深圳·龙岗区
职位详情
岗位职责：
一、招聘50%
对接各部门招聘需求，清晰梳理岗位要求与人才标准。
执行简历筛选、面试安排、薪酬洽谈及录用通知发放等全流程工作。
二、培训10%
组织新员工入职培训，跟进培训落地效果。
汇总各业务部门的培训需求，协助推进培训计划实施。
三、绩效30%
配合上级推动绩效管理流程落地，包括目标制定与考核评估。
维护并优化绩效管理系统模块，确保数据精准，为员工提供操作支持。
完成绩效相关数据的收集、统计与分析工作。
四、员工关系10%
办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续。
开展员工沟通访谈，促进组织氛围建设。
五、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
一、全日制大专及以上学历，具备2年以上人事相关工作经验，其中至少1年专注于招聘模块，有物流行业背景者优先。
二、具有绩效管理实操经验者优先考虑。
三、思维清晰，学习能力强，责任心强，能独立开展工作。
四、具备良好的语言表达能力、协调能力和亲和力。
薪酬福利：
1、基本保障：依法为员工缴纳五险一金；
2、带薪年假：依据在本公司服务年限享受5-10天带薪年休假；
3、奖金激励：享有年终奖、全勤奖；
4、团建经费：每月每人发放100元团队活动经费；
5、专业培训：提供系统化入职培训及部门一对一导师带教；
6、晋升通道：专员——组长/主管——副经理/经理；
7、调薪机制：每年享有1-2次调薪机会，认可员工努力与成长！
其它福利：
1）节日关怀：妇女节、端午节、中秋节发放节日礼品或礼金；
2）生日福利：生日当月赠送价值200元购物卡；
3）其他假期：享有病假、婚假、产假、陪产假等法定假期；
4）团队活动：每年组织1-2次国内集体旅游。
上班时间：大小周，9:00-12:00 13:30-18:30
上班地址：深圳市龙岗区坂田街道天安云谷 二期6栋 32楼3203
2026年4月将搬迁至 深圳市龙华区 元芬 地铁站 附近
一、招聘50%
对接各部门招聘需求，清晰梳理岗位要求与人才标准。
执行简历筛选、面试安排、薪酬洽谈及录用通知发放等全流程工作。
二、培训10%
组织新员工入职培训，跟进培训落地效果。
汇总各业务部门的培训需求，协助推进培训计划实施。
三、绩效30%
配合上级推动绩效管理流程落地，包括目标制定与考核评估。
维护并优化绩效管理系统模块，确保数据精准，为员工提供操作支持。
完成绩效相关数据的收集、统计与分析工作。
四、员工关系10%
办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续。
开展员工沟通访谈，促进组织氛围建设。
五、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求：
一、全日制大专及以上学历，具备2年以上人事相关工作经验，其中至少1年专注于招聘模块，有物流行业背景者优先。
二、具有绩效管理实操经验者优先考虑。
三、思维清晰，学习能力强，责任心强，能独立开展工作。
四、具备良好的语言表达能力、协调能力和亲和力。
薪酬福利：
1、基本保障：依法为员工缴纳五险一金；
2、带薪年假：依据在本公司服务年限享受5-10天带薪年休假；
3、奖金激励：享有年终奖、全勤奖；
4、团建经费：每月每人发放100元团队活动经费；
5、专业培训：提供系统化入职培训及部门一对一导师带教；
6、晋升通道：专员——组长/主管——副经理/经理；
7、调薪机制：每年享有1-2次调薪机会，认可员工努力与成长！
其它福利：
1）节日关怀：妇女节、端午节、中秋节发放节日礼品或礼金；
2）生日福利：生日当月赠送价值200元购物卡；
3）其他假期：享有病假、婚假、产假、陪产假等法定假期；
4）团队活动：每年组织1-2次国内集体旅游。
上班时间：大小周，9:00-12:00 13:30-18:30
上班地址：深圳市龙岗区坂田街道天安云谷 二期6栋 32楼3203
2026年4月将搬迁至 深圳市龙华区 元芬 地铁站 附近
2026-01-13 13:47
IP属地：广东深圳
职位福利
大专1-3年绩效考核管理不接受居家办公招聘与配置
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鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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