职位详情
岗位职责:
1、依据集团战略方向,牵头拟定公司业务发展方案,报批后推进落地执行;
2、按照集团年度目标要求,牵头编制公司年度经营计划,经审批后组织实施;
3、组织落实集团发布的各项管理制度,并监督执行情况,确保制度有效运行;
4、在集团制度体系基础上,推动公司内部规章制度与流程的优化完善,获批后组织实施;
5、落实集团下达的各项决策指令,确保各项任务指标按时保质完成;
6、全面统筹公司日常经营管理,协调各部门协作关系,保障经营目标顺利实现;
7、主持召开公司总经理办公会,跟进并推动会议决议的执行与闭环;
8、科学调配各部门资源,提升资源使用效率,实现效益最大化;
9、牵头经营管理团队建设工作,健全内部管理体系;
10、指导并监督下属开展工作,推动重点任务高效完成;
11、负责经理级及以上人员的绩效评估与考核管理;
12、主导公司与品牌厂商、政府机构等重要外部单位的沟通与关系维护。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、年龄要求:32-40岁;
3、形象要求:五官端正,身材匀称;
4、能力要求:熟练操作office办公软件,具备良好的沟通表达与人际互动能力;
5、工作经验:具备5年以上汽车行业豪华品牌或新能源品牌门店总经理工作经验。
加分项
有以下行业背景者优先:新能源汽车·汽车经销商·汽车研发/制造
1、依据集团战略方向,牵头拟定公司业务发展方案,报批后推进落地执行;
2、按照集团年度目标要求,牵头编制公司年度经营计划,经审批后组织实施;
3、组织落实集团发布的各项管理制度,并监督执行情况,确保制度有效运行;
4、在集团制度体系基础上,推动公司内部规章制度与流程的优化完善,获批后组织实施;
5、落实集团下达的各项决策指令,确保各项任务指标按时保质完成;
6、全面统筹公司日常经营管理,协调各部门协作关系,保障经营目标顺利实现;
7、主持召开公司总经理办公会,跟进并推动会议决议的执行与闭环;
8、科学调配各部门资源,提升资源使用效率,实现效益最大化;
9、牵头经营管理团队建设工作,健全内部管理体系;
10、指导并监督下属开展工作,推动重点任务高效完成;
11、负责经理级及以上人员的绩效评估与考核管理;
12、主导公司与品牌厂商、政府机构等重要外部单位的沟通与关系维护。
任职要求:
1、学历要求:本科及以上学历;
2、年龄要求:32-40岁;
3、形象要求:五官端正,身材匀称;
4、能力要求:熟练操作office办公软件,具备良好的沟通表达与人际互动能力;
5、工作经验:具备5年以上汽车行业豪华品牌或新能源品牌门店总经理工作经验。
加分项
有以下行业背景者优先:新能源汽车·汽车经销商·汽车研发/制造
2025-11-19 16:04
IP属地:江苏苏州
职位福利
本科5-10年

昆山华成元泽汽车销售服务有限公司
不需要融资 · 20-99人

工作地址

鱼泡安全保障
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总裁/总经理/CEO10年以上大专国企外企民企/私企0-50人战略制定运营管理销售管理市场营销金融房地产政府医疗服务业有总裁/CEO/总经理从业经验有丰富的客户资源从0-1搭建团队
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