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[薪资待遇]团队氛围积极融洽
底薪+课时费+年度奖金,综合收入15-20k

岗位职责
1. 针对学生的学科情况进行“一对一”教学辅导,结合学生学习习惯与个性特征,制定个性化学习方案;
2. 按照公司标准完成授课任务,做好课堂记录,并根据学生表现及时调整教学策略;
3. 主动与家长及学习顾问保持沟通,全面掌握学生学习动态与日常情况,实施针对性教学,提升服务满意度;
4. 根据学生学习进展,按月组织知识测评,并结合结果给予跨科目学习建议;
5. 积极参与教研活动及教师月考,持续精进专业能力与授课方法。

培训机制
1. 公司建立系统化培训体系,为员工提供岗位胜任力与综合素质提升支持;
2. 培训内容包括:①免费岗前培训 ②定期开展业务与专业进阶培训(涵盖学科知识、职业素养、表达技巧、形象礼仪、管理技能等),由总部管理层、人力资源培训专员及外部专家授课。

任职资格
1. 本科及以上学历,持有本学科教师资格证,师范类院校或相关专业背景优先;
2. 具备一定教学实践经验,能胜任高中阶段教学任务,拥有中级及以上教师职称者优先;
3. 熟悉历年中高考考点分布,精准把握命题规律与升学政策导向;
4. 具备良好的耐心、细致度与责任感,擅长分析总结、规划教学路径,观察力强;
5. 形象良好,行为举止得体,普通话发音标准;

发展空间
公司设置双通道晋升路径——专业线与管理线,支持不同发展方向的员工成长。部分员工入职3-5个月晋升为科目负责人,5-8个月晋升为教学副校,6-12个月晋升至分校校长或区域教务校长岗位。
1. 管理方向:教师→科目负责人→教学副校→分校校长→区域教务校长
2. 专业方向:教师→星级教师→名师→首席教师

上班时间:周一周二休息
周三至周五:14:00-21:00
周末:8:00-19:00 或 10:00-21:00

教师薪酬结构:底薪+课时费+激励

福利待遇:
绩效奖金、团队建设、试用期全额薪资、生日会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利

期待你加入我们,共同迈向财务自由之路。

员工福利
五险一金|定期体检|年终奖|绩效奖金|保底工资|底薪加提成|全勤奖

深圳市金博智欣信息咨询有限公司
金博成长中心
未融资·100-499人·培训/辅导
2025-12-11 16:33
IP属地:广东深圳

职位福利

本科经验不限二级乙等教师坐班教育工作经验教研培训机构线下教育普通话水平测试等级考试二级甲等一对一教学讲义/教纲编写能力
企业发布信息图
深圳市金博智欣信息咨询有限公司
500-999人
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