连云港·灌南县
职位详情
岗位职责:
1. 负责板式家具厂人力资源相关事务，涵盖人员招聘、入职培训、绩效考核等日常管理工作。
2. 参与人事管理制度的优化与执行，保障各项人事工作符合规范并有效落地。
3. 协调员工关系，及时处理各类劳动关系事项，营造和谐稳定的工作环境。
4. 协助辅材采购相关支持工作
任职要求：
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与各业务部门保持高效联动。
2. 拥有较强的统筹规划能力与应变能力，可妥善应对各类人力资源实务问题。
3. 熟悉人力资源管理理论体系，掌握劳动法及相关政策法规的基本要求
1. 负责板式家具厂人力资源相关事务，涵盖人员招聘、入职培训、绩效考核等日常管理工作。
2. 参与人事管理制度的优化与执行，保障各项人事工作符合规范并有效落地。
3. 协调员工关系，及时处理各类劳动关系事项，营造和谐稳定的工作环境。
4. 协助辅材采购相关支持工作
任职要求：
1. 具备优秀的沟通技巧和协作意识，能与各业务部门保持高效联动。
2. 拥有较强的统筹规划能力与应变能力，可妥善应对各类人力资源实务问题。
3. 熟悉人力资源管理理论体系，掌握劳动法及相关政策法规的基本要求
2025-12-19 06:13
IP属地：江苏连云港
职位福利
本科1-3年五险
江苏超能新材料科技有限公司
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