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职位详情
1.统筹跨境物流全链路运营，覆盖头程运输（海运/空运/中欧班列）、关务清关、海外仓管理及尾程配送，设计适配欧美、东南亚等主流市场的差异化物流方案，搭建端到端标准化流程。
2.主导合规体系建设，精通《海牙-维斯比规则》《蒙特利尔公约》等国际公约及目的国法规，确保VAT申报、HS编码归类、清关文件（商业发票/原产地证）等全环节合规，规避货物滞留、罚款风险。
3.优化成本与时效平衡，通过资源整合、招标比价、路线规划等方式管控头程运输、仓储租赁等核心成本，年度推动跨境物流成本降低3%-5%，提升准时交付率。
4.管理海外仓运营与库存，制定入库、分拣、盘点及退货处理SOP，优化库存周转率，建立滞销品清库机制，保障库存数据与WMS系统实时同步。
5.搭建物流供应商体系，筛选并维护国际货代、承运商、海外仓服务商等合作伙伴，建立绩效评估与淘汰机制，提升合作稳定性与服务响应速度。
6.推动数字化运营，深度应用TMS/WMS/海关单一窗口系统，搭建物流KPI看板（准时交付率、清关时效、货损率等），通过数据分析解决流程瓶颈。
7.统筹团队管理，搭建跨境物流人才培养体系，明确岗位职责与绩效目标，协调跨部门（采购/销售/财务）协作，保障物流策略落地。
三、任职要求
1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先，
2.5年以上跨境物流行业经验，至少3年团队管理经验，熟悉俄罗斯乌克兰等主流市场的清关流程、税务政策及物流运作模式。
3.精通跨境物流全链路合规要求，熟悉RCEP等自贸协定关税优惠政策，能独立处理清关争议、货损索赔等突发问题。
4.熟练操作TMS、WMS及海关申报系统，具备数据驱动思维，能通过数据分析优化成本与时效。
5.具备较强的供应商谈判能力、风险预判能力及跨文化协同意识，抗压性强，能适应跨境业务的时差协作需求。
6.持有国际物流师（CILT）、SCMP、报关员资格证或PMP认证者优先。（不是一定要）
四、薪资福利
1.薪资待遇：8K-20K/月，根据资历及能力面议，另设年度成本节约奖金、跨境项目激励奖金。
2.福利保障：五险一金、不定时下午茶节假日正常放双休！！公司氛围轻松老板帅气大方妥妥的小而美公司！快来加入我们吧
2.主导合规体系建设，精通《海牙-维斯比规则》《蒙特利尔公约》等国际公约及目的国法规，确保VAT申报、HS编码归类、清关文件（商业发票/原产地证）等全环节合规，规避货物滞留、罚款风险。
3.优化成本与时效平衡，通过资源整合、招标比价、路线规划等方式管控头程运输、仓储租赁等核心成本，年度推动跨境物流成本降低3%-5%，提升准时交付率。
4.管理海外仓运营与库存，制定入库、分拣、盘点及退货处理SOP，优化库存周转率，建立滞销品清库机制，保障库存数据与WMS系统实时同步。
5.搭建物流供应商体系，筛选并维护国际货代、承运商、海外仓服务商等合作伙伴，建立绩效评估与淘汰机制，提升合作稳定性与服务响应速度。
6.推动数字化运营，深度应用TMS/WMS/海关单一窗口系统，搭建物流KPI看板（准时交付率、清关时效、货损率等），通过数据分析解决流程瓶颈。
7.统筹团队管理，搭建跨境物流人才培养体系，明确岗位职责与绩效目标，协调跨部门（采购/销售/财务）协作，保障物流策略落地。
三、任职要求
1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理、国际贸易等相关专业优先，
2.5年以上跨境物流行业经验，至少3年团队管理经验，熟悉俄罗斯乌克兰等主流市场的清关流程、税务政策及物流运作模式。
3.精通跨境物流全链路合规要求，熟悉RCEP等自贸协定关税优惠政策，能独立处理清关争议、货损索赔等突发问题。
4.熟练操作TMS、WMS及海关申报系统，具备数据驱动思维，能通过数据分析优化成本与时效。
5.具备较强的供应商谈判能力、风险预判能力及跨文化协同意识，抗压性强，能适应跨境业务的时差协作需求。
6.持有国际物流师（CILT）、SCMP、报关员资格证或PMP认证者优先。（不是一定要）
四、薪资福利
1.薪资待遇：8K-20K/月，根据资历及能力面议，另设年度成本节约奖金、跨境项目激励奖金。
2.福利保障：五险一金、不定时下午茶节假日正常放双休！！公司氛围轻松老板帅气大方妥妥的小而美公司！快来加入我们吧
2025-12-03 11:34
IP属地：广东
职位福利
3-5年
深圳市福顺通达国际供应链有限公司
工作地址
鱼泡安全保障
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