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【职位亮点】
实习期间表现突出者可获得华坤人力行政管培生录用机会

【工作职责】
协助人力资源部门开展各项工作,参与项目推进及日常事务执行,具体涵盖招聘、人才与组织发展、薪酬福利等相关模块,以及其它常规性支持任务

【职位要求】
1、2025-2026届应届毕业生,本科及以上在读学历,人力资源专业优先,性别不限;
2、具备良好的沟通协调能力,责任心强,态度积极主动;
3、学习能力强,具备较好的适应力与抗压能力;
4、能保证连续实习3个月以上,每周到岗不少于四天;
5、有学生干部或社团管理经验者优先考虑
2025-12-28 13:27
IP属地:广东清远

职位福利

本科经验不限薪资核算招聘与配置
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广东华坤建设集团有限公司
未融资 · 1000-9999人
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