职位详情
【工作内容】
1、负责分院人员招聘、培训对接、团队建设协调、员工入离职关怀等相关事务,积极营造和谐向上的工作氛围。
2、整理日常招聘数据、考勤记录等基础性资料;
3、协助上级完成各项日常事务,包含跨部门工作协调、数据统计分析、会议组织安排及行政接待等工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备人事行政相关工作经验,有同行业经历者优先考虑;
2、熟练掌握Office、Excel、PPT等常用办公软件操作;
3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力与领导力,且具有敏锐的观察判断力;
4、拥有良好的团队合作意识,性格踏实稳重,为人正直诚信、作风严谨。
1、负责分院人员招聘、培训对接、团队建设协调、员工入离职关怀等相关事务,积极营造和谐向上的工作氛围。
2、整理日常招聘数据、考勤记录等基础性资料;
3、协助上级完成各项日常事务,包含跨部门工作协调、数据统计分析、会议组织安排及行政接待等工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,具备人事行政相关工作经验,有同行业经历者优先考虑;
2、熟练掌握Office、Excel、PPT等常用办公软件操作;
3、具备较强的组织协调能力、沟通表达能力与领导力,且具有敏锐的观察判断力;
4、拥有良好的团队合作意识,性格踏实稳重,为人正直诚信、作风严谨。
2026-01-12 09:18
IP属地:浙江绍兴
职位福利
大专1-3年招聘与配置

宁波鄞州复大口腔门诊部有限公司
不需要融资 · 1000-9999人

工作地址

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