南昌招聘酒店经理

招聘：前厅部经理薪资：5.5-7K元/月岗位职责：1、承担社区居民日常生活中所涉及到的生活服务以及个案服务。2、保持良好的客际关系，能独立有效地处理宾客投诉。3、协助酒店与更高一级领导处理突发事件。职位要求：1、熟悉酒店前厅的经营管理工作，具有较强的工作责任感和敬业精神。2、热爱酒店、文旅、康养事业，吃苦耐劳，有团队协作精神。地址：景德镇市珠山区景德镇城际酒店

招聘卜拉精品酒店招聘店长一名薪资:面议包吃住，月休四天）岗位：店长一名要求：40岁以下，身体健康，有酒店工作经验！待遇：面议包吃住，月休四天有意向请直接下方电话或联系面试了解！地址：老城客家古城内卜拉精品酒店

要求40岁以下，熟悉消防知识及基础办公软件，2年以上安保管理岗位经验，退伍军人优先，综合工资5千-6千，负责酒店安全及一楼管理招保安主管要求40岁以下，懂消防知识及基础办公软件，2年以上安保经验，退伍军人优先，综合工资4千-5千，负责酒店安全及一楼管理招保安领班/保安员要求45岁以下，身体健康，吃苦耐劳，退伍军人优先，综合工资3.5千-4.5千，工作内容主要是一楼欢迎客人及指引车辆包吃包住/单休/工作8小时/社保五险

【招聘】酒店运营总监岗位要求：熟悉市场营销，OTA平台、营销策划；岗位薪资：6000-12000+奖金+公司福利+午餐，可申请住宿。

有酒店前厅或餐饮经验优先店内客人问询接待以及协调宴会会议事宜不需要外出拜访福利待遇：为员工缴纳社保五险免费提供美味员工餐及舒适的员工宿舍8小时工作制，享受国家法定假、带薪年假享受员工生日会、工龄津贴和夜班补贴享受集团酒店员工价折扣提供广阔的发展空间及晋升机会

客房主管（五险+包食宿）岗位职责：1.管理客房部的日常运营，包括安排清洁和维护工作，确保客房的卫生和舒适。2.监督客房部员工的工作，提供必要的培训和指导，确保他们的工作达到标准。3.与其他部门协调工作，确保客户的需求得到满足。4.维护和更新客房设施，提出改进建议。5.确保客房部的工作符合所有安全和卫生规定。任职要求：1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.至少1年以上酒店客房管理经验，熟悉客房部运营和管理。3.出色的组织和协调能力，能够处理多个任务和紧急情况。4.良好的沟通和人际交往能力，能够与员工和客户建立良好的关系。5.能够在压力环境下工作，具有团队合作精神。

客房领班（包吃包住＋过年双薪）有酒店工作经验者优先，

地址：铅山县信江龙庭招聘岗位：酒店前台，前厅经理，客房服务员，早餐厅服务员，保安最好有相关工作经验薪资待遇面谈

大堂副理（包吃住+社保）1、负责巡查酒店大堂及公共区域氛围、卫生、设施设备2、负责了解会员管理流程，维系会员宾客3、代表酒店处理宾客投诉。根据酒店规定和授权处理宾客提出的问题4、作好夜审前房价、客帐及信息审核工作。5、组织当职班次交班会。6、负责给客人办理入离店手续7、配合部门经理做好临时交办事项

送货小货车司机多名能吃苦耐劳服从安排5500/月