【技术员】 招聘人数：5名 正式入职待遇：保底4000以上，额外工地施工补助+加班费、 招聘要求： 1、具备良好的职业素养，踏实肯干，责任心强，积极进取，学习能力强，能配合公司工作安排。 2、熟悉计算机软硬件、打印机、监控安防系统、机房建设、投影设备安装调试，以及酒吧、KTV等场所的音响灯光系统安装与调试，了解弱电工程及综合布线系统的施工与调试。 【技术学徒】 招聘人数：2名 薪资待遇：面议 招聘要求： 踏实勤奋，态度端正，责任心强，具备较强的学习能力，愿意主动提升技能，服从公司管理安排。

一、风电定检技改工程师（定检或技改项目） 学历：初中及以上 经验：接受持双证新人（低压、高处作业证），具备高压电工证者优先 年龄：18—**** 岗位职责： 1、负责风力发电设备机械与电气部分的检修维护，实施风机技术改造及加装辅助装置等工作。 2、积极参与公司组织的各项培训，主动提升风电专业技术能力。 工作地点：需长期出差至全国各风电项目现场 要求：身体状况良好，无影响风电作业的健康限制，动手操作能力强，能适应频繁外派工作，须持有低压电工证、高处作业证，具备高压电工证更佳 待遇：薪资按技术水平核定，住宿由公司免费提供，遇大风雷雨天气可在现场暂停作业休息，每三个月可享受10天带薪探亲假 二、风电运维工程师（运检一体） 学历：初中及以上 经验：具备3个月以上风电现场工作经验，需持低压电工证、高压电工证、高处作业证 年龄：18—40周岁 岗位职责： 1、承担风电机组故障排查与处理、日常运行维护、缺陷消除及机械电气系统保养任务，确保机组安全稳定运行； 2、参与现场安装监督、调试与试运行工作，开展安全隐患检查并落实整改，同步完成相关数据记录与资料整理；服从现场管理安排，及时反馈工作进度； 3、按时参加公司组织的技术培训，持续学习风电专业知识与技能。 工作地点：根据项目分布就近调配至国内各地风电场 要求：身体健康，无职业禁忌症，实践能力强，能胜任长期驻外工作，必须持有低压电工证、高压电工证、高处作业证 待遇：薪酬由现场评级与绩效奖金共同构成，住宿费用全免，恶劣天气期间可在现场休息调整，每满三个月享有10天带薪休假 风力发电属于国家重点支持的新能源领域，风机设计寿命长达二十年，行业稳定性强，发展空间广阔！

SAP设备与项目模块驻场运维工程师（PM+PS+BPM） 岗位要求： 1. 工业工程、机械或计算机相关专业大专及以上学历，具备2年以上PM/PP模块实施或运维工作经验； 2. 熟练掌握设备维护（如PM工单等）全流程运维操作； 3. 了解制造行业或电力类设备密集型企业的生产运作模式，有MES系统集成经验者优先考虑； 4. 能够独立开展需求调研、方案制定、系统配置及用户培训工作； 5. 具备ISO55000资产管理体系或EAM系统应用经验者可加分； 6. 具备较强的文档编写能力及跨部门沟通协作能力； 7. 持有SAP PA认证者优先录用。 核心职责： 负责SAP PS与PM模块的现场运维支持：提供系统操作指导与培训服务，管理用户账号权限及审批流程配置，处理工单异常与数据问题，保障大修期间系统稳定运行，推动BPM流程优化与资源调度协调，审核检修计划需求，主导工单测试验收工作，并跟踪问题直至闭环解决。 福利待遇： 1. 薪资结构：11K-13K+1k餐补，具体可面议； 2. 社保类型：五险一金、团建活动、节日礼品； 3. 上班时间：8:30-17:30，周末双休，法定节假日按国家规定执行； 4. 上班地点：湖南省长沙市五凌电力有限公司；

1.公司简介:瑞柏电力成立于2017年，总部位于四川成都，在山东济南、青岛、江苏盐城、福建厦门、河北沧州等地设有分公司，在全国共有八个经营片区;业务覆盖全国30多个省市和地区，是一家专业化新能源风电运维、定检、技改、技术研发为一体的知名电力企业，旨在为全国，乃至全球客户提供安全、高效、可靠的电力运维等服务。公司能够提供风光储新能源场站一站式运营服务，通过优秀的专业化技术科研团队，提供新能源电力运维定制化服务和专项定制化风电机组技术升级方案，为客户量身打造专属的专业化服务，包括风力发电机检维修、中修、大修、特种维修、深度治理、风电场运维，光伏电站运维、变电站运维、储能电站运维，定期保养等专项技术服务。公司以科学规范的管理，一流的团队，优质的服务，良好的信誉，受到远景能源、华润集团、大唐集团、国电集团等客户的好评。 2.招聘岗位: 2.1、陆上风电运维工程师 岗位职责:负责风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 2.2、海洋风电运维工程师 岗位职责:负责海洋风力发电机组的日常巡检、运行维护、故障消缺;巡检运行记录填报;检维修方案编制和备品备件计划编制上报;现场设备运行监控、机组系统调试和试运行等。 3.任职要求: 3.1.1、陆上风电运维工程师:大专及以上学历;年龄19-28周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，(面试通过公司统一安排考取，入职满一年后考证费用可报销) 3.1.2、海洋风电运维工程师:中专及以上学历;年龄18-30周岁;电气、机电、机械、自动化等理工类相关专业优先录取;需持有高压电工证、低压电工证、登高证，出海证(面试通过公司统一安排考取，三证入职满一年后考证费用可报销，出海证分三年报销) 3.2.职业健康体检合格，无色盲、色弱，无恐高、心脏病、高血压等职业健康康禁忌症。 4.工资待遇:入职前3个月执行5000-5500元;3-6个月可晋升为6800-7300元;前三个月工资按照80%发放，第四个月按正常工资标准发放，并补全前三个的20%工资，然后每半年考核晋升一次，月薪资涨幅600-1200;工作满一年工资8000元左右;工作2-3年，月薪资可9000-12000，表现优秀者可连续升级加薪;入职缴纳六险一金，管吃住、节假日享有节假日补贴。 话费补贴100元/月;电脑补贴80元/月(现场发放);高温补贴200元/月(每年6、7、8月享受补贴) 国家法定假日在场则发放福利费，200元/天:清明、端午、五一、中秋、元旦、国庆(3天);春节(7天)发放300元/天。公司额外发放中秋、春节福利。

【薪资待遇】 5000+绩效+提成，综合收入1W以上，收益持续增长 【任职要求】 年龄18-55岁，具备推广经验者优先 熟练操作各类电子设备 接受零基础人员，欢迎各行业有志之士加入，提供专业一对一指导 【岗位职责】 1、负责辖区设备的日常运维，包括台式机、手持终端等； 2、对已投放设备进行维护及后续跟进工作； 3、结合区域实际，推进设备布放与业务扩展

3个岗位： 1. 数据迁移（可视为定制化工具的开发与交付，包含编码实现） 2. 运维实施（面向服务器端，涵盖Linux操作系统、Oracle数据、网络及存储等基础设施） 3. 测试（覆盖功能测试、性能测试、自动化测试、安全测试等多个方向） 任职要求： 1、掌握数据库、Linux系统、Python编程及Oracle基础操作 2、具备良好沟通能力，性格积极向上，逻辑思维清晰，学习适应能力强

岗位职责： 1、负责光伏/风电/储能等新能源电站的设备运行维护、日常巡检及检修管理，及时识别设备隐患并完成故障处理； 2、贯彻执行公司安全生产技术规范，全面承担电站安全运营管理工作； 3、牵头组织制定与优化电站管理制度、运行操作规程，以及技术改进、事故预防和节能降耗相关方案； 任职要求： 1、具备3年以上系统运维工作经验，掌握电气设备运行与检修专业知识与实操技能，有配电机房或电站设备运维管理经历； 2、具有良好的沟通协调能力，熟练使用办公软件； 3、技术骨干需具备团队管理及运维队伍组织经验； 4、项目所在地为江西。 职位福利：绩效奖金、包吃、定期体检、出国游、节日福利、五险、带薪年假

工作职责： 1、硬件与故障排查：了解充电桩的硬件结构、电气原理及通信协议，熟悉常见故障类型并掌握相应的排查方法。 2、系统与运维工具：熟悉充电桩后台管理系统的运行机制，熟练使用远程监控、故障诊断、OTA升级等运维工具和平台。 3、数据分析与改进：能够运用相关工具进行数据看板的设计与展示，对异常数据保持敏感，具备深入分析问题根源并提出优化方案的能力。 4、项目管理与闭环：具备项目管理基础，能协调各方资源推进问题解决，确保项目按时高质量完成并实现闭环管理。 岗位要求： 1、电气类相关专业背景 2、拥有2年以上商业充电桩维修工作经验 3、具备一定的项目管理实践经验 需自备新能源汽车，相关费用据实报销

岗位要求： 本科及以上学历，电气自动化、机电一体化等相关专业，须持有电工证（高低压），具备薄膜制造行业工作经历者优先；持有特种设备电气管理证或电工等级证者优先考虑。 熟练掌握高低压配电系统、电机、变频器、PLC、配电柜等工业电气设备的结构原理、维护方法及常见故障的快速诊断与处理能力。 工作职责： 建立健全全厂电气设备台账，全面记录高低压配电系统、电机、电控柜、线路等设备从采购、安装、调试到使用、维修、改造的全过程信息； 对电气图纸、设备说明书、检测报告、维修记录等技术资料进行分类整理与归档，并动态更新台账内容； 负责电气设备的日常巡检与预防性维护工作； 及时响应并处理突发电气故障，保障设备安全稳定运行。

新建工厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 原标题：《急招 郴 普工日薪300一天 上6休1 包食宿 人走账清 活轻松》

郴州市永兴县招钢结构安装/打板

郴州临武招电焊郴州工地还需要几名钢结构安装工。做过钢结构安装的，有焊工证，能登高优先。350-400一天9小时。工资月发。有想法的跟我联系。电话。

湖南顺耐东谊新材料有限公司 招聘厨房煮饭阿姨1名，杂工1名，门卫1名，普工2名。 年龄55岁以下，身体健康，服从工作安排 以上岗位均购买社保，具体薪资待遇面议。

【维也纳国际酒店（桂阳芙蓉东路店）招聘启事】 因业务发展需要，现诚聘以下岗位： ✅ 客房服务员：负责客房清洁与整理，保持房间整洁舒适，有经验优先。 ✅ 安保员：负责酒店安全巡查、秩序维护，责任心强，退伍军。 ✅ 前台接待：负责宾客入住/退房办理、咨询接待，形象佳、沟通能力强，有酒店前台经验优先。 我们提供： • 完善的薪酬福利+绩效奖金 • 带薪培训+节日福利+员工宿舍 • 舒适的工作环境+团队氛围融洽 工作地点：郴州桂阳维也纳国际酒店（芙蓉东路店）。

1、确保场区供料、供水供电、硬件设施及网络供应的正常运转； 2、负责场区内用水、用电及相关应急隐患的排查，维护生产运营的稳定性； 3、执行电气设备的日常巡检与维护工作，及时处理设备故障，保障运行连续性 任职资格： 1、大专及以上学历，电气、自动化、机电一体化等相关专业背景，需持有低压电工证； 2、熟练掌握万用表使用，了解常用传感器原理及相关调试工具操作； 3、能够接受并适应封闭式驻场工作模式

岗位职责 1、负责建筑智能化类项目的实施推进与现场运营管理； 2、编制项目从开工到竣工全过程资料，包括结算、审计材料及售后相关文档； 3、保障工程按计划节点高质量交付，并跟进项目回款工作； 4、通过规范管理、优化成本结构、应用先进施工技术等方式提高项目盈利能力； 5、在项目执行期间，做好客户对接与合作关系维护。 任职要求 1、熟悉建筑智能化领域各项子系统内容，涵盖综合布线、数据中心、音视频多媒体、网络与安全设备、一卡通系统、工业自动化、安防监控、大数据平台、物联网技术等； 2、能熟练运用天正电气软件绘制施工图及竣工图纸； 3、精通Word文档排版、Excel编制工程量清单、PowerPoint制作汇报材料、Visio绘制业务流程图； 4、掌握宏业清单计价软件的操作与应用； 5、具备机电工程或广电工程专业建造师资格；或持有计算机、通信、自动化、电子、电气等相关专业工程师职称； 6、性格积极向上，态度谦逊踏实，工作主动认真，自信自律，形象良好，沟通表达能力强，具备出色的演讲能力，具有严谨细致的工匠态度和持续创新的探索精神，追求工作品质与细节完美。

岗位职责： 1、负责养殖场内智能化设备的日常运行管理，包括智能饲喂系统、智能巡检装置、环境智能控制及其他相关设备的维护与操作； 2、针对设备运行过程中出现的问题进行排查与处理，准确分析故障根源，并制定标准化的操作与维护流程文档； 3、开展安全隐患排查，解决技术难题，支援运营薄弱场区，提炼优秀实践案例并推动复制推广。 任职要求： 1、学历要求：大专及以上，专业方向为电气、通信、物联网、机械类等相关领域； 2、熟练使用万用表等基础检测工具，掌握常见传感器工作原理及各类调试设备的操作； 3、逻辑思维清晰，具备较强的故障分析与问题解决能力，乐于钻研新技术； 4、工作认真积极，具备良好的学习能力、沟通表达能力和团队协作意识，责任心强； 5、能适应养殖场现场工作环境，吃苦耐劳，对养殖行业有一定认知，可接受长期驻场安排。

一、工作内容：负责综合布线、网线与FTTH光纤的安装，以及网络系统和相关设备的调试与日常运维 二、薪资待遇：试用期享受带薪培训，收入构成为底薪+工单绩效+提成奖励，综合月收入4-8k以上，多劳多得，入职即按规定缴纳社保 三、任职要求：年龄18-40岁，踏实勤奋，具备责任心及良好的服务意识，录用后提供带薪岗前培训 四、工作时间：每日早晚打卡（8:30-19:00），无需固定坐班，实行弹性工作制，每月休息4天 五、福利待遇：提供带薪培训、专业技能提升机会、内部晋升通道、带薪休假、节日礼品、定期团队建设活动等 六、工作地点：沈阳各区根据居住地就近安排！ 联系人：李经理 有意向者可直接投递岗位，异地或距离较远者支持线上视频面试

一、岗位职责： 1、负责弱电智能化项目的技术方案制定、施工图纸绘制、工程量清单编制、技术规范文件编写与审核，对设计成果质量负责，确保符合相关标准及规范要求； 2、为智能化工程项目提供技术支持，配合现场施工及相关技术指导工作； 3、承担项目投标阶段技术方案的编制及投标资料的整理撰写工作； 4、完成上级交办的其他工作任务； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，自动化、建筑电气与智能化等相关专业，具备3年以上数据中心弱电领域工作经验； 2、掌握数据中心综合布线、动力环境监控、安防系统、火灾自动报警系统等弱电系统的原理与应用，熟悉行业相关规范标准，熟练操作CAD/天正及Office等常用办公软件； 3、具备较强的沟通能力、团队合作意识以及良好的抗压能力； 4、有IDC机房项目设计经历者优先，持有中级及以上职称者优先录用；

需一级消防工程师证 可无经验 有师傅带

主要职责： 1、承担软件运维服务相关工作，开展本地债务数据的录入、统计、催报及核对； 2、负责客户各类需求的收集、汇总，并与客户进行沟通确认； 3、持续学习财政政策及相关业务知识，解答系统操作疑问，提供现场客户服务支持； 4、完成上级交办的其他任务，协助用户处理相关事务性工作。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备财政或财务相关业务经验者优先； 3、熟练掌握Word、Excel等常用办公软件； 4、具备良好的沟通能力、学习能力和理解能力，能承受一定工作压力，具有较强的协调沟通意识和团队协作精神。

需要一级消防工程师证 无经验也可 有师傅带

招本地人光伏运维师傅一名，需要低压电工证和高处作业证，主要工作户用光伏电站运维检修，有同行业工作经验者优先，能吃苦耐劳，工作稳定，无证的但有相关经验的后续可以上岗后尽快安排考证。

户用光伏运维工程师 职位描述 一、岗位职责 1. 日常巡检与维护：负责户用光伏电站（屋顶分布式）定期巡检，排查组件、逆变器、汇流箱、线缆、电表等设备异常（如热斑、松动、漏电、通讯故障），重点检查屋顶光伏安装部位是否存在漏雨隐患，确保系统稳定运行及农户房屋安全； 2. 故障处理：快速响应农户报修，现场诊断并解决设备故障、屋顶漏雨等问题，涉及组件更换、接线修复、逆变器调试、并网参数调整及漏雨部位维修、防水整改；严格完成公司工单闭环率指标，高效推进工单处置，加速故障电站恢复正常运行，助力完成公司电站发电量保发任务，及时闭环客诉； 3. 运维记录与数据管理：详细记录巡检日志、故障处理报告、维护台账、漏雨维修及施工整改情况，同步更新光伏监控平台数据，确保信息真实可追溯； 4. 设备清洁与保养：根据天气与积尘情况，组织光伏组件清洁，定期检查设备防水、防锈、接地情况，针对巡检发现的施工遗留问题、安装隐患，开展针对性施工整改，延长设备使用寿命、杜绝漏雨等二次问题； 5. 农户沟通与纠纷处理：具备高效沟通协调能力，日常主动对接农户，讲解光伏系统基本原理、日常注意事项、发电量查询方法，耐心解答用户疑问；重点负责处理农户因光伏设备运行、发电量异常、屋顶漏雨、施工影响等引发的各类纠纷，做好情绪安抚与解释工作，妥善化解矛盾，提升用户满意度，维护公司口碑； 6. 安全合规管理：严格遵守电气作业、高空作业、施工整改规范，落实安全防护措施，参与应急演练，防范安全事故及施工、维修过程中的二次隐患； 7. 协同工作：配合并网部门完成用户并网验收、电费结算对接，反馈设备质量问题及施工整改建议至采购/厂商对接人，协同推进整改落地。 --- 二、任职要求 （一）基础要求 1. 年龄18-40周岁，中专/高中及以上学历，电气自动化、机电一体化、新能源工程等相关专业优先； 2. 持有低压电工证（特种作业操作证）+ 高处作业证（必备），有光伏发电运维工程师证书、逆变器厂商（如固德威、阳光电源）认证者优先； 3. 无色弱/色盲，无恐高症，无高血压、心脏病等不适宜高空/户外作业的疾病，能适应户外高温、严寒、爬梯作业环境； 4. 持有C1及以上驾驶证，能熟练驾驶，自备车辆者优先（需承担巡检通勤）。 （二）技能与经验要求 1. 经验： - 熟手岗：1年以上户用/分布式光伏运维经验，能独立完成故障排查与维修者优先； 2. 技术能力： - 熟悉光伏系统工作原理，能看懂简单电气图纸，掌握户用光伏施工规范，具备扎实的施工整改能力，可独立处理安装遗留隐患、设备安装不规范等整改工作； - 会使用万用表、钳形表、红外测温仪等工具，掌握基础电气接线、设备调试技能，具备屋顶光伏漏雨排查、维修及防水整改技能，能独立完成漏雨部位检修、防水处理，杜绝漏雨复发； - 能操作主流光伏监控平台（如固德威、天合、TCL、小麦、阳光电源等后台）； - 沟通协调能力突出，善于倾听农户诉求，具备较强的纠纷化解能力，能灵活处理与农户的各类沟通问题及纠纷，兼顾农户权益与公司利益。 3. 职业素养： - 安全意识极强，严格遵守作业规范，有风险预判能力； - 责任心强、细致严谨，对工作尽职尽责，主动担当，全力配合完成公司各项运维及发电量保发任务；具备极强的沟通表达能力、客户服务意识及纠纷处置能力，能耐心、高效对接农户，妥善化解各类矛盾纠纷； - 执行力强，能按时完成巡检与维护计划，适应弹性工作（如节假日应急抢修）。 --- 三、福利待遇 - 薪资结构：试用期工资5000元/月，转正后工资6000元/月，另设有绩效奖金、巡检补贴；持有低压电工证、高处作业证者，每月额外享受200元技能证书补贴； - 福利保障：公司统一购买社保，可根据企业实际补充其他福利（如商业保险、高温补贴等）； - 住宿保障：公司统一安排员工宿舍，解决员工住宿需求； - 其他：月休息4天，可根据个人时间自主安排调休；

岗位职责： 1、主要承担网络云大区虚拟化层的日常运维与交付任务，包括上云技术支持、网元变更保障、告警监控、例行报表输出及故障问题处理等； 2、依据客户集团的考核标准落实工作计划，确保各项指标符合客户考核要求； 3、对接客户技术接口，负责日常技术问题反馈、巡检结果通报及项目交付进展的沟通与汇报。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备三年以上云计算相关领域工作经验； 2、掌握网络云系统架构，熟悉NFVI/FusionSphere OpenStack/TECS OpenStack等相关平台； 3、具备虚拟化与存储类产品的基础理论知识，可独立或牵头完成常见问题的定位与分析； 4、具有IT或电信云项目经验，熟练使用Linux操作系统及常用指令，了解PaaS类技术产品； 5、具备基本的数据通信知识，熟悉IP/VLAN/VXLAN/SDN等技术，了解5GC网络整体架构； 6、具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作积极主动，作风严谨踏实； 7、有运营商云平台运行维护经验者优先考虑。

主要是从事叶片维修与补强，熟手优生，有自己的班组更好。

株洲恒利达科技有限公司招聘： 风电电机及设备塔上安装维修维护护人员10人，要求：45岁以下，具备：登高证、电工证（两证必备）焊工证（其一）。吃苦耐劳能适应长期出差，出差地为全国各地，具有团队合作精神（差期1-2个月），薪资待遇：基本工资+岗位工资+绩效工资（4000～8000），带年终奖，公司买五险，不拖欠工资。 联系人：张

娄底市冷水江市招风电叶片维修

维护保养风电叶片加强维修

各地风电维修