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1、具备招聘相关工作经验;
2、对接公司各部门用人需求,落实内部人员招聘任务;
3、依托公司现有招聘渠道开展简历筛选,组织面试邀约,并统筹初试与复试安排;
4、参与面试评价流程,跟进录用结果,落实新员工入职衔接工作;
5、推进招聘计划实施,汇总并分析招聘数据,评估招聘成效,按时完成数据整理与上报。
2025-11-19 16:07
IP属地:江苏盐城

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大专1年以下综合人力部门团队搭建经验不接受居家办公
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江苏泰山志成科技集团有限公司
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