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岗位描述:
1、组织开展部门内部在岗技能提升及新员工入职培训工作;
2、主导培训需求调研、课程体系搭建、授课实施及效果评估等全流程管理;
3、支持公司门店新开店培训帮扶,根据实际运营需要优化培训方案;
4、具备良好的课堂掌控能力,助力新人高效融入岗位并投入工作;
5、熟悉业务运作流程与一线实况,通过培训手段推动业务目标达成;
6、结合公司发展需求创新培训方式,优化培训成本,提高执行效率;
7、落实并处理部门相关流程性事务工作;
8、认同企业核心文化理念,具备较强的自我驱动力与责任意识;

任职要求:
1、大专及以上学历(播音主持类专业优先考虑);
2、具备2年以上培训工作经验,有同行业背景者优先(包含企业内训、外部培训、商业演讲等);
3、有培训实操经历或美容行业销售经验者优先录用;
4、具备较强抗压性、沟通协作能力及自主学习转化能力;
5、能独立完成课件制作,熟练操作常用办公软件;

岗位福利:五险,早班9点至18点,晚班10点至19点
2026-01-08 17:00
IP属地:江苏南京

职位福利

大专3-5年
企业发布信息图
南京路路美容管理有限公司
不需要融资 · 100-499人
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