厦门·湖里区
职位详情
基于负责任招聘的要求，应聘者无需为获得沃尔玛工作机会而支付任何费用。
一、岗位职责
1、解读相关数据报告，结合采购动态与市场趋势，监控库存状况，落实商品陈列及促销方案，推动销售计划实施，确保达成部门销售与毛利目标。
2、定期核查商品标价，通过扫描核对保证价格信息准确无误。
3、巡查所辖区域，及时处理异常情况，带领团队严格执行公司关于保质期管理、陈列规范、清洁卫生等运营标准，保障部门运营符合公司规定。
4、科学安排班次，确保补货、区域整理及会员服务人力充足；指导员工提供热情周到的服务，宣导企业文化与政策要求，开展员工培训与带教工作，制定并落实团队发展与人才接续计划，营造开放透明的沟通环境，提升团队凝聚力与工作积极性。
5、管控部门自用物资消耗与人工工时，合理控制各项支出在预算范围内，有效降低运营成本。
6、组织员工学习安全操作规程，监督执行情况，及时跟进安全检查中发现的问题，消除潜在风险，保障作业安全。
7、统筹部门日常运营管理，保障业务有序运转，实现销售业绩与生产任务的顺利完成。
二、岗位要求：
1.大专及以上学历，对商超零售领域有浓厚兴趣，具备2-3年大型商超、零售、食品或电商行业工作经验，入职后能迅速适应区域调配安排。
2.实行五天八小时弹性工作制，需配合周末及节假日期间排班。
三、福利待遇：
1.入职即办理五险一金，享有季度奖金、年终十三薪、法定节假日三倍薪资、7天年假、工会福利、生日会及其他员工活动福利。
一、岗位职责
1、解读相关数据报告，结合采购动态与市场趋势，监控库存状况，落实商品陈列及促销方案，推动销售计划实施，确保达成部门销售与毛利目标。
2、定期核查商品标价，通过扫描核对保证价格信息准确无误。
3、巡查所辖区域，及时处理异常情况，带领团队严格执行公司关于保质期管理、陈列规范、清洁卫生等运营标准，保障部门运营符合公司规定。
4、科学安排班次，确保补货、区域整理及会员服务人力充足；指导员工提供热情周到的服务，宣导企业文化与政策要求，开展员工培训与带教工作，制定并落实团队发展与人才接续计划，营造开放透明的沟通环境，提升团队凝聚力与工作积极性。
5、管控部门自用物资消耗与人工工时，合理控制各项支出在预算范围内，有效降低运营成本。
6、组织员工学习安全操作规程，监督执行情况，及时跟进安全检查中发现的问题，消除潜在风险，保障作业安全。
7、统筹部门日常运营管理，保障业务有序运转，实现销售业绩与生产任务的顺利完成。
二、岗位要求：
1.大专及以上学历，对商超零售领域有浓厚兴趣，具备2-3年大型商超、零售、食品或电商行业工作经验，入职后能迅速适应区域调配安排。
2.实行五天八小时弹性工作制，需配合周末及节假日期间排班。
三、福利待遇：
1.入职即办理五险一金，享有季度奖金、年终十三薪、法定节假日三倍薪资、7天年假、工会福利、生日会及其他员工活动福利。
2025-11-19 15:54
IP属地：福建厦门
职位福利
大专3-5年门店运营
沃尔玛(厦门)商业零售有限公司厦门自贸试验区山姆会员分店
不需要融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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