职位详情
岗位职责:
1. 负责公司人力资源规划的制定与实施,招聘、培训、绩效考核、员工关系管理等工作。
2. 组织和实施招聘计划,包括职位发布、筛选简历、组织面试等
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业。
2. 具备良好的沟通能力和协调能力,能够有效解决员工关系问题。
3. 对人力资源管理流程有深入理解,能够灵活运用各类人力资源工具。
4. 具有较强的责任心和团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。
5. 工作时间:早上9:00-12:00 下午13:00—17:30,周一至周五,周末双休。
6.工资待遇:7-8
1. 负责公司人力资源规划的制定与实施,招聘、培训、绩效考核、员工关系管理等工作。
2. 组织和实施招聘计划,包括职位发布、筛选简历、组织面试等
任职要求:
1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业。
2. 具备良好的沟通能力和协调能力,能够有效解决员工关系问题。
3. 对人力资源管理流程有深入理解,能够灵活运用各类人力资源工具。
4. 具有较强的责任心和团队合作精神,能够在快节奏的工作环境中保持积极态度。
5. 工作时间:早上9:00-12:00 下午13:00—17:30,周一至周五,周末双休。
6.工资待遇:7-8
2026-02-10 10:55
IP属地:上海
职位福利
本科

国斟资产管理(上海)有限公司
20-99人

工作地址

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