急招店长、珠宝销售

塔斯汀中国汉堡诚聘：店长2名5000+店助2名4000+店员20名3000+（带薪培训小白包会）底薪+餐补+暑假补助+团建团队年轻，工作氛围愉悦。任职要求：年龄在16-30岁有上进心聪明好学诚实可靠，能参加外地系统的培训，培训期间提供住宿。退伍军人优先！联系电话：/工作地址：河南经贸学院校内（龙子湖校区）

负责店内一切事物及营销，要求头脑灵活，善于管理，工资从优，面议

1.店内销售2.店内客户管理3.店内客户维护

1.招聘店长1名，员工2名。2.店长工资4000/月，员工工资3000/月，有餐饮工作经验者优先。（试用期三个月，三个月以后根据业绩和日常表现发放奖励）3.年龄18-25岁，男女均可。（相貌端正，无传染病，有健康证的优先）

必备要求：有服装门店的店长或经理的工作经验无经验勿扰一、工作职责：1、分解目标计划，达成门店制定的销售计划；2、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；3、对店铺的导购工作进行合理分配，监督执行；4、负责门店客户管理及维护，有效处理客诉与建议、跟进维护及提升卖场的销售和品牌形象；5、配合上级领导的各项工作；二、岗位要求：1、两年以上服装行业管理工作经验，有品牌店管理经验者优先；2、具备较强的人员管理能力和现场控制能力，能带领团队完成店面销售目标；3、吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神，具有一定的管理领导能力。

机场柜台销售专员/店长岗位职责：1.为客户办理接机、送机及转机服务；2.为客户提供机票、酒店、订车、景区门票、旅游等服务咨询；3.负责店面产品的销售工作，根据公司的营销计划，完成销售目标；4.负责进店顾客的意向开发，分析顾客的需求，为顾客真实介绍、演示商品性能；5.熟悉门店相关产品知识和销售流程，并负责柜内的设备维护；任职要求：1.专科及以上学历，有机场服务背景工作经验优先；2.具有1年以上销售经验，较强的主动销售意识；3.熟悉商务礼仪，英语能力强可接待外宾优先考虑。4.形象气质佳；5.开朗外向，服务意识和意识强，执行力高；6.具有较强的抗压能力，人际交往能力，应变能力薪资范围：3000-6000元/月底薪3000元/月提成方式：销售额提成试用期：1-3个月工作地点：郑州新郑国际机场T2航站楼二层到达大厅接机服务中心

赢家旗下高端品牌招聘店长，销售高手底薪：5000-10000提成：3%-9%，年终奖（1万～3.6万）福利：五险一金、年度旅游体检、大牌彩妆、节假日和生日福利、金牌金条......️：（微信同号）崔女士

招聘店长助理包吃住月工资3700＋每月都有团建每天都有带客消费提成年龄18––25男女不优先

高新万达二楼瑞尔女装诗萌女装招聘储备店长导购

工作内容:很轻松！主要负责每天店铺运营，检查代收衣服，每天咱们工厂师傅都会到各个门店取送衣服！衣服到店以后，联系顾客取衣服就好！工作很简单，很轻松！空闲的时间比较多，要耐得住性子！工作时间:咱们的营业时间，上午9点到晚上8--9点，有事可以闭店，店面全权由你负责！如果有大事需要闭店好几天这种，需要提前给公司申请，公司会找储备店长顶岗！薪资构成:纯分红制，每个月店面总营业额，除去房租，净利润百分之30给到你。我们不属于雇佣关系，不像传统行业，我们是合作关系，我们按每个月店面营业额分红的！一般薪资:3000-7000不等…