邯郸·丛台区
职位详情
【福利待遇】：
1、入职即缴纳五险一金，薪资范围12k-15k，根据面试表现确定岗位与薪酬，并享有奖金激励；
2、日常补贴：包含每日餐补及其他相关补贴；
3、享受项目奖金、挑战奖金及多种激励奖金；
4、工作时间：8:30-17:30，每周日单休，法定节假日休息，带薪年假，节日福利，定期提供下午茶等。
【岗位职责】：
1、负责团队组建工作：开展人员招聘与调配，结合业务发展规划理解人才画像，实施招聘与筛选；
2、深入业务一线，参与业务会议，与业务负责人协同配合，共同推进团队管理与能力提升；
3、监督销售人员日常工作安排的规范执行，推动业务运营落地，营造积极健康的团队氛围；
4、推动公司制度与流程的宣导、执行与落实，及时反馈运行中的问题并提出优化建议。
【任职资格】：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑；
2、具备销售团队HRBP或人力资源相关工作经验，熟悉人力资源各模块及有关法规政策；
3、熟练掌握人力资源专业知识，了解劳动法及相关国家法律法规；
4、具备领导才能和责任意识，主动担当；
5、具备较强的执行力、沟通协调能力、融合协作能力、团队管理能力及良好的人际交往技巧。
1、入职即缴纳五险一金，薪资范围12k-15k，根据面试表现确定岗位与薪酬，并享有奖金激励；
2、日常补贴：包含每日餐补及其他相关补贴；
3、享受项目奖金、挑战奖金及多种激励奖金；
4、工作时间：8:30-17:30，每周日单休，法定节假日休息，带薪年假，节日福利，定期提供下午茶等。
【岗位职责】：
1、负责团队组建工作：开展人员招聘与调配，结合业务发展规划理解人才画像，实施招聘与筛选；
2、深入业务一线，参与业务会议，与业务负责人协同配合，共同推进团队管理与能力提升；
3、监督销售人员日常工作安排的规范执行，推动业务运营落地，营造积极健康的团队氛围；
4、推动公司制度与流程的宣导、执行与落实，及时反馈运行中的问题并提出优化建议。
【任职资格】：
1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、行政管理等相关专业优先考虑；
2、具备销售团队HRBP或人力资源相关工作经验，熟悉人力资源各模块及有关法规政策；
3、熟练掌握人力资源专业知识，了解劳动法及相关国家法律法规；
4、具备领导才能和责任意识，主动担当；
5、具备较强的执行力、沟通协调能力、融合协作能力、团队管理能力及良好的人际交往技巧。
2026-05-16 06:12
IP属地：河北邯郸
职位福利
本科3-5年招聘绩效管理人事培训销售团队HRBP人事主管销售HRBP
上海爱谱华顿电子科技（集团）有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
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