平谷区
职位详情
工作职责
1、配合上级完成日常招聘相关事务；
2、收集并整理简历，进行初步分类与筛选；
3、通知候选人参加面试，确认面试人员名单，并开展初试环节；
4、协调业务部门推进复试流程，保障面试有序实施并提升面试质量；
5、撰写招聘信息内容，维护和更新招聘平台页面，保持信息沟通畅通；
6、了解所支持部门的业务情况，跟踪面试官反馈并及时做好沟通与回应；
7、整理招聘过程中的各项数据，按时完成招聘日报、月报及相关总结计划工作
任职资格
1.专业不限，具备人力资源招聘实习经验者优先考虑；
2.能保证连续实习至少6个月；
3.具有较强的沟通协作能力、学习能力、抗压能力，富有责任心和主动性；
4.熟练使用各类Office办公软件；
5.可迅速到岗者优先考虑；
6.条件特别优异者可适当放宽录用标准
1、配合上级完成日常招聘相关事务；
2、收集并整理简历，进行初步分类与筛选；
3、通知候选人参加面试，确认面试人员名单，并开展初试环节；
4、协调业务部门推进复试流程，保障面试有序实施并提升面试质量；
5、撰写招聘信息内容，维护和更新招聘平台页面，保持信息沟通畅通；
6、了解所支持部门的业务情况，跟踪面试官反馈并及时做好沟通与回应；
7、整理招聘过程中的各项数据，按时完成招聘日报、月报及相关总结计划工作
任职资格
1.专业不限，具备人力资源招聘实习经验者优先考虑；
2.能保证连续实习至少6个月；
3.具有较强的沟通协作能力、学习能力、抗压能力，富有责任心和主动性；
4.熟练使用各类Office办公软件；
5.可迅速到岗者优先考虑；
6.条件特别优异者可适当放宽录用标准
2026-01-23 19:08
IP属地：北京
职位福利
本科经验不限招聘
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