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岗位职责:
1.结合公司发展战略,策划并落地系统化培训方案,提升团队的专业水平与综合能力。
2.搭建并持续优化培训课程架构,确保培训内容紧密围绕业务实际,增强培训实效性。
3.统筹开展多种形式的培训项目,如新员工入职培训、岗位能力进阶培训等,保障培训有序推进。
4.监测培训实施成效,借助反馈机制不断调整和优化培训策略,确保达成预期目标。
5.整合内外部支持资源,维系高效协作关系,保障各类培训项目顺利推进与执行。

任职要求:
1.具备扎实的培训管理背景,精通培训运作流程与实施方法,有成功落地案例者优先考虑。
2.拥有出色的课程研发能力,可独立完成培训资料的撰写与迭代更新。
3.具备良好的语言表达与沟通技巧,善于组织协调,能有效调动团队参与积极性。
4.熟悉食品行业运作模式,能快速融入企业文化和业务场景,制定契合发展的培训策略。
5.具有强烈的团队协作意识,能在高强度工作环境中保持高效输出,助力团队持续进步。
2025-11-13 12:12
IP属地:山东青岛

职位福利

本科3-5年培训实施讲师/内训师经历PPT制作技能讲师队伍管理
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青岛一船小鲜食品科技有限公司
B轮 · 100-499人
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