杭州·滨江区
月结
职位详情
【工作职责】
1、熟悉技术类岗位的招聘核心要点及用人标准
2、组织实施并推进招聘计划，具备主动寻访意识，发布职位信息，收集应聘简历，完成简历初筛、候选人电话沟通，汇总有效简历资料；通过各类招聘资源挖掘匹配人选；
3、主导招聘全流程，跟进面试反馈；对人员录用与留存情况进行追踪与数据分析；
4、与候选人协商录用意向，落实offer并跟进入职安排；
5、持续维护和拓展招聘渠道，完善人才选拔机制，收集并分析行业人才动态，确保高效满足公司人力需求；
6、梳理招聘环节，优化操作流程并提出可行性改进方案。
职位要求
1、本科及以上学历，专业包括人力资源、心理学、工商管理、计算机、市场营销等相关方向
2、具备1年以上招聘、销售、商务或人才寻访相关经验者优先，有IT行业背景或了解IT领域者更佳；
3、能独立完成全流程招聘任务，熟练使用各类招聘工具与方法；
4、对人力资源工作有热情，期望在该领域长期发展；
5、具备良好的沟通能力，掌握面试评估与薪酬谈判技巧，抗压能力强；
6、性格积极，作风正派，诚实可靠
工作时间：9~18点，午休2小时，双休
有一年左右猎头、招聘、人事、IT技术招聘或销售相关经验者，欢迎转岗，符合条件者欢迎投递简历！
1、熟悉技术类岗位的招聘核心要点及用人标准
2、组织实施并推进招聘计划，具备主动寻访意识，发布职位信息，收集应聘简历，完成简历初筛、候选人电话沟通，汇总有效简历资料；通过各类招聘资源挖掘匹配人选；
3、主导招聘全流程，跟进面试反馈；对人员录用与留存情况进行追踪与数据分析；
4、与候选人协商录用意向，落实offer并跟进入职安排；
5、持续维护和拓展招聘渠道，完善人才选拔机制，收集并分析行业人才动态，确保高效满足公司人力需求；
6、梳理招聘环节，优化操作流程并提出可行性改进方案。
职位要求
1、本科及以上学历，专业包括人力资源、心理学、工商管理、计算机、市场营销等相关方向
2、具备1年以上招聘、销售、商务或人才寻访相关经验者优先，有IT行业背景或了解IT领域者更佳；
3、能独立完成全流程招聘任务，熟练使用各类招聘工具与方法；
4、对人力资源工作有热情，期望在该领域长期发展；
5、具备良好的沟通能力，掌握面试评估与薪酬谈判技巧，抗压能力强；
6、性格积极，作风正派，诚实可靠
工作时间：9~18点，午休2小时，双休
有一年左右猎头、招聘、人事、IT技术招聘或销售相关经验者，欢迎转岗，符合条件者欢迎投递简历！
2025-07-09 08:53
IP属地：浙江杭州
职位福利
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