职位详情
岗位职责:
工作内容:
1、统筹并推进招聘全流程工作,涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2、联动各业务部门,精准把握用人需求,拟定并落实招聘方案;
3、搭建并持续完善人才储备体系,提升招聘渠道效能与方法创新;
4、承担企业中高端岗位及大规模业务团队的招聘实施工作。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通协作能力,能高效协调内外部关系,推动招聘顺利开展;
2、熟练运用多元化招聘渠道与工具,具备较强的候选人寻访与甄选能力;
3、深入掌握招聘各环节操作逻辑,可独立主导完成招聘全流程任务。
工作内容:
1、统筹并推进招聘全流程工作,涵盖简历筛选、面试安排及候选人综合评估;
2、联动各业务部门,精准把握用人需求,拟定并落实招聘方案;
3、搭建并持续完善人才储备体系,提升招聘渠道效能与方法创新;
4、承担企业中高端岗位及大规模业务团队的招聘实施工作。
岗位要求:
1、具备优秀的沟通协作能力,能高效协调内外部关系,推动招聘顺利开展;
2、熟练运用多元化招聘渠道与工具,具备较强的候选人寻访与甄选能力;
3、深入掌握招聘各环节操作逻辑,可独立主导完成招聘全流程任务。
2025-12-11 10:36
IP属地:湖北武汉
职位福利
本科及以上经验不限线下零售综合人力部门汽车制造业公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验房地产/建筑

武汉金牛经济发展有限公司
· 5人以上


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