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工作主要职责:
1、负责接听客户来电,准确记录相关信息并及时反馈;
2、基于公司提供的精准资源,通过电话定期回访意向客户,无需外出拓展,高效邀约到店咨询;
3、接待到访家长,深入沟通其教育需求与困惑,传递科学教育观念,量身定制课程规划,推动签约成交;

任职资格:
1、年龄20-30岁,普通话流利,性格亲切,具备良好沟通能力与活跃思维;
2、富有团队协作意识和职业责任感,表达清晰、执行高效,能适应一定工作压力;
3、优秀应届毕业生可纳入定向培养计划(经验丰富或能力突出者可放宽学历要求);

我们的优势:
1、提供系统化带薪培训,零经验亦可快速上手,无需担心缺乏行业背景;
2、由校长亲自指导陪跑,协助成单,助力新人迅速实现业绩突破;
3、无需地推获客,客户资源来自线上投放、市场活动及老学员转介绍,信息由公司统一分配,坐享精准流量;

关于您的薪酬:
1、收入构成:无责底薪4000+高比例提成+销售奖励+季度奖金1000-3000+日/周/月激励红包+每月现场发放现金奖3000-8000,上不封顶,凭实力多劳多得;
2、试用期即享全额底薪,无扣减,无负向考核,保障稳定收入;

您的福利:
1、健全的培训机制(涵盖入职、专业、行业、在岗及办公技能提升);
2、丰富的团建活动与年度集团盛会,表现优异者有机会获得公司全额承担的海外多日游奖励;
3、五险一金+带薪年假,配备工作手机及电脑;
4、定期组织员工旅游、季度聚餐、生日会及节日礼品,营造积极愉悦的工作环境;
5、提供能力成长平台,每年4次晋升竞聘机会,晋升通道公开透明;

晋升空间:
1、专业发展路径:课程顾问→资深课程顾问;
2、管理发展路径:课程顾问→咨询主管→咨询经理→招生校长→校区校长→区域负责人→大区经理→总经理;

其他:
1、多个校区可供选择,就近安排工作地点
2025-11-19 16:00
IP属地:江苏南京

职位福利

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