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岗位职责:
1、负责招聘全流程管理,包括岗位需求沟通、简历初筛、面试协调及录用入职跟进;
2、办理员工入离职手续,落实社保增减操作,及时回应员工相关咨询;
3、协助开展工伤申报、认定流程及后续费用报销等事务处理;
4、策划并实施新员工入职培训,督导日常培训工作开展,归档培训资料;
5、管理员工劳动合同文本及人事档案,确保材料完整合规;
6、执行上级交办的其他临时性工作任务。

任职要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理或相关专业优先;
2、具备1年以上人事岗位经验,掌握招聘、社保、培训、档案及工伤处理流程;
3、了解劳动法律法规及所在地社保政策,能熟练操作常用办公软件;
4、做事细致认真,责任感强,具备良好的沟通能力和基础服务意识。

(所有岗位提供免费一日三餐,可安排免费住宿)
2026-06-04 20:36
IP属地:安徽合肥

职位福利

本科1-3年招聘人事培训企业文化
企业发布信息图
尚德科技(安徽)有限公司
500-999人
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