘以下岗位，有意者请联系：周女士 【安全环保员】1名，男女不限，包吃包住，月休4天，工资待遇：5500-8000元，购买社保，任职要求：大专及以上学历，有相关工作岗位经验优先，能熟练操作办公软件， 较强的语言组织和沟通能力 【技能学徒】3名，年龄18-35岁，工作时间两班倒，包吃包住，月休2天，工资待遇：多劳多得，综合工资5000-8000元，任职要求：高中及以上学历，服从管理，吃苦耐劳，身体健康，购买社保， 【生产管培生】3名，年龄18-30岁，包吃包住，月休4天，工资待遇：5500-6500元，任职要求：大专及以上学历，服从管理，吃苦耐劳，身体健康， 【现场品管】1名，男女不限，年龄18-35岁，包吃包住，月休4天，工资待遇：4000-6000元，购买社保，任职要求：高中及以上学历，责任心强，能适应晚班 【包装工】5名，男女不限，年龄30-50岁，服从管理，吃苦耐劳，身体健康，多劳多得，综合工资5000-7000，包吃包住，购买社保，工作时间两班倒，月休2天 【叉车工】2名，年龄18-50岁，男女不限，有叉车证，服从管理，吃苦耐劳，身体健康，薪资待遇：多劳多得，综合工资5000-8000，工作时间两班倒，包吃包住，月休2天，购买社保，

招聘：生产储备干部 薪资：4000-6000元/月

x电子产品公司招聘以下人员： 1，化验室化学分析技术人员：男女不限，年龄20-50岁，高中以上。一年以上化学镍，电镀镍，电镀金药水分析测试经验。会CAD制图及一般办公软件。 2，生产技术工程师（助理工程师），男，高中以上，22-50岁，三年以上自动电镀生产线生产、工艺管理经验。有化学镍，电镀镍，电镀金工艺优先。 以上薪资待遇面谈。 上班地点：岳阳 上班时间面谈。 联系人李生

品质储备干部 5.4万-6.6万元/年 薪资待遇：5.4万-6.6万元/年 岗位职责： 负责管理产品品质。 岗位要求： 1、有机电设备和制造专业管理经验。 2、熟练Excel、Word、PPT等办公软件； 3、工作细心、认真负责、积极主动、善于沟通，服从工作安排； 4、具有光电产品品质管理工作经验、光电产品技术分析经验者优先。 联系方式：何天剑 地址：湖南省益阳市资阳区长春经济开发区利达路07号

8湖南省新化县长江电子有限责任公司 统计人员1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。 工程助理3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。 生产储备干部6名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。 划线5名： 要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。 干压工程师2名： 要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。 人力资源主管/经理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。 设备管理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。 研发工程师3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业背

2新化县新天地精细陶瓷有限公司 管理干部3名： 女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历，生产、行政、品质等有相关管理经验者。工资：面议。 工程师2名： 女不限，年龄40岁以下，大专及以上学历，能熟练使用CAD、UG等机械设计绘图软件、有自动化管理经验。工资：面议。 销售3名： 女不限，年龄40岁以下，大专及以上学历，市场营销或国际贸易等相关专业，有工业产品销售经验。 工资：面议。 技术人员4名： 女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历，平面磨床、模具装配、线切割、调模技师。工资：面议。 普工数量不限： 女不限，年龄45岁以下，初中及以上学历，热压成型、平面研磨、干压、检验、包装。 工资：3000-5000元。 地址：新化县经济开发区向红工业园特种陶瓷产业园B栋 联系电话：

.8湖南省新化县长江电子有限责任公司 统计人员1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。 工程助理3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。 生产储备干部6名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。 划线5名： 要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。 干压工程师2名： 要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。 人力资源主管/经理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。 设备管理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。 研发工程师3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业

招聘：研发工程师 薪资：3000-8000元/月 电子信息工程类相关专业

8湖南省新化县长江电子有限责任公司 统计人员1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。 工程助理3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。 生产储备干部6名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。 划线5名： 要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。 干压工程师2名： 要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。 人力资源主管/经理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。 设备管理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。 研发工程师3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业背

8湖南省新化县长江电子有限责任公司 统计人员1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。 工程助理3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。 生产储备干部6名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。 划线5名： 要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。 干压工程师2名： 要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。 人力资源主管/经理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。 设备管理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。 研发工程师3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业背

8湖南省新化县长江电子有限责任公司 统计人员1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，本科及以上学历；2、财务、统计相关专业；3、细心，能坚持原则；4、具有较强的数据处理及数据分析能力。工资：3500-5000元。 工程助理3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、电子陶瓷、机械类相关专业；3、动手、创新能力强；能熟练运用Photoshop、Coreldraw、AutoCAD等绘图软件。工资：3500-5000元。 生产储备干部6名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、企业管理相关专业；3、积极主动，具有一定的书写、语言表达能力。4、具有良好的沟通能力。工资：3500-5000元。 划线5名： 要求：1、；2、年龄35岁以下；3、初中及以上学历；4、视力好，能吃苦耐劳，服从安排，能接受12小时两班倒。工资：2600-3500元。 干压工程师2名： 要求：1、；2、年龄40岁以下；3、高中及以上学历；4、具有1年以上陶瓷干压（或电子陶瓷烧结）工艺现场经验；5、熟悉干压设备（干压机）的特性和参数设置；6、熟悉电子陶瓷干压成型等工序工艺。工资：学徒：3500-4000元 熟手：5000元以上 。 人力资源主管/经理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、人力资源管理或相关专业大专以上学历；2、三年以上人力资源管理工作经验；3、熟悉人力资源招聘、薪酬、绩效考核、培训等规定和流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策；4、具有较强的语言表达能力、人际交往能力、应变能力、沟通能力及解决问题的能力，有亲和力，较强的责任感与敬业精神；5、熟练使用常用办公软件及网络应用。工资：面议。 设备管理1名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、大专以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；3、3年以上设备维护管理工作经验，有工厂设备管理经验者优先；4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；5、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神；6、具有极强的责任心。工资：5000-7000元。 研发工程师3名： 要求：1、男女不限，年龄25-45岁，大专及以上学历；2、具备扎实的材料学专业背