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主要工作内容:前台接待为主,招聘事务较少。

岗位职责:
1. 负责员工入离职手续办理、培训安排及考核跟进等全流程管理;
2. 制定并优化人力资源相关制度与操作流程;
3. 维护员工关系,持续提升工作氛围与办公环境;
4. 处理日常行政工作,涵盖办公室运营及基础事务管理。

任职要求:
1. 熟悉人力资源管理理论,掌握人事各模块基本运作;
2. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
3. 能够高效统筹多项任务,保持条理清晰;
4. 形象端正,气质佳,情绪管理能力强!!!

岗位要求:
1. 拥有人力资源管理相关知识基础及实际操作经验;
2. 可独立应对和处理人事行政类问题;
3. 具备较强的组织协调与语言表达能力;
4. 有较强招聘实操经验者优先录用。

工作时间:
周一至周五 上午9:00-12:00 下午13:30-18:30
周六 上午10:00-12:00 下午13:30-18:00
周日休息
法定节假日按规定休假

薪酬待遇:4000-7000元
福利项目:下午茶点、团队建设活动、外勤奖金
2026-01-15 11:46
IP属地:福建莆田

职位福利

大专1年以下客服考勤管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理人力资源/管理类专业
企业发布信息图
莆田市神州普惠信息科技有限公司
不需要融资 · 20-99人
鱼泡安全保障
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