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深圳·罗湖区
职位详情
岗位职责
客户开发与维护：通过面对面沟通及商务洽谈，拓展客户资源，深入挖掘客户需求并推动合作达成。
需求调研与方案设计：为企业提供薪酬绩效优化、劳动合规等方面的专业解决方案，助力人力资源体系完善。
市场分析与报告：跟踪行业信息，研判用工风险变化趋势，提出有效的应对措施。
任职要求
经验要求：具有3年以上大客户销售工作经验，具备法务或人力资源相关领域销售背景者优先考虑。
能力要求：具备独立谈判能力和市场开拓意识，了解劳动法律法规及相关人力资源政策。
学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、法学等相关专业优先。
固定薪资+提成+奖励
客户开发与维护：通过面对面沟通及商务洽谈，拓展客户资源，深入挖掘客户需求并推动合作达成。
需求调研与方案设计：为企业提供薪酬绩效优化、劳动合规等方面的专业解决方案，助力人力资源体系完善。
市场分析与报告：跟踪行业信息，研判用工风险变化趋势，提出有效的应对措施。
任职要求
经验要求：具有3年以上大客户销售工作经验，具备法务或人力资源相关领域销售背景者优先考虑。
能力要求：具备独立谈判能力和市场开拓意识，了解劳动法律法规及相关人力资源政策。
学历背景：本科及以上学历，人力资源管理、法学等相关专业优先。
固定薪资+提成+奖励
2025-12-15 03:17
IP属地：广东深圳
职位福利
本科3-5年必备条件：会谈单懂人力资源及法律适应长期出差
深圳市华一世纪企业管理顾问有限公司
不需要融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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