职位详情
岗位职责:
1.负责员工入职、离职
2. 协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试安排与入职跟进
3. 维护员工考勤、假期及基础人事数据,确保信息准确及时
4.配合组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作
5.协助处理员工咨询,提升服务响应质量与内部满意度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的服务意识、亲和力与职业形象
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备较强协调力与执行力
3.责任心强,能适应弹性工作安排及节假日轮值
4. 有餐饮、酒店、零售等服务行业经验者优先
5. 遵纪守法,认同企业价值观,无不良从业记录
1.负责员工入职、离职
2. 协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试安排与入职跟进
3. 维护员工考勤、假期及基础人事数据,确保信息准确及时
4.配合组织员工培训、企业文化活动及日常行政支持工作
5.协助处理员工咨询,提升服务响应质量与内部满意度
任职要求:
1.学历不限,具备良好的服务意识、亲和力与职业形象
2.普通话标准,沟通表达清晰,具备较强协调力与执行力
3.责任心强,能适应弹性工作安排及节假日轮值
4. 有餐饮、酒店、零售等服务行业经验者优先
5. 遵纪守法,认同企业价值观,无不良从业记录
2026-05-24 15:27
IP属地:广东
职位福利
学历不限经验不限不接受居家办公团队年轻化包吃包住

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工作地址

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