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广州海珠区酒店前台主管&经理负责酒店前台接待和人员管理等所有事务

酒店前台主管&经理 负责酒店前台接待和人员管理等所有事务; 有连锁酒店工作经验者优先。
已实名
酒店经理
一、岗位职责:1、遵循粤塔电竞酒店品牌标准2、处理日常的入住,退房,预定及接待工作3、协助部门经理安排好前厅部员工的正常作息时间4、监督前厅部员工在日常工作及对客服务中体现良好的公司和个人专业形象5、妥善和及时处理客户的要求、询问和投诉。如有需要,及时向上级汇报6、定期对前厅部员工进行必要的培训7、领导交办的其他工作二、职位要求:1、大专以上学历,酒店管理、旅游类或者语言类专业毕业2、2-3年同等岗位品牌酒店工作经验;3、良好的仪容仪表及沟通能力;三、薪资待遇1、底薪4700至5500
4700-5500元/月酒店经理长期月结

急招酒店经理

招聘管事部内部加班 包工作餐
酒店经理
6月23日 10:38
每天招越秀区酒店服务员/主管/资深部长6000-7000左右月 【内容】服务员:收拾桌面,摆放餐具,部长:管理餐厅部门,协调员工工作,提供必要的培训和指导,主管:对餐厅实行全面管理 【要求】18~30岁,,至少做3个月以上,有经验者优先 【时间】暂定班次10点~22点30分,具体班次根据餐厅排班安排 )每天工作8~9小时,每周休1天,包吃住 【待遇】 服务员:4900+100全勤 资深部长:5500+300 主管:6000-7000(能力强工资可以面议) 【地址】越秀区小北地铁站附近 【报名】姓名+电话+岗位到
酒店经理服务员
6月23日 07:22

招酒店经理

广州汇华希尔顿逸林酒店招聘管事部帮工
酒店经理
6月19日 18:37
[庆祝][庆祝]诚心招聘酒店行业人才[庆祝][庆祝] 招聘项目领队:4名 工作职责: 1、负责珠三角区域各大酒店基层服务人员的招聘; 2、确定酒店部门招聘需求,安排面试,谈薪、背调,做好人岗匹配入职跟进; 3、拓展并完善各种招聘渠道及方式; 4、管理,培训所属项目的人员,对接甲方安排的工作事宜; 5、负责跟踪每月的考勤,开票信息,对接公司安排的工作事宜。 岗位要求: 1、有基层保洁招聘或者酒店管理者招聘背景优先考虑; 2、有较强的沟通表达能力,思维灵活; 3、能接受公司随时调配,能快准狠精准定位到候选人,快速反应部门需求; 4、年龄25-38岁之间。 福利待遇:薪资可面谈,购买社保,包吃住。 微信同号:
6000-10000元/月酒店经理长期3-5人月结
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招酒店经理

#广州知识城木文缇酒店 【诚聘维保副经理*1名】 有意者可投递简历:, ☎ 联系方式:徐小姐 () 欢迎自荐或推荐
酒店经理
6月17日 16:01

招酒店经理

W Guangzhou招聘管事部内部加班 包工作餐
酒店经理
6月16日 10:40

急招酒店经理

广州花都希尔顿惠庭酒店招主管一名,包吃包住,五险一金,工资面议。 有意向联系周经理
酒店经理
6月15日 12:32

急招酒店经理

W Guangzhou招聘管事部内部加班 包工作餐
酒店经理
6月12日 10:38

招酒店经理

W Guangzhou招聘管事部内部加班
酒店经理
6月6日 10:43

招酒店经理

急招广州五星级酒店主管1名,工资5500一6000 /月,22天班,加班另算,购买五险一金,包吃包住,有五星级酒店一年以上经验,联系。,聘。
酒店经理
6月4日 04:48
酒店式公寓店助/经理助理4K-9K 工作地址:广东省内、珠海、肇庆四会、江门邮箱: 1、协助店长负责公寓、酒店的日常管理工作; 2、对公寓、酒店的经营管理思路提出相关建议,协助确定公寓、酒店年度经营计划,并协助落实; 3、协助建立健全的分店内部管理系统、运行机制及各项规章制度; 4、提高分店的管理水平和服务质量。 电话咨询,熟练掌握电话接听的技巧,正确销售客房产品,掌握标准的普通话; 前台接待,较强的服务和微笑能力,能熟练完成前台工作; 渠道管理,对互联网渠道有较强的认识,及时有效的沟通和渠道控制; 产品质检,热爱和重视客房质量和卫生,能迅速响应客房需求; 客户维护,开发新客房,维护老客户,最大限度挖掘客户资源,获得良好口碑; 执行汇报,优异的执行力和汇报意识。 任职要求: 1、21-35岁,中专以上学历; 2、两年以上酒店销售和管理经验,具有较强学习能力与沟通能力及较强的团队合作精神,能快速掌握分店整体运营技能; 3、品貌端正,工作勤奋,善于学习与交流。 4、积极乐观、有责任心、有上进心,具有团队管理和团队建设能力,愿和公司共同发展; 5、服从分配,接受全国调动(广东省内)。 6、本职位为储备店长,升职快 经验与学历:3-5年高中以上 薪酬福利: 1.综合薪金:综合薪资3000-8000(底薪+提成+奖金+餐补+全勤) 2.提供住宿、餐补360 3.入职满一年享受带薪年假。 4、入职满一年有体检报销100元; 5、入职满一年有工龄工资。 6、购买社保购买社保(公司可免费买商业保险) 7、夜班补助、五险、生日福利、节假日福利、餐补、旅游 三、酒店公寓领班/主管3-9K 职位描述: 1、全面负责前厅的接待和问讯等工作,督导员工为客人提供高效优质的服务。直接对前厅部主管负责。 2、主持前厅工作例会,上传下达,搞好本部门与其它部门的协调工作。 3、负责客人的投诉的处理。 4、负责每天检查员工外表及工作情况。 5、负责掌握员工的培训。 6、负责掌握当日及次日的客房状态,在下班之前与预订部核对好。 7、检查有特殊要求客人的房间并保证这些特殊要求得到关照。 8、及时申领物品,保证前台有足够办公用品。 9、负责每月有关报表的制作。 任职资格 1.本岗位需酒店住宿行业2年以上的同岗位管理经验。有责任心及理论实践经验。 2.悉客房服务程序,清扫程序。 3.具有较强的组织能力、协调能力、管理能力,能正确领会领导意图,有条不紊布置与安排工作 工作时间: 三班倒轮班制,8小时工作制,有涉及通宵班,夜班有补助; 每周轮休1天,月休4天; 薪酬福利: 1.综合薪金:综合薪资3000-8000(底薪+提成+奖金+餐补+全勤) 2.提供住宿、餐补360/月 3.入职满一年享受带薪年假。 4、入职满一年有体检报销100元; 5、入职满一年有工龄工资。 6、购买社保(公司可免费买商业保险) 7、节假日福利+生日福利+夜班补助+五险+餐补+旅游 四、酒店前台接待3-7K 工作地址:广东省内、珠海、肇庆四会、江门邮箱: 职位描述: 1、做好关于客人资料之收集和存档工作,并对有关资料进行核查。 2、接待宾客、及时处理客人在酒店公寓内遇到的困难和要求,提供相应的服务和必要的协助。 3、提供查询服务,但切记不要随便将客人资料告知他人。 4、注意酒店公寓内的各种宣传活动,推销客房及酒店各项设施及服务
3000-8000元/月酒店经理长期6-10人月结
[庆祝]招聘岗位: 酒店经理:8k-15k元/月 餐厅服务主管:4.5k-7k元/月 岗位要求:两年以上同岗位工作经验,形象气质好、善于沟通、熟悉电脑操作 部长/服务员:4k-6.5k元/月 洗碗/清洁/传菜员:3.8k-6k元/月 岗位女不限,吃苦耐劳 福利待遇:包吃住,月休四天,购买商业保险,主管/经理岗位有销售提成 上班地点:广州市荔湾区誉江路6号御景壹号B11商铺(近黄沙地铁站) 联系电话:(请直接电话联系)
酒店经理长期3-5人月结
任职资格: 1.大专以上学历,相关管理专业。 2.从事星级酒店工作8年以上,具有3年以上相关高层管理工作经验。 3.熟悉酒店各部门服务及管理流程。 4.善于管理和经营团队,事业心强。 5.有较强的沟通、计划、决策和综合判断能力。 岗位职责: 1.全面负责酒店的经营管理。 2.建立、健全酒店的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化。 3.负责实现酒店的营业收入指标和利润指标。 4.负责制定酒店的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划。 5.落实酒店年度财务预算,向各部门下达年度工作指标。 6.督促酒店维修保养工作和酒店安全管理工作。 7.负责做好酒店与各界人士的公共关系,树立酒店良好形象。 8.做好酒店机构设置、员工编制及重要人事变更。 9.指导培训工作,培养人才,提高整个酒店的服务质量和员工素质。
企业认证
10000元/月酒店经理长期3-5人月结
【任职条件】 1、大专或以上学历,酒店或旅游管理专业优先考虑。 2、熟悉前台的接待处各项服务程序,具有丰富的业务知识,具有良好的沟通技巧,善于掌握宾客服务要求。 3、具有各项优秀语言的沟通能力及书面表达能力,流利的英语、国语和粤语。 4、二年及以上星级酒店前厅经理经验;或三年及以上星级酒店前厅部副经理工作经验。 5、工作严谨,具有较强的组织协调和决策能力;具有团队合作精神和良好的职业操守。
已实名
8000-9999元/月酒店经理长期1-2人月结
岗位职责 1.协助酒店高级管理层完成各项工作。 2.受前厅部经理的直接领导。 3.处理宾客的问题和投诉,收集客人意见。 4.重要宾客的迎送工作。 5.与酒店各职能部门协作,保持酒店的正常运作,完成日常巡查,解决当班期间发生的各种突发问题。 6.完成每天工作日志,作好交接班记录。 7.记录并处理酒店公众区域的遗留物品。 8.早中夜三班工作轮休制。 岗位要求 1.大专以上学历,有同岗位工作经验者优先。 2.能用英语与外宾沟通,形象气质佳,男女不限,有一定的英语读写能力。  3.反应敏捷,有较好的管理和协调能力,能够起到管理、领导和监督的作用。 4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。 5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。 6.熟练操作电脑,会使用office软件。 待遇 1、双休,包吃住,购买五险一金; 2、入职满一年享受6天带薪年假; 3、入职满一年享受免费周年体检; 4、酒店定期举办员工生日会、优秀员工活动、技能培训。公司氛围好,晋升空间大。
已实名
酒店经理

广州增城区新塘区域招个有能力经理,位置很好,目前客流在30个左右

广州新塘区域招个有能力经理,位置很好,目前客流在30个左右。 待遇底薪6000--12000业绩奖超出一万奖金500。 联系方式:黄生
已实名
6000-12000元/月酒店经理长期1-2人月结

广州黄埔区前台经理

前台经理
5000-6000元/月酒店经理长期1-2人月结

招酒店经理、前台

夜班前台经理
酒店经理长期1-2人月结
葡京大酒店招聘 1.酒店总经理 工资:10000-20000元(视能力而定) 2.客房经理 要求:有相关工作经验 工资:5000元(含全勤)+客房业绩提成 3.前台收银1名 要求:形象气质佳,18-35周岁,熟悉电脑操作,服从领导安排,招长期短期勿扰 工资:3500元(含全勤)+客房业绩提成,月休2天 4.酒吧服务员2名 要求:18周岁以上,形象佳,有上进心 工资:3500元(含全勤)+提成 以上职位:一经录用包吃住 联系电话: 陈小姐 联系电话: 李小姐 地址:揭西县棉湖镇湖西路段葡京大酒店
酒店经理客房服务员酒店前台
6月20日 19:16
前台经理的工作内容通常包括以下几个方面: 1.客户服务: -作为前台的第一线,前台经理需要确保客户得到优质的服务体验,包括接待来访者、解答咨询、处理投诉等。 -维护良好的客户关系,确保客户满意度。 2.日常运营: -管理前台区域的日常运营,包括前台接待人员的排班、培训和监督。 -确保前台区域的整洁、有序,以及前台设备(如电话、电脑、打印机等)的正常运行。 3.信息管理: -负责收集、整理和更新客户信息,确保信息的准确性和安全性。 -管理前台的文档和记录,包括来访登记、会议安排、邮件处理等。 4.安全监控: -负责前台区域的安全监控,确保公司财产和员工的安全。 -管理访客出入登记,确保公司安全政策的执行。 5.协调沟通: -作为公司内外沟通的桥梁,协调内部各部门与外部合作伙伴之间的沟通。 -传达公司政策和信息,确保信息的准确传达。 6.行政支持: -提供行政支持,包括会议安排、日程管理、旅行安排等。 -协助处理一些行政事务,如文件归档、资料准备等。 7.团队领导: -领导前台团队,包括招聘、培训、评估和激励前台员工。 -确保团队成员之间的良好合作和团队目标的实现。 8.持续改进: -持续寻找改进前台服务和运营效率的方法。 -跟踪行业趋势和最佳实践,不断优化前台服务流程。 前台经理的工作需要具备良好的沟通能力、组织能力、团队管理能力以及对细节的关注。此外,前台经理还需要具备一定的业务知识,以便更好地理解客户需求和公司业务流程。
4500-6500元/月酒店经理15-30天1-2人月结

急招酒店经理

招聘:前厅部长 薪资:3300元以上/月 有酒店前厅部长管理相关工作经验
酒店经理
6月18日 16:34
葡京大酒店招聘 1.酒店总经理 工资:10000-20000元(视能力而定) 2.客房经理 要求:有相关工作经验 工资:5000元(含全勤)+客房业绩提成 3.前台收银1名 要求:形象气质佳,18-35周岁,熟悉电脑操作,服从领导安排,招长期短期勿扰 工资:3500元(含全勤)+客房业绩提成,月休2天 4.酒吧服务员2名 要求:18周岁以上,形象佳,有上进心 工资:3500元(含全勤)+提成 以上职位:一经录用包吃住 联系电话: 陈小姐 联系电话: 李小姐 地址:揭西县棉湖镇湖西路段葡京大酒店
酒店经理客房服务员酒店前台
6月17日 19:48

急招酒店经理

招聘:前厅经理 薪资:5000-6000元 要求;有大酒店管理经验,形象气质佳,有学酒店管理的优先待遇;5000-6000元,月休3天假。
酒店经理
6月17日 19:35

招酒店经理

招楼面团队 经理 主管 主任 部长 待遇面议 地址:东莞高埗张
酒店经理
6月15日 18:12
招聘:酒店运营中心实习生 薪资:5000元以上/月 岗位职责:执行集团下发的酒店内部管理系统.运行机制及各项规章制度;与集团.加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通.有效;完成其他相关工作;任职要求。 任职
酒店经理
6月15日 15:53
影 城 服 务 员 1 1. 熟悉岗位范围内各厅的放映节目、时间、片长、票价规定等, **答观众的问讯与咨询; 2. 保持影厅清洁、卫生、整洁,厅内严禁堆放杂物; 3. 坚守检票入场的原则,无票人员不准入场,按时安排、引领观众的进场和散场; 4. 开映前提醒观众保管好贵重物品 职位要求: ● 年龄18岁-28岁以内,男女不限,有服务行业工作经验,有相关工作经验者优先。 ● 五官端正,仪表得体,吃苦耐劳,做事认真,负责,具有良好的服务意识和团队协作精神。 ● 身体健康,热爱电影行业,能够适应倒班,服从公司岗位调动安排。 ● 工作时间:八小时/天 薪资待遇面议 泰信酒店招聘 酒店主管 1 要求:男女不限,需要有三年以上工作经验者, 其余要求面谈、薪资待遇面议 有工作经验者可联系面试哦! 酒店客房保洁员 2 ● 按酒店要求,做好每一间客房卫生,负责收拾整理打理房间,完成计划卫生安排 ● 客房内各项物品卫生整洁、摆放整齐。对客房水杯、卫生洁具等进行消毒。及时补充客人所需的各类物品。正确使用清洁设备和用具,保持工作间、工作车及各类用品的整齐、清洁。 ● 配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结友爱。 ● 积极参加培训,不断提高服务技能 ● 负责对结帐房间的查房工作 ● 负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。 职位要求: 1、年龄20岁-50岁以内,男女不限,身体健康,能吃苦耐劳。 2、品行端正,有客房工作经验者优先。 3、工作时长8小时,能适应三班倒。 4、薪资待遇面议。 酒店前台收银员 3 ● 负责前台房间登记、结账、电话接听、房间预定、客人问询等相关服务工作; ● 负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转(包括复印机、空调及打卡机等); ● 确保按照公司服务标准,提供高质量前台服务; ● 接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; ● 配合领导工作,服从领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 职位要求: 1、年龄18岁-30岁以内,男女不限,形象好,气质佳,身高1.55以上; 2、初中及以上学历,有相关工作经验优先。文秘、行政管理等相关专业优先考虑; 3、较强的服务意识,熟练使用电脑办公软件; 4、熟悉计算机操作
酒店经理客房保洁消杀员酒店前台
6月15日 08:51
葡京大酒店招聘 1.酒店总经理 工资:10000-20000元(视能力而定) 2.客房经理 要求:有相关工作经验 工资:5000元(含全勤)+客房业绩提成 3.前台收银1名 要求:形象气质佳,18-35周岁,熟悉电脑操作,服从领导安排,招长期短期勿扰 工资:3500元(含全勤)+客房业绩提成,月休2天 以上职位:一经录用包吃住 联系电话: 陈小姐 联系电话: 李小姐 地址:揭西县棉湖镇湖西路段葡京大酒店
酒店经理酒店前台
6月14日 20:44
本公司招: 酒店前台收银员,轮班,综合工资3500以上(格林豪泰及维也纳) 酒店客房服务员:2900----4500左右。固定上班时间,上班9点至下午5点左右。 酒店客房主管:3500---5000配合客房经理日常工作安排,需有经验 以上二种岗位工作地点:汕头市濠江区维也纳高铁南站店 电工一名,工作轻松,上班时间及工资私聊。 所有职位包吃住,月休三至四天以上,另有年终奖,工龄奖,节假日福利,每月固定15号发工资。 :,打手机没办法接听。
酒店经理客房服务员电工酒店前台
6月13日 16:38
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