职位详情
岗位职责:
1、参与面试、复审及入职培训等相关工作,协助人力资源部门主管与经理完成公司各职能部门的人员招聘与岗前培训任务。
2、本岗位为公司自主招聘,面向内部用人需求,需与求职者进行直接沟通,要求具备良好的表达能力与公司认知,经学习与培训后,能够熟悉各类岗位的任职标准,并独立解答应聘人员相关问题。
3、岗位具备管理方向发展路径,可深入了解企业内部运作机制,参与团队管理实践,同时系统学习人力资源六大模块,实现多维度成长。
任职要求:
1、不限专业背景,不限工作经验,欢迎应届毕业生加入,公司提供转正机会,注重长期人才培养。
2、掌握常用办公软件,能熟练操作计算机中的文档与表格处理。
3、性格积极乐观,具备良好的人际交往能力。
4、具备团队合作意识,工作态度主动认真。
5、有进取心,责任感强。
6、年龄要求18-25岁,符合条件者方可投递,不符者请勿扰。
薪资待遇:
1、实习期首月保底4000元,前三个月综合收入4000-6000元;转正后采用基本工资+奖金+全勤奖+工龄工资结构,综合月薪4000-8000元,晋升至管理岗后另享管理津贴,整体收入可达8000元以上。
2、实习期间享受为期三个月的免费培训,由主管及以上级别人员一对一指导工作开展。
3、公司设有公开透明的晋升通道,优秀员工可内部提拔至主管或经理岗位。
4、免费提供住宿安排,居住环境为配套齐全的小区,基本生活设施完备。
1、参与面试、复审及入职培训等相关工作,协助人力资源部门主管与经理完成公司各职能部门的人员招聘与岗前培训任务。
2、本岗位为公司自主招聘,面向内部用人需求,需与求职者进行直接沟通,要求具备良好的表达能力与公司认知,经学习与培训后,能够熟悉各类岗位的任职标准,并独立解答应聘人员相关问题。
3、岗位具备管理方向发展路径,可深入了解企业内部运作机制,参与团队管理实践,同时系统学习人力资源六大模块,实现多维度成长。
任职要求:
1、不限专业背景,不限工作经验,欢迎应届毕业生加入,公司提供转正机会,注重长期人才培养。
2、掌握常用办公软件,能熟练操作计算机中的文档与表格处理。
3、性格积极乐观,具备良好的人际交往能力。
4、具备团队合作意识,工作态度主动认真。
5、有进取心,责任感强。
6、年龄要求18-25岁,符合条件者方可投递,不符者请勿扰。
薪资待遇:
1、实习期首月保底4000元,前三个月综合收入4000-6000元;转正后采用基本工资+奖金+全勤奖+工龄工资结构,综合月薪4000-8000元,晋升至管理岗后另享管理津贴,整体收入可达8000元以上。
2、实习期间享受为期三个月的免费培训,由主管及以上级别人员一对一指导工作开展。
3、公司设有公开透明的晋升通道,优秀员工可内部提拔至主管或经理岗位。
4、免费提供住宿安排,居住环境为配套齐全的小区,基本生活设施完备。
2026-04-16 17:03
IP属地:广东深圳
职位福利
大专经验不限人事培训招聘企业文化

医和你东衡(深圳)健康管理有限公司
未融资 · 20-99人


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