揭阳
职位详情
岗位职责:
1.负责统筹并执行招聘相关工作，包括职位信息推送、简历甄选、面试安排等环节；
2.办理员工入离职相关手续，保障流程高效有序进行；
3.维护员工关系，开展日常沟通，协调处理员工问题，并落实奖惩机制；
4.协助制定及落地薪酬福利政策，确保方案的公正性与合理性；
5.配合团队完成人力资源条线交办的其他事务性工作。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能妥善应对员工关系中的各类情况；
2.熟悉人力资源各模块操作流程，具备灵活解决人事实际问题的能力；
3.拥有较强的计划组织能力与执行力，可独立推进招聘及员工日常管理任务；
4.工作细致沉稳，抗压性强，能在多任务环境中保持稳定输出；
5.掌握人力资源相关法律法规基础知识，确保各项操作符合合规要求。
1.负责统筹并执行招聘相关工作，包括职位信息推送、简历甄选、面试安排等环节；
2.办理员工入离职相关手续，保障流程高效有序进行；
3.维护员工关系，开展日常沟通，协调处理员工问题，并落实奖惩机制；
4.协助制定及落地薪酬福利政策，确保方案的公正性与合理性；
5.配合团队完成人力资源条线交办的其他事务性工作。
任职要求：
1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能妥善应对员工关系中的各类情况；
2.熟悉人力资源各模块操作流程，具备灵活解决人事实际问题的能力；
3.拥有较强的计划组织能力与执行力，可独立推进招聘及员工日常管理任务；
4.工作细致沉稳，抗压性强，能在多任务环境中保持稳定输出；
5.掌握人力资源相关法律法规基础知识，确保各项操作符合合规要求。
2025-12-10 21:52
IP属地：广东揭阳
职位福利
大专经验不限考勤管理绩效考核管理薪资核算
深圳顺心捷达快运有限公司
不需要融资 · 10000人以上
工作地址
鱼泡安全保障
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