常州·溧阳市
职位详情
全面负责人事行政工作的统筹与执行，涵盖招聘、培训及行政事务等模块。
主要职责：
-统筹并落实公司招聘全流程工作，保障招聘过程的公平性与规范性；
-组织实施员工培训计划，推动员工业务水平与职业素养持续提升；
-负责员工关系维护与人事档案管理，促进劳动关系和谐稳定；
-配合管理层推进企业战略规划及人才发展策略的落地实施。
职位要求：
-大专及以上学历，人力资源或相关专业优先，具备3年以上相关岗位工作经验；
-熟知劳动法律法规，具有较强的合规意识与法律风险防范能力；
-掌握系统的人力资源管理知识，具备优秀的分析判断及问题解决能力；
-具备良好的组织协调、沟通表达能力，富有团队协作精神和责任心。
主要职责：
-统筹并落实公司招聘全流程工作，保障招聘过程的公平性与规范性；
-组织实施员工培训计划，推动员工业务水平与职业素养持续提升；
-负责员工关系维护与人事档案管理，促进劳动关系和谐稳定；
-配合管理层推进企业战略规划及人才发展策略的落地实施。
职位要求：
-大专及以上学历，人力资源或相关专业优先，具备3年以上相关岗位工作经验；
-熟知劳动法律法规，具有较强的合规意识与法律风险防范能力；
-掌握系统的人力资源管理知识，具备优秀的分析判断及问题解决能力；
-具备良好的组织协调、沟通表达能力，富有团队协作精神和责任心。
2025-11-19 16:08
IP属地：江苏常州
职位福利
大专3-5年
珠海合一创诚电子科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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