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岗位职责:
1.统筹行政部、资产管理部、工程维修部、员工食堂及企划部的整体运作,全面监管各部门的工作计划执行、运行状态、推进进度及成果达成,主导行政中心各项管理事务;
2.组织协调门店装修、撤店、开业、闭店、翻新及局部改造等工作的全流程安排与跟进落实;
3.跟进各部门提交的情况说明事项,依据既定时间节点,确保问题高效解决并监督执行质量;
4.负责行政中心相关审批事务,包括工资核算表、绩效考核单、情况说明等文件的审核与处理;
5.在切店过程中与加盟商现场对接,确认门店实际状况,协调解决存在问题,完成交接手续;
6.主导行政序列各职能部门重大突发事件的应对决策与闭环处理;
7.完成上级领导交办的其他工作任务。

任职要求:
1.年龄30-40周岁,形象端正,气质良好;
2.本科及以上学历,具备八年以上大型企业行政管理经验,其中三年以上同岗位管理经历;
3.具备出色的沟通协调能力、问题解决能力及较强的抗压能力;
4.原则性强,可熟练操作手动挡车辆驾驶;

薪资福利:
1、享有五险一金(含养老险、失业险、生育险、医疗险、工伤险、住房公积金);
2、享有员工福利餐,公司设有食堂;
3、享有节日福利;
4、配备公司集团电话;
5、公司提供员工宿舍、带薪旅游,良好晋升空间;
6、享有竞争力的薪资水平(同行业中上)。
2025-11-19 15:45
IP属地:辽宁沈阳

职位福利

本科3-5年管理体系建设优化行政费用预算/控制
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沈阳新天地超市连锁企业经营管理有限公司
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