宿迁·沭阳县
职位详情
工作职责：
1、依据公司战略规划及用人部门实际需求，明确招聘方向并高效执行招聘方案，确保招聘任务按时达成；
2、负责总部各职能岗位、管理岗位及全国各分公司岗位的招聘实施，及时汇总招聘进展数据，定期复盘招聘成效；
3、挖掘、调研、评估并维护多元化招聘渠道（如招聘平台、猎头机构、校园合作、中介机构、现场招聘会等），同步发布职位信息；
4、全程跟进招聘各环节并系统整理分析相关数据，包括简历初筛、电话沟通、面试接待与协调、薪酬协商、录用确认及入职手续办理等；
5、采集业务部门人事相关信息，配合支持业务团队完成基础人事管理工作；
6、落实上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备BP工作经验者优先考虑；
2、工作积极主动，责任感强，具备良好的沟通技巧、学习能力和高效执行力；
3、具有良好的协作意识和团队精神，服务导向突出；
4、认同企业核心价值观；
培训与发展：
1、提供定期公司级培训及专人指导带教机制；
2、拥有公开透明、公平公正的晋升通道；
3、入职满一年后，可根据个人发展意愿申请内部转岗机会；
员工福利：
提供免费工作午餐、保险保障、周年节日福利、定期组织部门团建活动等
1、依据公司战略规划及用人部门实际需求，明确招聘方向并高效执行招聘方案，确保招聘任务按时达成；
2、负责总部各职能岗位、管理岗位及全国各分公司岗位的招聘实施，及时汇总招聘进展数据，定期复盘招聘成效；
3、挖掘、调研、评估并维护多元化招聘渠道（如招聘平台、猎头机构、校园合作、中介机构、现场招聘会等），同步发布职位信息；
4、全程跟进招聘各环节并系统整理分析相关数据，包括简历初筛、电话沟通、面试接待与协调、薪酬协商、录用确认及入职手续办理等；
5、采集业务部门人事相关信息，配合支持业务团队完成基础人事管理工作；
6、落实上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、大专及以上学历，具备BP工作经验者优先考虑；
2、工作积极主动，责任感强，具备良好的沟通技巧、学习能力和高效执行力；
3、具有良好的协作意识和团队精神，服务导向突出；
4、认同企业核心价值观；
培训与发展：
1、提供定期公司级培训及专人指导带教机制；
2、拥有公开透明、公平公正的晋升通道；
3、入职满一年后，可根据个人发展意愿申请内部转岗机会；
员工福利：
提供免费工作午餐、保险保障、周年节日福利、定期组织部门团建活动等
2025-12-09 06:43
IP属地：江苏宿迁
职位福利
大专1-3年HRBP经验业务部门电商
沭阳龙盟广告有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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