宜春丰城市客房主管（五险+包食宿）岗位职责：1.管理客房部的日常运营

客房主管（五险+包食宿）岗位职责：1.管理客房部的日常运营，包括安排清洁和维护工作，确保客房的卫生和舒适。2.监督客房部员工的工作，提供必要的培训和指导，确保他们的工作达到标准。3.与其他部门协调工作，确保客户的需求得到满足。4.维护和更新客房设施，提出改进建议。5.确保客房部的工作符合所有安全和卫生规定。任职要求：1.大专及以上学历，酒店管理或相关专业优先。2.至少1年以上酒店客房管理经验，熟悉客房部运营和管理。3.出色的组织和协调能力，能够处理多个任务和紧急情况。4.良好的沟通和人际交往能力，能够与员工和客户建立良好的关系。5.能够在压力环境下工作，具有团队合作精神。

招聘：酒店前台管理(1人)薪资：4500~6000/月职位描述职位类别：市场类/大客户经理/大客户经理职位部门：销售部驾照要求：1、为宾客办理预订、入住登记、续住、换房和离店等手续。 2、使用准确的电话礼仪、负责总机接听、电话转接等工作。 3、负责客房钥匙的管理和发放工作并严格遵守验证制度。 4、负责宾客抱怨的安抚及宾客投诉的处理。 5、熟练掌握店内外信息,提供准确的问询服务。地址：袁州区宜浦路高铁站东侧高铁站旁维也纳酒店

11.零工推介靖安县禧亚酒店管理有限公司 招聘招聘岗位：前台主管工资待遇：3000元-4500元岗位要求：有1至3年工作经验，大专联系人：陈主任联系电话：工作地址：靖安县宝峰大道16号

客房领班（包吃包住＋过年双薪）有酒店工作经验者优先，

#信丰格兰云天国际招聘⭐人事主管 38岁以下，2年以上招聘及薪酬福利方向工作经验⭐前厅接待/主管 35岁以下，主要工作内容是给客人办理入住及退房⭐客房服务员 50岁以下，能吃苦耐劳，服从管理，主要负责客房清理，更换床单等。⭐楼层经理/主管 45岁以下，客房、掌握所辖客房的状况，检查客房部的设施和管理，抽查本部门工作质量及工作效率。⭐本地菜炒锅厨师 48以下有本地特色菜炒锅多年工作经验⭐点心师傅会做本地特色主食，季节性特色主食8小时工作制/单休/包吃包住/五险☎招聘热线：（李）面试地点：盛汇铂金湾新国光商场（面试上13楼行政办公室

招聘：储备干部薪资：4K男女不限，年龄38岁以下，大专及以上学历，有管理能力、善于沟通，有责任新和上进心，有管理酒店经验者优先。薪资4000-8000/月。早八晚五，月休四天。

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酒店招聘主管、服务员归宗某名宿酒店招聘1、服务员2名，月工资3500元，隔一天在酒店住宿。2、主管1名，月工资5000元保底，每天都要在酒店住宿。年龄在45岁以内。联系电话:左