新桥国际机场附近项目招劳资员一名待遇5—6K（买社保）详细情况联系桂总

池州招聘工地劳资员1名，长期 工作内容：主要负责录入农名工身份信息、以及人脸信息，签订三级安全教育及劳动合同做好农名工考勤以及资料整理 薪资待遇：3500-5000一个月 工作环境：空调恒温办公室，一人一台电脑一个办公桌，工作轻松，环境优雅 工作时间：8：00-11：3014：00-18：00每周休一天 公司提供食宿，四菜一汤+水果冷饮不限 任职资格：学历不限，有电脑基础，性格开朗，自信具备良好的表打能力和沟通技巧

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一、参与制定施工项目劳动保障规章制度，督促贯彻落实； 二、参与农民工招聘工作，严格审查求职的农民工身份，确保实名录用，及时登记造册； 三、参与组织开展对新录用农民工进行劳动保障法律法规、创建“无欠薪项目部”活动的进场教育培训工作； 四、及时组织新招农民工与公司签订劳动合同、提倡先签订劳动合同再进场劳动； 五、及时组织协调新进场班组及农民工签订“进场承诺书”、农民工工资标准约定等三方确认手续； 六、负责日常劳动考勤、核对和三方确认手续，定期统计并上报农民工劳动考勤情况； 七、按期制作或参与核算农民工工资结算清单，组织三方确认手续后提交公司统一支付； 八、办理农民工及班组退场声明等相关手续； 九、了解掌握农民工及班组工作和思想动态，受理农民工有关劳动保障法律咨询或投诉，发现问题及时向项目部和相关部门反映； 十、收集保存项目施工劳动用工有关管理资料。

工地会计劳资！要求大专以上学历，会开车（要跑几个工地），每月工作时间一个礼拜左右！工资3000元一个月！你也可以在其他公司上班！

劳资员（工人进出场手续、工人工资发放资料等）

上海精锐金属系统有限公司项目部，资料员，劳资员！工作地点:合肥市合肥新桥机场！联系方式:刘经理。

岗位职责： 1.门岗劳务班组人员门禁实名制登记，人员分类、汇总； 2.指导劳务人员劳动合同签订，指导三级教育资料填写； 3.劳务人员资料汇总，人员上报人社系统； 4.负责班组人员工资审核、发放； 岗位要求： 1.性别：男，年龄：50岁以下； 2.熟练使用电脑及办公软件； 3.有责任心； 4.有工作经验者优先，初学者项目可以安排人员进行培训；工资面谈，公司购买社保

劳资员，有3年以上劳资员工作经验，有处理工伤经验，有劳资员证书，需要安徽亳州市谯城区及周边城市。

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月薪7000，一月4天假，包吃住。 1、负责管理人员考勤调休请假加班管理与统计。 2、负责办理招聘用工协议的签订或者续签，以及职务调整人员调配解聘离职申请报批手续。 3、收集所有班组人员的身份证、银行卡等复印件，做好人员考勤记录。

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桥梁工地找劳务管理员，管吃住每月4500

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1.负责项目人员进出场管理，编制台账。2.负责统计直属人员考勤，编制工资表。3.配合总包单位管理。4.项目部报销统计。要求：1.年龄18-40男女不限2.有耐心，会简单电脑打字3.工资3000-5000（根据实际情况定）包吃住4.工作地点：白云机场安置区项目

招聘：劳资员（工作地点：盐仓） 薪资：4500-6000元 1、中专及以上学历，人力或建筑类专业优先2、熟悉运用办公软件；3、认真勤勉，吃苦耐劳4、有驾照，嘉兴地区户

工作内容:进场三级教育，安全整改回复，花名册，考勤表，工人工资

1、负责对现场人员进行实名制登记，合理高效利用住宿资源。 2、负责及时收集整理现场人员有效证件，实时动态更新劳动用工花名册，有效筛选超龄或不符合用工要求的劳动力。 3、负责收集每月劳务实名制工资发放表，并核查与监督实名制工资发放。 4、参与或监督劳务人员的劳务合同的签订、变更、解除、终止及参加社会保险等工作； 5、负责撰写每月劳务管理报告及劳务风险分析报告。 6、负责实名制系统的运用及维护工作，配合安全员组织进场工人三级安全教育，为进出场人员办理相关手续，发放及**收门禁卡。负责控制、统计每日现场考勤率。每月及时上传考勤表、工资表、处罚记录等。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、有2年及以上项目劳务管理工作经验，熟悉施工现场劳务分包； 3、熟练使用Office、Excel等办公软件； 4、熟悉农民工实名制政策，熟练使用农民工管理系统； 5、能吃苦耐劳，责任心强

招劳务员熟手一名面积：12万平方，项目目前处于桩基阶段工资：6-7000，生手勿扰

招劳务熟手一名面积：12万平方，项目目前处于桩基阶段工资：6-700，生手勿扰

招聘:劳务队长1名 工作地点:黄锦旗 工作内容:劳务公司工作安排与管理 要求:只要能力强，有无证件都可以。 工期:长期 工资面议 联系电话:尤总