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工作内容:
1、负责员工关系维护,包括员工入职、离职等相关手续的办理与跟进;
2、参与人力资源各类项目及活动的组织与实施,助力提升员工满意度与团队凝聚力;
3、配合完成人力资源日常行政支持工作,保障部门高效有序运转。

岗位要求:
1、具有较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识;
2、能独立应对并处理人事相关事务与突发情况;
3、熟悉人力资源管理基本流程,具备一定的实务认知。
2025-12-11 17:33
IP属地:新疆乌鲁木齐

职位福利

大专经验不限互联网从业经验不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置
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新疆扬帆传媒有限公司
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