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岗位职责:
- 负责公司整体招聘工作的执行,参与拟定招聘计划,保障人才供给与业务发展匹配;
- 办理员工入职、离职手续,并处理基础性员工关系事务;
- 维护办公环境秩序,承担日常行政支持类工作;

岗位要求:
- 大专及以上学历,具备销售岗位招聘实操经验者优先;
- 具备良好的职业操守,拥有业务导向思维,能根据业务变化优化工作方法;
- 积极进取,具备自主学习能力,善于提升专业水平;性格外向,富有团队协作精神。
2026-02-24 12:18
IP属地:天津

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大专1-3年招聘员工关系
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成都车小安信息技术有限公司
未融资 · 100-499人
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