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岗位职责
1. 配合推进招聘流程,涵盖简历初筛、面试通知、面试协调、招聘数据汇总及进度跟踪等环节的辅助支持;
2. 办理员工入职、离职、转正、岗位调整、合同续签等手续,整理并维护员工档案,确保人事资料齐全合规;
3. 协助完成考勤数据统计及薪资发放相关事务处理;
4. 管理员工档案信息,同步更新人力资源系统数据;
5. 落实上级安排的其他人力资源相关任务。

任职要求
1. 大专及以上学历,年龄25-45周岁,条件优异者可适当放宽年龄要求;
2. 人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先,具备相关实习或工作经验者优先考虑;
3. 性格外向,积极热情,具备良好的沟通能力与语言表达能力;
4. 工作认真细致、责任心强,具有较强的协调能力、执行力和沟通水平;
5. 主动性强、作风踏实,具备较强的服务意识和团队合作精神。

薪资:5k—7k(无责、绩效、津贴)
工作时间: 上午8:30-11:30,下午1:30-5:00
周休一天半,每周六下午以及周日休息,法定节假日正常休息。
2026-02-10 08:55
IP属地:山东威海

职位福利

大专1-3年招聘
企业发布信息图
中国人寿保险股份有限公司威海分公司蒿泊镇营销服务部
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