六安霍邱县米村拌饭招聘:长期全职工和储备店长。要求

米村拌饭招聘:长期全职工和储备店长。要求:人品好，正直、真诚、勤奋年龄:18-40岁，有无经验均可面试通过，可培训上岗。时间:周一到周日，都可以。时间段，可以面谈。工时制度，17/小时每月10号开工资---------------------------------------招储备店长，实习期六个月升为店长岗:1万一3万加入我们在米村现实梦想。---------------------------------------前厅、后厨伙伴都需要，感兴趣可联系工作地点在霍邱万达，商场没开业之前到六安市内其他门店培训学习，培训期间包吃住---------------------------------------底薪2600小时制工资超出底薪部分17.18.19每小时需要面试上岗前要准备本市餐饮健康证

清水河学校西商农贸城店老乡鸡招餐饮店长

夜班服务员一名店长一名

内容:1、全面负责主持店面整体工作2、具有一定的管理思维、经营思维，善于沟通外部公关。3、负责传达转化公司下发的各项制度标准4、熟悉办公软件使用：表格、报表制作、PPT制作5、具备良好的沟通协调能力盒团队合作精神6、有责任心、能够承担一定的工作压力，抗压性强7、负责成本管理整体把控，开源节流、利润最大化、费用最小化任职资格：1、熟悉酒店级餐饮行业现状和发展趋势，熟悉餐饮运营流程；2、同行业3-5年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：8-12小时详细地址:安徽省马鞍山市博望区丹马路1000号工种:热门工种-餐饮店长

【招聘】莊记牛庄鲜牛肉火锅即将开业①、店长 6000-8000 ②、服务员 3600-4000 ③、厨房员工 3800-4200 ④、烧烤学徒、下午茶服务员、待遇面谈、男女不限电话: 胡总(同步)地址:安徽省黄山市屯溪区湖边古村落内

1、全面负责主持店面整体工作2、具有一定的管理思维、经营思维，善于沟通外部公关。3、负责传达转化公司下发的各项制度标准4、熟悉办公软件使用：表格、报表制作、PPT制作5、具备良好的沟通协调能力盒团队合作精神6、有责任心、能够承担一定的工作压力，抗压性强7、负责成本管理整体把控，开源节流、利润最大化、费用最小化任职资格：1、熟悉酒店级餐饮行业现状和发展趋势，熟悉餐饮运营流程；2、同行业3-5年以上工作经验；3、熟练掌握office等办公软件；4、有带领团队工作的经验。工作时间：8-12小时

1.协助总经理管理、督导前厅、厨房的日常工作，保证各点高质量的工作水准。2.编制前厅日常管理制度及督导层工作程序、标准，审定操作层工作程序、标准，参与制定前厅、厨房的工作计划、经营预算等，并督促和检查员工认真贯彻执行。3.负责制定前厅工作计划，适时编制主题活动的策划、运作、推广计划书。4.与总经理、厨师长共同分析经营成本，采取有效措施，加强成本控制。5.负责前厅、厨房之间的协调工作及与其他相关部门的沟通合作，尤其是协调好前台服务和厨房供应的关系，提高工作效率，减少不必要的差错。6.负责广泛征集客人意见和建议，合理处理宾客投诉，并组织调整管理制度、工作程序并予落实。

要求多年快餐店管理经验，能运营当下流行的快餐模式并做好菜品搭配

合肥滨湖世纪金源购物中心快餐店招聘实习店长月薪3500-5000元。

郑福小吃铺招聘一、小吃铺主管1人1、工作任务：负责小吃铺日常运营和管理。2、工作要求：制订并执行小吃铺标准和流程。3、特殊女不限，25至50岁之间；诚实守信，吃苦耐劳；有管理意识；成长和收入空间较大等。二、小吃铺收银员1人1、工作任务：负责小吃部收银工作。2、工作要求：执行公司财务制度，做到帐目清晰无误。3、特殊，20至30岁之间；诚实守信，吃苦耐劳；活泼开朗；有推销意识；成长空间较大等。电话：郑先生地址：徽州大道与南一环西北角