镇江·丹徒区
职位详情
1、在公司管理层的指导下，全面落实职责范围内的各项任务要求。
2、依据各部门人员需求拟定培训方案，组织实施招聘、入职办理、岗前培训、考证转正、离职辞退等流程，统筹员工劳动合同管理、人事档案归集及社保相关事务衔接。
3、及时掌握国家在人事、劳动、薪酬等方面的相关政策与法律法规。
4、牵头或配合开展公司规章制度的制定工作，负责制度执行的监督与落实，就员工奖惩、转正、晋升及违纪处理提出可行性建议。
5、协同完善公司薪酬与福利体系，坚持按劳分配、以绩定酬原则，通过合理的待遇和福利机制激发员工积极性。
6、统筹公司后勤管理工作，保障办公环境整洁有序，维护安全稳定的工作秩序。
7、监督并推动部门员工落实领导检查、客户接待及出差安排等会务支持工作，妥善完成客房预订、交通票务等相关事宜。
8、规范车辆使用管理，确保公务出行安全高效。
9、完成上级交办的其他工作任务。
2、依据各部门人员需求拟定培训方案，组织实施招聘、入职办理、岗前培训、考证转正、离职辞退等流程，统筹员工劳动合同管理、人事档案归集及社保相关事务衔接。
3、及时掌握国家在人事、劳动、薪酬等方面的相关政策与法律法规。
4、牵头或配合开展公司规章制度的制定工作，负责制度执行的监督与落实，就员工奖惩、转正、晋升及违纪处理提出可行性建议。
5、协同完善公司薪酬与福利体系，坚持按劳分配、以绩定酬原则，通过合理的待遇和福利机制激发员工积极性。
6、统筹公司后勤管理工作，保障办公环境整洁有序，维护安全稳定的工作秩序。
7、监督并推动部门员工落实领导检查、客户接待及出差安排等会务支持工作，妥善完成客房预订、交通票务等相关事宜。
8、规范车辆使用管理，确保公务出行安全高效。
9、完成上级交办的其他工作任务。
2025-11-13 11:51
IP属地：江苏镇江
职位福利
本科经验不限IT技术团队不接受居家办公培训实施劳动关系办理从0到1团队搭建经验人力/财务/行政/法务人事档案管理销售精通人力相关法规政策人力资源/管理类专业
江苏长江窗饰集团有限公司
不需要融资 · 20-99人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
附近适合您的职位
5-8千/月
人力资源专员/助理3-5年大专不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务企业文化建设精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
镇江 丹徒区
5-8千/月
人力资源专员/助理3-5年大专不接受居家办公培训实施人力/财务/行政/法务企业文化建设精通人力相关法规政策招聘与配置重工/纺织/食品等制造业人力资源/管理类专业
镇江 丹徒区
收藏职位
