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要求具备跨境电商HRBP经验或电商人力资源管理相关背景

【岗位职责】
1. 协助推动人力资源政策、制度及重点举措在业务单元的执行与落实;
2. 负责业务团队招聘工作,支持新员工快速融入并推进人才发展计划落地;
3. 配合业务负责人跟进运营异常情况,完成会议纪要、人效分析及跨部门协作对接;
4. 开展日常员工沟通工作,包括入职面谈、人效跟踪、文化引导、离职沟通等;
5. 协助总部人力资源团队推广企业文化,参与组织公司级活动的策划与实施;
6. 建立培训机制,完善培训管理制度,推动学习型团队建设;
7. 协同集团人力部门支持其他职能条线的招聘任务。

【岗位要求】
1. 两年以上同岗工作经验,有跨境电商HRBP经历者优先;
2. 中文、人力资源管理、工商管理等相关专业优先,具备较强的文字撰写与编辑能力;
3. 性格积极向上、富有亲和力,具备良好的沟通表达、组织协调能力;
4. 学习能力突出,工作严谨细致,逻辑清晰,具备较强的计划性、责任感及抗压能力。
2025-12-10 21:50
IP属地:福建厦门

职位福利

大专1-3年招聘组织发展综合岗位人才发展百人团队BP经验HRBP经验业务部门电商
企业发布信息图
厦门思科迪电子商务有限公司
不需要融资 · 500-999人
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