沈阳·沈北新区
职位详情
岗位职责：
1. 落实人力资源管理各项实务操作流程，推动规章制度的执行与落地；
2. 管理并维护各类招聘渠道，负责简历筛选、面试安排及向用人部门推荐合适人选；
3. 配合组织并推进各项培训工作，跟进培训实施情况并收集反馈信息；
4. 协助开展各部门绩效考核工作的组织实施与过程支持；
5. 按月完成考勤与薪酬报表的统计与编制，确保工资准时准确发放；
6. 按时完成每月五险一金的申报及相关手续办理；
7. 办理员工入离职、岗位调整、退休等人事相关事务；
8. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职资格：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2. 熟悉国家有关人力资源管理的政策法规和相关规定；
3. 掌握人力资源管理专业知识，精通招聘与绩效考核的操作流程与规范；有制造行业相关经验者优先考虑；
4. 熟练操作常用办公软件，具备良好的数据处理能力；
5. 具备较强的沟通协作能力及问题处理能力，工作细致认真。
1. 落实人力资源管理各项实务操作流程，推动规章制度的执行与落地；
2. 管理并维护各类招聘渠道，负责简历筛选、面试安排及向用人部门推荐合适人选；
3. 配合组织并推进各项培训工作，跟进培训实施情况并收集反馈信息；
4. 协助开展各部门绩效考核工作的组织实施与过程支持；
5. 按月完成考勤与薪酬报表的统计与编制，确保工资准时准确发放；
6. 按时完成每月五险一金的申报及相关手续办理；
7. 办理员工入离职、岗位调整、退休等人事相关事务；
8. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职资格：
1. 本科及以上学历，人力资源管理或相关专业优先；
2. 熟悉国家有关人力资源管理的政策法规和相关规定；
3. 掌握人力资源管理专业知识，精通招聘与绩效考核的操作流程与规范；有制造行业相关经验者优先考虑；
4. 熟练操作常用办公软件，具备良好的数据处理能力；
5. 具备较强的沟通协作能力及问题处理能力，工作细致认真。
2025-12-12 18:19
IP属地：辽宁沈阳
职位福利
本科5-10年绩效考核管理制造业大中型企业从业薪资核算招聘与配置
沈阳海龟医疗科技有限公司
未融资 · 100-499人
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