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招聘人事主管： 待遇： ①薪资3500到10000 ②每周休息一天 ③工作时间早8：30～18：00 要求： 1.做事认真负责，能吃苦耐劳，抗压能力强 2.有半年以上招聘或销售经验优先 3.形象好气质佳，沟通能力强，子广 工作地址：鱼台县飞跃时代广场北门对过 立宇传媒 联系电话：

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东程集团【置顶】 图片 岗位： 电话销售数名 要求： 年龄23-38岁，有销售工作经验者 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入8000-20000➕ 岗位： 外贸业务数名 要求： 英语四级以上，热爱外贸业务行业 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入9000-50000➕ 岗位： 阿里国际站运营数名 要求： 有阿里国际站工作经验 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入10000➕ 岗位： 人事经理数名 要求： 有人事管理两年以上工作经验 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入7000-10000➕ 岗位： 人事专员数名 要求： 有人事工作经验半年以上 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入5000➕ 岗位： 销售管理数名 要求： 有销售管理两年以上工作经验 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入10000➕ 岗位： 运营数名 要求： 有运营两年以上工作经验 薪资： 能力越强，薪资越高，综合月收入6000-10000➕ 福利： ★以上岗位均为员工提供各种内外部培训机会，助力个人成长； ★我们提供宽松的工作环境，团结友爱的团队，让工作变得有趣又有动力； ★优秀员工将有机会获得晋升和横向发展的机会； ★五险，法定节假日休息 ★一年两次外出旅游，国内五日游 ★公司提供下午茶福利，一月一次的团建活动 地点： 兖州区北环城路/济宁中德广场c座 电话： ★刘女士：（） ★王女士：（） 图片

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济宁市兖州区中粮甄选综合商行诚聘：市场推广人员20名，月薪5000-8000元，要求高中以上学历，年龄20-35岁；主管3名，月薪5000-10000元，要求大专以上学历，年龄20-35岁，有工作经验者优先；人事经理1名，月薪3000-10000元，要求大专以上学历，年龄25-35岁，相关专业，有工作经验者优先；内勤1名，月薪3000-5000元，要求大专以上学历，年龄20-35岁，有工作经验者优先。以上岗位缴纳五险。地址：兖州文化东路博物馆西邻百意超市二楼。联系人：张燕，联系电话：。

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招聘：行政主管 薪资：4000-8000 1.制作销售计划,带领团队完成每月的销售任务,完成到店量、报名率、续费率等指标; 2.销售团队管理,销售人员的面试、培训、调配; 3.监控销售流程,对团队销售人员进行业绩考核评估; 4.负责销售总结(日、周、月)及汇报; 5.负责客户服务质量回访和汇总分析; 6.及时掌握行业和竞争对手的动态;

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济宁市兖州区中粮甄选综合商行诚聘：市场推广人员20名，月薪5000-8000元，要求高中以上学历，年龄20-35岁；主管3名，月薪5000-10000元，要求大专以上学历，年龄20-35岁，有工作经验者优先；人事经理1名，月薪3000-10000元，要求大专以上学历，年龄25-35岁，相关专业，有工作经验者优先；内勤1名，月薪3000-5000元，要求大专以上学历，年龄20-35岁，有工作经验者优先。以上岗位缴纳五险。地址：兖州文化东路博物馆西邻百意超市二楼。联系人：张燕，联系电话：。

新超越（山东）教育装备股份有限公司诚聘：人事主管1名，月薪4000-8000元，要求专科以上学历，年龄20-45岁，人力资源管理相关专业，有两年以上相关工作经验；业务专员10名，月薪10000-20000元，要求专科以上学历，年龄20-45岁，市场营销相关专业，两年以上相关工作经验者优先；安装工10名，月薪7000-8000元，要求初中以上学历，年龄20-45岁，有木工/家具安装等相关工作经验；车间普工20名，月薪3400-4000元，要求年龄20-50岁。以上岗位缴纳五险。地址：山东省济宁市兖州区经济开发区安康路以东。联系人：李女士，联系电话：。

招聘：行政经理 薪资：6000-12000 全面负责行政人事中心的统筹管理，制定整体人力资源规划，负责团队、管理机制的建设，企业文化建设和行政后勤服务支持，推动公司经营目标达成。

招聘：行政经理 薪资：2500-5000 日常主要为行政类工作为主，兼任总经理常务助理。主要负责公司制度的归类整理汇编、监督执行、考核稽核。公司工资的制作、审核。公司数据的录入、会议的组织记录；具体内容可面谈

招聘：行政管理 薪资：4000-10000 行政管理

招聘：人事经理/主管 薪资：3000-5000 人事经理

招聘：行政主管 薪资：4000-8000 1.制作销售计划,带领团队完成每月的销售任务,完成到店量、报名率、续费率等指标; 2.销售团队管理,销售人员的面试、培训、调配; 3.监控销售流程,对团队销售人员进行业绩考核评估; 4.负责销售总结(日、周、月)及汇报; 5.负责客户服务质量回访和汇总分析; 6.及时掌握行业和竞争对手的动态;

招聘：人事主管 薪资：3000-5000 服从企业管理

招聘：人事主管 薪资：4000-6000 面议

招聘：办公室主任 薪资：2500-3000 负责日常办公室事务、验厂、人事、装修、后勤等

招聘：人力资源经理 薪资：4000-5000 负责公司培训规划及管理，实施及监督。

招聘：人力资源总监 薪资：3500-8000 人力资源总监

招聘：行政总监 薪资：5000-8000 分管行政后勤等

招聘：人事经理 薪资：4000-7000 主管员工录用、培训、调配、奖惩

招聘：人事行政经理 薪资：4000-7000 岗位职责： 1. 建立健全所在公司行政后勤和人力资源管理各项规章制度； 2. 负责公司招聘管理工作，为所在公司生产经营管理提供充足的人才保证； 3. 负责所在公司的入职培训、在岗位培训工作； 4. 负责所在公司的员工关系管理工作，代表公司处理劳动纠纷与争议；？ 5. 负责管理公司固定资产、行政办公、宿舍和清洁卫生等各类行政事务。

招聘：人力资源经理 薪资：4000-5000 负责公司全年招聘计划，考核员工绩效

招聘：行政人事主管 薪资：3800-5500 人力资源主管