南昌·西湖区
职位详情
1. 通过电话等形式跟进逾期账款的回收工作；
2. 核查逾期账户信息，进行风险判断与评估；
3. 配合法务部门推进法律诉讼相关事务；
4. 参与优化催收作业流程，提升工作效率。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，金融、法律类专业优先考虑；
2. 具备1-2年催收或相关岗位工作经验；
3. 具备良好的沟通能力与应变处理能力；
4. 工作踏实负责，具备团队协作意识；
5. 严格遵守法律法规及公司各项规章制度。
一、我们的福利
1、，满一年增缴公积金及补充大病医疗保险；
2、享有员工生日礼遇、多样化团建活动，整体福利待遇优渥；
3、办公地点位于市中心核心商圈，周边交通发达，多路公交直达；
4、配备完善的带薪培训机制，职业晋升通道广阔；
5、每月休息5天，享受带薪年假5天；
6、建立利于个人成长的职级发展体系；
7、提供具市场竞争力的薪酬结构，定期考核调薪，年终奖励丰厚；
二、岗位职责（有经验者可面议职级）
1、运用电话、信函等方式掌握欠款客户资信与资产状况，采集最新信息，及时维护联系渠道及家庭、单位有效地址；
2、通过电话沟通与协商，提醒并推动客户履行还款义务，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题。
三、任职要求
1、发音清晰，普通话标准流畅，具备较强的语言表达与沟通技巧；
2、工作态度积极主动，协调谈判能力突出，思维灵活，心理素质良好；
3、具备较强的沟通协调、综合分析和语言表达能力，能够高效对接不同类型的客户群体；
4、有催收、电话销售、客户服务、信用卡业务等相关经验者优先录用；
5、进取心强，注重团队合作，能适应快节奏、业绩导向的工作氛围；
四、我们还为你提供：
（1）法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、带薪年假、带薪病假等休假权益；
（2）办公室提供咖啡、零食补给，配备常用药品箱，定期组织员工健康体检；
（3）“丰富员工活动”：羽毛球、乒乓球、篮球、拔河比赛等；
（4）“多元公司活动”：周年庆典、全员运动会、节日庆祝会、每月员工生日会；
（5）畅通的建议/意见/投诉反馈渠道，合理建议一经采纳即给予奖励；
（6）年终发放十三薪、十四薪；
职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、14薪、无试用期、试用期全额薪资
2. 核查逾期账户信息，进行风险判断与评估；
3. 配合法务部门推进法律诉讼相关事务；
4. 参与优化催收作业流程，提升工作效率。
岗位要求：
1. 大专及以上学历，金融、法律类专业优先考虑；
2. 具备1-2年催收或相关岗位工作经验；
3. 具备良好的沟通能力与应变处理能力；
4. 工作踏实负责，具备团队协作意识；
5. 严格遵守法律法规及公司各项规章制度。
一、我们的福利
1、，满一年增缴公积金及补充大病医疗保险；
2、享有员工生日礼遇、多样化团建活动，整体福利待遇优渥；
3、办公地点位于市中心核心商圈，周边交通发达，多路公交直达；
4、配备完善的带薪培训机制，职业晋升通道广阔；
5、每月休息5天，享受带薪年假5天；
6、建立利于个人成长的职级发展体系；
7、提供具市场竞争力的薪酬结构，定期考核调薪，年终奖励丰厚；
二、岗位职责（有经验者可面议职级）
1、运用电话、信函等方式掌握欠款客户资信与资产状况，采集最新信息，及时维护联系渠道及家庭、单位有效地址；
2、通过电话沟通与协商，提醒并推动客户履行还款义务，协助解决其在还款过程中遇到的各类问题。
三、任职要求
1、发音清晰，普通话标准流畅，具备较强的语言表达与沟通技巧；
2、工作态度积极主动，协调谈判能力突出，思维灵活，心理素质良好；
3、具备较强的沟通协调、综合分析和语言表达能力，能够高效对接不同类型的客户群体；
4、有催收、电话销售、客户服务、信用卡业务等相关经验者优先录用；
5、进取心强，注重团队合作，能适应快节奏、业绩导向的工作氛围；
四、我们还为你提供：
（1）法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、带薪年假、带薪病假等休假权益；
（2）办公室提供咖啡、零食补给，配备常用药品箱，定期组织员工健康体检；
（3）“丰富员工活动”：羽毛球、乒乓球、篮球、拔河比赛等；
（4）“多元公司活动”：周年庆典、全员运动会、节日庆祝会、每月员工生日会；
（5）畅通的建议/意见/投诉反馈渠道，合理建议一经采纳即给予奖励；
（6）年终发放十三薪、十四薪；
职位福利：五险一金、定期体检、员工旅游、节日福利、14薪、无试用期、试用期全额薪资
2026-02-28 09:18
IP属地：江西南昌
职位福利
大专经验不限银行电话催收
CBC（北京）信用管理有限公司江西分公司
10000人以上
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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6000-11000元/月
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